Вышеуказанный комментарий был сделан Генеральным секретарем То Ламом на рабочем заседании Центральной делегации с постоянными комитетами партийного комитета города Хошимин, партийного комитета провинции Биньзыонг и партийного комитета провинции Бариа-Вунгтау утром 18 июня.
В заключение рабочей сессии Генеральный секретарь уделил время анализу сильных и слабых сторон каждого населенного пункта и подчеркнул, что создание нового города Хошимин с Биньзыонгом и Бариа-Вунгтау ознаменовало собой беспрецедентный поворотный момент в истории городского развития Вьетнама.
Это комплексная реструктуризация пространства развития самого динамичного полюса экономического роста страны, сходящегося в мегаполис. После слияния Хошимин имеет ширину около 6722 км2, занимая 22-е место в стране и лидирующее население около 14 миллионов человек. Новый город также лидирует по экономическому масштабу (около 2,7 миллионов миллиардов донгов) и вкладу в национальный бюджет.
Сравнивая на международном уровне, Генеральный секретарь сказал, что Хошимин больше, чем некоторые страны, даже в регионе Юго-Восточной Азии, такие как Сингапур, Лаос и Камбоджа, если рассматривать в каждом аспекте. «Таким образом, мы должны мыслить на международном уровне, а не только на региональном», - добавил он.
Генеральный секретарь То Лам выступил с заключительной речью на рабочей сессии с представителями города Хошимин и двух провинций Биньзыонг и Бариа-Вунгтау.
ФОТО: СИ ДОНГ
Новое видение Хошимина должно превратить его в международный мегаполис Юго-Восточной Азии, умный, зеленый, креативный город, отличающийся не только экономической мощью, но и богатством культуры, искусства, спорта, развлечений и современного, динамичного образа жизни.
Новый Хошимин станет региональным центром финансов, торговли, промышленности, высоких технологий и морского туризма с ориентацией развития на цифровые технологии, зеленую экономику, устойчивую социальную среду, гармонию, открытые связи, цивилизацию, кристаллизацию передовых ценностей Азии и мира.
«Новый Хошимин, достигший того же уровня, что и другие города региона, — это не только желание города, но и общее желание всей страны. Чем дальше город, тем быстрее развивается страна», — беспокоился Генеральный секретарь и в то же время предлагал новому городу поставить перед собой конкретные цели, включить их в документы местных съездов партии, к которым нужно стремиться.
Интеграция определенных механизмов в новый город
В ходе встречи Генеральный секретарь предложил четыре принципа для населенных пунктов. Первый заключается в интеграции специфических и специальных механизмов и политик трех населенных пунктов в новый город.
Второй принцип заключается в координации и руководстве централизованно, но при децентрализованной работе. В этом случае мозговой блок на уровне города играет стратегическую, планирующую и координирующую контрольную роль, в то время как полюса развития, такие как Тху Тхием, Тху Дук, Ди Ан, Бен Кат, Ба Риа, Вунгтау, необходимо поощрять к активности и креативности.
Третий принцип заключается в том, что данные должны быть централизованы, но решения должны приниматься в ближайшем месте, особенно на уровне коммуны. Последний принцип заключается в том, что управление должно быть рационализированным, но должно быть близким, регулярно подталкивающим, проверяющим, оценивающим прогресс и качество работы, получающим и реагирующим на мнения людей и предприятий. «Мы должны повысить способность реагировать практически с индивидуальной ответственностью», — потребовал Генеральный секретарь.
Генеральный секретарь То Лам оценил, что слияние Хошимина с Биньзыонгом и Бариа-Вунгтау является поворотным моментом в истории городского развития Вьетнама.
ФОТО: СИ ДОНГ
Генеральный секретарь, общаясь с местными лидерами, сообщил, что в ходе инспекций и надзора в ряде провинций центральное правительство выявило девиантные проявления и тенденции, которые необходимо исправить.
«Подавляющее большинство людей согласно и в высшей степени единодушно поддерживает политику переустройства страны и аппарата политической системы, но есть некоторые кадры, которые обеспокоены и лично боятся трудностей и лишений», - процитировал он и подтвердил, что это парадокс.
В частности, Генеральный секретарь также предупредил о признаках локализма, местных интересов и групповых интересов в кадровой работе и предложил политику, демонстрирующую преференциальное отношение к провинциальному персоналу, чьи имена были сохранены, или к провинциальному персоналу, секретарь которого руководил проектом слияния, или к нечестной и неточной статистике активов и проектов.
Кроме того, существует также явление, когда люди спешат строить дома на сельскохозяйственных землях и земельных процентах, но правительство игнорирует или не настроено делать это. Районы и округа ослабили свои управленческие функции, потому что у них дезинтеграционный менталитет. Коммуны недостаточно сильны, чтобы сделать это немедленно, поэтому они также игнорируют это.
Новый Хошимин должен стать образцом креативного и прозрачного цифрового правительства.
Перечисляя некоторые предстоящие задачи, генеральный секретарь То Лам заявил, что новый Хошимин должен представлять собой прозрачное и эффективное цифровое правительство, которое должно как хорошо справляться с управлением, так и возглавлять развитие, инновации и поддерживать общественное доверие.
В процессе развития населенным пунктам необходимо создать интеллектуальную, современную, синхронную, комплексную систему управления, активно применять цифровую трансформацию во всех областях государственного управления, социально-экономического управления, управления инфраструктурой государственных услуг, а также повышать способность обслуживать население и предприятия в целом.
В то же время Хошимин должен содействовать экономической реструктуризации, внедрять инновационную модель роста, развивать креативную экономику, основанную на знаниях, с высокой добавленной стоимостью, глобальной конкурентоспособностью и участвовать на высоких уровнях глобальной цепочки создания стоимости.
Ожидается, что новый Хошимин станет современным, креативным супергородом.
ФОТО: НХАТ ТИНХ
Генеральный секретарь предположил, что для того, чтобы стать многоцентровым городом, новому Хошимину необходимо немедленно сформировать интегрированную и интеллектуальную транспортную сеть; реорганизовать региональное цифровое пространство, рассматривая данные как стратегическую инфраструктуру; создать инновационную экосистему, в которой предприятия, научно-исследовательские институты, университеты, инвесторы, инновационные фонды и стартап-сообщество будут встречаться на взаимосвязанной платформе.
Кроме того, генеральный секретарь То Лам также предложил городу сформировать региональные инновационные центры в городских районах для содействия трансформации модели роста; создать инвестиционный фонд для креативных стартапов, работающий по модели государственно-частного партнерства.
Местности также необходимо уделять внимание развитию поколения молодых, динамичных, креативных предпринимателей, которые сильны в управлении, бизнесе и стремятся служить обществу; твердо преследуют цель всестороннего развития человека, тесно сочетая экономический рост с прогрессом, социальной справедливостью и качеством жизни...
Thanhnien.vn
Источник: https://thanhnien.vn/tong-bi-thu-to-lam-tphcm-sap-nhap-2-tinh-mang-tinh-buoc-ngoat-lich-su-185250618145434785.htm
Комментарий (0)