Согласно проекту, на каждом уровне дошкольного и общего образования педагоги делятся на 3 группы: учителя, главные учителя и старшие учителя (вместо III, II и I уровней, как в настоящее время).
Порядок назначения и оплаты труда воспитателей дошкольных учреждений:
Педагогический состав государственных дошкольных учреждений , соответствующий этическим стандартам и квалификации, будет назначаться на профессиональные должности со следующими графиками заработной платы (в соответствии с Указом 204/2004/ND-CP):
- воспитатель дошкольного учреждения (в настоящее время III категория) - Код В.07.02.26: Применение коэффициента заработной платы государственных служащих категории А0 с коэффициента заработной платы 2,1 до 4,89,
- Воспитатель начальных классов дошкольного образования (в настоящее время II уровень) - Код В.07.02.25: Коэффициент должностного оклада государственного служащего категории А1, от коэффициента должностного оклада 2,34 до 4,98.
- Старший воспитатель дошкольного учреждения (в настоящее время I квалификационная категория) - Код В.07.02.24: Коэффициент должностного оклада государственного служащего категории А2, группы А2.2, от коэффициента должностного оклада 4,0 до 6,38.
К воспитателям дошкольных учреждений, не достигшим нормативного уровня подготовки, установленного в Законе об учителях, будет применяться коэффициент к заработной плате государственных служащих категории Б в размере от 1,86 до 4,06.
Назначение и оплата труда учителей начальной школы
Преподавательский состав государственных учреждений начального образования, соответствующий этическим стандартам и квалификации, будет назначаться на профессиональные должности со следующими графиками оплаты труда (в соответствии с Указом 204/2004/ND-CP):
- Учитель начальных классов (в настоящее время III разряд) - Код В.07.03.29: Применить коэффициент к должностному окладу государственного служащего категории А1, от коэффициента должностного оклада 2,34 до 4,98.
- Учитель начальных классов (в настоящее время II разряда) - Код В.07.03.28 для учителей начальных классов II разряда: Применить коэффициент должностного оклада государственных служащих типа А2, группы А2.2 от коэффициента должностного оклада 4,00 до 6,38.
- Старший учитель начальных классов (в настоящее время I разряд) - Код В.07.03.27: Коэффициент должностного оклада государственных служащих вида А3, группы А3.2, от коэффициента должностного оклада 5,75 до 7,55.
К учителям начальных классов, не достигшим нормативного уровня подготовки, будет применяться коэффициент к заработной плате государственных служащих категории «Б» в размере от коэффициента к заработной плате 1,86 до коэффициента к заработной плате 4,06.
Назначение и оплата труда учителей младших классов средней школы
Преподавательский состав государственных средних школ, соответствующий этическим стандартам и квалификации, будет назначаться на профессиональные должности со следующими графиками заработной платы (в соответствии с Указом 204/2004/ND-CP):
- учитель младших классов средней школы (в настоящее время III разряд) - Код В.07.04.32: Применить коэффициент к заработной плате государственных служащих категории А1 с коэффициента к заработной плате от 2,34 до 4,98;
- Учитель начальных классов средней школы (в настоящее время II разряд) - Код В.07.04.31: Применение коэффициента должностного оклада государственного служащего типа А2 группы А2.2 с коэффициента должностного оклада 4,00 до 6,38.
- Учитель старших классов средней школы (в настоящее время I разряд) - Код В.07.04.30: Применение коэффициента к должностному окладу государственного служащего типа А3 группы А3.2 с коэффициента к должностному окладу 5,75 до 7,55.
Назначение и оплата труда учителей средних школ
Преподавательский состав учреждений среднего профессионального образования, соответствующий этическим стандартам и квалификации, будет назначаться на профессиональные должности со следующими графиками оплаты труда (согласно Указу 204/2004/ND-CP):
- Учителя средних школ (в настоящее время III разряд) - Код V.07.05.15: Применить коэффициент заработной платы государственных служащих категории А1 от 2,34 до 4,98.
- Учитель средней школы (в настоящее время II категория) - Код В.07.05.14: Применение коэффициента заработной платы государственных служащих типа А2, группы А2.1 с коэффициента заработной платы 4,40 до 6,78.
- Старший учитель средней школы (в настоящее время I разряд) - Код В.07.05.13: Применение коэффициента к должностному окладу государственного служащего типа А3 группы А3.2 с коэффициента к должностному окладу 5,75 до 7,55.

Утром 19 сентября д-р Ву Минь Дык, директор Департамента учителей и руководителей образовательных учреждений (Министерство образования и профессиональной подготовки), дал интервью VietNamNet. сказал, Это проект нового циркуляра, призванного определить, какие должности государственных служащих будут занимать учителя и преподаватели, а также соответствующий им уровень базовой заработной платы для государственных служащих, как и в других профессиях. «Заработная плата учителей будет иметь свои „специальные“ коэффициенты, установленные в Указе о политике в области заработной платы, системе надбавок, поддержке и привлечении учителей. В настоящем циркуляре это не предусмотрено», — сказал г-н Дык.
В настоящее время Министерство образования и профессиональной подготовки консультирует правительство по разработке проекта данного указа.

Ранее министр образования и профессиональной подготовки Нгуен Ким Сон заявил, что министерство также завершает разработку проекта подробных положений о заработной плате, надбавках и политике привлечения и поддержки учителей. Соответственно, ожидается, что базовая заработная плата всех учителей увеличится как минимум на 2 миллиона донгов, а максимум — до 5–7 миллионов донгов на человека в месяц. Это повышение рассчитано только на основе базовой заработной платы, без учета других надбавок.
Кроме того, Министерство разрабатывает Постановление, детализирующее ряд статей Закона об учителях, включая положения о содержании и порядке отбора педагогических кадров. Планируется, что отбор будет включать два тура экзаменов, соответствующих действующим правилам отбора государственных служащих. Однако второй тур – по квалификации и профессии – будет построен иначе, максимально точно отражая реальный процесс преподавания и воспитательной работы, обеспечивая корректную оценку педагогического потенциала и профессиональных навыков кандидатов на каждом уровне образования и подготовки.
Источник: https://vietnamnet.vn/luong-giao-vien-se-co-them-he-so-dac-thu-2444073.html






Комментарий (0)