Использование Директивы 24-CT/TU в качестве стимула для развития района Чыонг Ми

Утром 19 июля заместитель секретаря городского комитета партии Нгуен Ван Фонг возглавил инспекционную делегацию для проверки руководства, направления и реализации Директивы № 24-CT/TU от 7 августа 2023 года Постоянного комитета городского комитета партии «Об укреплении дисциплины, порядка и ответственности при выполнении работ в политической системе города Ханоя» в районе Чыонгми.

На мероприятии также присутствовали член постоянного комитета городского партийного комитета, постоянный заместитель председателя городского народного совета Фунг Тхи Хонг Ха.

Инспекцию возглавил заместитель секретаря городского комитета партии Нгуен Ван Фонг.

Распространить и пропагандировать среди более чем 11 300 кадров и членов партии

Выступая на заседании, заместитель секретаря районного комитета партии Чыонгми Чинь Тиен Тыонг сообщил, что, выполняя указание городского комитета партии, районный комитет партии организовал онлайн-конференцию по распространению и внедрению Директивы 24-CT/TU в 32 коммунах и городах. Уровень посещаемости составил 99,2%. К концу сентября 2023 года 100% партийных комитетов и партийных ячеек, подчиненных районному комитету партии, завершили исследование, изучение, распространение и пропаганду среди более чем 11 300 кадровых работников и членов партии по всему району.

Постоянный комитет райкома партии сформировал 2 делегации (1 внезапную проверку для 10 подразделений, 1 контрольную – для 1 партийной организации и 2 членов партии) для реализации директивы 24-CT/TU и директивы 39-CT/HU. Постоянный комитет райкома партии проверил и наложил дисциплинарные взыскания на 3 организации и 4 членов партии. Ревизионная комиссия райкома партии проверила и наложила дисциплинарные взыскания на 29 членов партии, допустивших нарушения, из которых 3 партийные организации и 22/23 члена партии нарушили правила, действуя с проявлениями в соответствии с Приложением к директиве 24-CT/TU и директиве 39-CT/HU.

В духе поощрения кадров к инновационному и творческому мышлению, смелому предложению идей, устранению и расчистке узких мест для прорыва и решения практических проблем Постоянный комитет районного комитета партии постепенно организовал и сформировал команду лидеров и менеджеров, отвечающую требованиям.

С августа 2023 года по настоящее время Постоянный комитет райкома партии перевёл и изменил должность 51 руководителя и управленца, из которых 21 товарищ был переведён и изменил свою должность в соответствии с Директивой 24-CT/TU. Районный народный комитет перевёл на другую должность 5 должностных лиц по землеустройству и строительству на уровне общин, 16 заместителей председателей народных комитетов общин и 21 руководителя ряда школ.

Район продвигал применение информационных технологий во внутреннем управлении и работе, развивал цифровую инфраструктуру, цифровые данные и расширял применение государственных услуг. Доля урегулированных административных процедур через онлайн-сервисы государственных услуг на уровне района достигла 63,3%, а на уровне коммун – 49,58%. К 11 июля 2024 года 100% должностных лиц и государственных служащих района установили приложение «Граждане цифровой столицы – iHanoi».

Работа по приему граждан, разрешению петиций и неотложных дел в районе была проведена серьезно. В 2023 году и за первые 6 месяцев 2024 года во всем районе было организовано 45 диалоговых конференций, из которых 5 были на уровне района и 40 на уровне коммуны. С августа 2023 года по конец мая 2024 года секретарь районного комитета партии принимал граждан в течение 10 дней 30 раз/33 человека по 34 делам. В результате он руководил рассмотрением и урегулированием 18/22 дел, находящихся в его ведении, что достигло 81,1%. Руководители района приняли 508 граждан. В результате было рассмотрено и урегулировано 108/144 дел, находящихся в его ведении, что достигло 75%, а 36 дел все еще находятся в процессе урегулирования.

Выступая в ходе инспекции, постоянный заместитель председателя городского Народного совета Фунг Тхи Хонг Ха обратилась к району с просьбой прояснить трудности и препятствия, возникающие при децентрализации и делегировании полномочий. Необходимо более подробно рассмотреть и оценить работу по ротации кадров. В отношении некоторых проявлений, согласно приложению к Директиве 24-CT/TU, району предписано прояснить и уточнить проявления, а также тщательно решить сложные и затянувшиеся вопросы. Кроме того, необходимо пересмотреть показатели оценки административной реформы для повышения рейтинга, укрепления административной дисциплины и порядка.

На инспекции выступила постоянный заместитель председателя городского народного совета Фунг Тхи Хонг Ха.

Будьте смелее в выполнении задач

Завершая проверку, заместитель секретаря горкома партии Нгуен Ван Фонг признал, что район серьезно и в полном объеме выполнил Директиву 24-CT/TU и достиг первых результатов; уделил внимание пересмотру, дополнению и совершенствованию регламентов работы, функций и задач организаций и учреждений.

Заместитель секретаря горкома партии также высоко оценил реализацию контрольно-надзорной работы по укреплению дисциплины и порядка в партийных комитетах всех уровней района. Необходимо строго соблюдать контакты и диалог с населением, уделять внимание рассмотрению обращений. Район также добился прогресса во внедрении информационных технологий и цифровой трансформации.

Однако, наряду с вышеперечисленными результатами, заместитель секретаря горкома партии откровенно отметил, что район по-прежнему находится в самом низу городского ТОПа. Многие рейтинговые показатели, включая индекс административной реформы, находятся на последних местах уже много лет, и существует множество потенциально горячих точек. Инициатива, динамизм и энтузиазм чиновников всех уровней по-прежнему ограничены. Экономическая структура района изменилась, но всё ещё медленно...

Заместитель секретаря горкома партии обратился к району с просьбой продолжать пропаганду выполнения Директивы 24-CT/TU в совокупности с другими директивами и постановлениями. Особенно в связи с подготовкой к партийным съездам всех уровней, чтобы каждый партийный работник и член партии, особенно руководство, проявлял больше энтузиазма, решительности и смелости в выполнении своих задач.

В то же время необходимо извлечь уроки из опыта подразделений и территорий, имеющих передовой опыт, в решении конкретных задач. В частности, необходимо пересмотреть наиболее важные задачи на текущий момент и на предстоящий период, чтобы уточнить долгосрочные направления развития.

Кроме того, необходимо провести переоценку и аттестацию всего персонала для выполнения трёх задач: подготовиться к партийным съездам всех уровней и подготовить персонал к предстоящему периоду. Необходимо уделить особое внимание преодолению выявленных ограничений и недостатков. В частности, необходимо регулярно проводить инспекции, проводить проверки, корректировать, консультироваться и учиться на опыте других мест. Кроме того, необходимо содействовать выполнению функций и задач Народного совета, Отечественного фронта и массовых организаций в области инспекций и проверок, связанных с надлежащей реализацией Закона о демократии на низовом уровне. Использовать Директиву 24-CT/TU как стимул для движения округа Чыонгми, чтобы пробудить энтузиазм и преданность персонала дальнейшему развитию округа.

Источник: https://kinhtedothi.vn/lay-viec-thuc-hien-chi-thi-24-ct-tu-lam-cu-hich-dua-huyen-chuong-my-phat-trien.html