Душераздирающие истории после ухода на пенсию многих известных спортсменов когда-то прославили вьетнамский спорт тем, что «выжимали лимон и выбрасывали кожуру». Многим героям, которые прославили спорт страны, когда они уходили из центра внимания, приходилось жить в тяжелых условиях, имея возможность выполнять только работу, приносящую достаточный доход (даже принуждая себя полагаться на субсидии из-за болезни или старости), например, уборщиками, охранниками, чистильщиками... в ситуациях, которые заставляли многих плакать.
Природа спорта такова, что карьера коротка (всего около 10-15 лет), требует тяжелой профессиональной подготовки, сосредоточена только на тренировках и соревнованиях без времени на учебу и общение, что делает спортсменов слабыми на рынке труда после выхода на пенсию. Без хороших финансовых накоплений (из существующего семейного фонда, бонусов, спонсорских контрактов), как спортсмены справятся, когда начнут все заново в возрасте 30 лет (или даже 35, 40 лет), имея максимум степень бакалавра, большинство из них не владеют иностранными языками, не обладают навыками межличностного общения, адаптивностью, гибкостью и пунктуальностью, но вынуждены конкурировать на все более переполненном и жестком рынке труда?
«Русалочка» Ань Вьен находит правильное направление, вдохновляя молодое поколение на плавание
Фото: Мин Тан
За последние годы правительство и спортивная индустрия стали уделять больше внимания профессиональной ориентации, включая профессиональную подготовку и ориентацию, а также льготному поиску работы для спортсменов после выхода на пенсию, чтобы те, кто усердно трудится день и ночь на протяжении своей спортивной карьеры, могли спокойно тренироваться и соревноваться.
Постановление правительства № 36/2019/ND-CP, детализирующее ряд статей закона об изменении и дополнении ряда статей Закона о физической культуре и спорте (Закон о физической культуре и спорте), четко устанавливает, что спортсмены национальных спортивных команд, спортивных команд секторов, провинций и городов центрального подчинения, когда они прекращают работу в качестве спортсменов, если у них есть потребность в профессиональной подготовке и они соответствуют условиям, будут поддерживаться профессиональной подготовкой в соответствии с правилами; Спортсмены, завоевавшие медали на Олимпийских играх, ASIAD, Играх Юго-Восточной Азии, будут иметь приоритет при специальном наборе для работы на государственных спортивных объектах, подходящих для должности, на которую они нанимаются, плюс приоритетные баллы при наборе работников на спортивные объекты, когда они имеют достаточную квалификацию и профессиональные возможности, подходящие для требований должности набора, а также в течение испытательного срока, они будут получать 100% заработной платы и надбавок по профессиональному званию, соответствующему должности.
Регулярно проводятся семинары по профориентации для спортсменов.
Фото: Спортивное управление Вьетнама
Спортивная индустрия также прилагает усилия, чтобы найти место, где спортсмены могли бы остаться после завершения своей соревновательной карьеры. В 2019 году Департамент спорта и физической подготовки (ныне Департамент спорта и физической подготовки Вьетнама) подписал соглашение о сотрудничестве с Ассоциацией молодых предпринимателей Вьетнама о создании рабочих мест и поддержке стартапов для спортсменов после того, как они больше не будут соревноваться, чтобы создать мост для предприятий, которые будут предоставлять профессиональную подготовку и принимать спортсменов.
Спортивная администрация Вьетнама также подписала соглашения о сотрудничестве с рядом университетов для содействия стипендиям и обучению спортсменов с выдающимися достижениями; координирует работу со смежными подразделениями для организации множества семинаров по профессиональной ориентации для спортсменов; или учебные центры все чаще открыты для поддержки спортсменов в соревнованиях и обучении на неполный рабочий день, чтобы, когда они выйдут на пенсию, они могли бы иметь степень бакалавра или магистра. Это «удочка» для спортсменов, чтобы найти новое направление.
Необходимыми мероприятиями являются семинары по профессиональной ориентации для спортсменов.
Фото: Спортивное управление Вьетнама
Однако вьетнамские спортсмены по-прежнему сталкиваются со многими трудностями в поиске средств к существованию после выхода на пенсию.
На сессии вопросов и ответов на 7-й сессии 15-го Национального собрания (состоявшейся в июне 2024 года) министр культуры, спорта и туризма Нгуен Ван Хунг признал, что трудоустройство спортсменов в спортивной индустрии не было полностью эффективным, со многими недостатками, поскольку уровень подготовки и профессия спортсменов не были преобразованы по истечении срока. В то же время преобразованная профессия не подходит для спортсменов. Когда не всем спортсменам разрешено работать тренерами в государственных учреждениях, но они должны найти новый путь, профориентация должна быть «персонализированной», фокусируясь на каждом отдельном спортсмене, а не делать это в целом.
Каждый спортсмен обладает уникальной личностью, сильными сторонами, интересами и потребностями в работе, но текущие ознакомительные семинары представляют только общие вопросы, уделяя особое внимание ряду популярных профессий, и не отвечают потребностям большинства в поиске работы.
Сюань Труонг (справа на обложке) — один из немногих игроков, который управляет собственным бизнесом, продолжая играть. Он является соучредителем IRC, центра реабилитации после травм с самым современным оборудованием.
Фото: IRC
Согласно статистике, только около 15-20% национальных спортсменов могут продолжить свою спортивную карьеру, например, стать тренерами, спортивными менеджерами или учителями физкультуры. Остальным приходится начинать новую работу, не связанную с опытом, который эти спортсмены упорно развивали на протяжении всей своей карьеры. В условиях отсутствия базовой основы в академической подготовке (в настоящее время спортивная индустрия обучает только общим профессиям, не предоставляя достаточно специализированных знаний для участия в соревнованиях), есть ли у спортсменов возможность заниматься другими направлениями, такими как маркетинг, экономика, деловое администрирование, информационные технологии или инженерия?
Тренер Труонг Минь Санг и его жена тренер Ту Ха — оба спортсмены высокого класса.
Фото: ВТВ
Заместитель директора Спортивной администрации Вьетнама Ле Тхи Хоанг Йен также выразила свое мнение о том, что профессиональная подготовка спортсменов недостаточно хороша, что приводит к тому, что спортсменам сложно конкурировать на рынке труда. В то же время этап ориентации по-прежнему имеет много проблем и недостает индивидуальности для каждого человека. Несмотря на то, что за эти годы было организовано много семинаров и внесены поправки и дополнения в указы и законы, спортивная индустрия не смогла обеспечить профессиональную подготовку спортсменов в определенном направлении, чтобы спортсмены могли конкурировать за трудоустройство на рынке труда. Что касается стимулов для поиска работы, текущие рабочие места недостаточно привлекательны, подходят для выбора спортсменами долгосрочных...
(продолжение следует…)
Источник: https://thanhnien.vn/chat-vat-tim-dau-ra-185250613090554472.htm
Комментарий (0)