 |
| Японские корпорации и предприятия принимают участие в наборе сотрудников на Ярмарке вакансий Японии 2023 года. (Источник: VNA) |
Мероприятие было организовано Вьетнамско-японским технологическим институтом (VJIT), Центром сотрудничества предприятий, Технологическим университетом Хошимина (HUTECH) в сотрудничестве с Panaso Corporation Japan, Министерством экономики , торговли и промышленности Японии, очно и онлайн 4 ноября.
В фестивале приняли участие такие японские корпорации и предприятия, как Aeon, Yakult, Organo, Ishida, Sanyo Road Industry, Noippon Parking Development, Knowledge Creation Technology, Hitachi Vantara..., которые набирали рабочих в следующих областях: строительная инженерия, инженерия управления и автоматизации, машиностроение, мехатронная инженерия, электротехника, информационные технологии, связь, экономика, производство, строительство... Это возможность объединить студентов, школы и предприятия; создать условия для доступа предприятий к потенциальным человеческим ресурсам и их привлечения; хорошие возможности для студентов пройти стажировку и найти работу.
Выступая онлайн из Японии, г-н Токива Мицуо, заместитель директора Управления торговли и экономического сотрудничества Министерства экономики, торговли и промышленности Японии, высоко оценил вьетнамских студентов и «Ярмарку вакансий в Японии 2023». Он отметил, что это мероприятие – лучшая площадка для привлечения вьетнамских студентов на японские предприятия и поиска работы в Японии. Мероприятие имеет ещё большее значение, поскольку проходит в год 50-летия установления дипломатических отношений между Вьетнамом и Японией.
По словам г-на Токивы Мицуо, сегодня многие компании осознают важность расширения своего бизнеса за рубежом и привлечения компетентных специалистов со всего мира для работы и сотрудничества на своих предприятиях. Поэтому японские компании и их филиалы во Вьетнаме, работающие в различных областях, участвуют в этом мероприятии в поисках вьетнамских специалистов, обладающих опытом и высокой квалификацией.
Одной из особенностей японских компаний является то, что они предоставляют возможности трудоустройства как выпускникам, так и опытным специалистам. В частности, японские компании имеют богатый опыт не только в обучении сотрудников, но и в предоставлении квалифицированных консультаций выпускникам. Поэтому это будет хорошей возможностью для студентов и соискателей улучшить свои профессиональные навыки. «Мы очень надеемся, что вьетнамские студенты будут работать в японских компаниях или их филиалах не только в качестве сотрудников, но и как партнёры по совместному созданию новых предприятий в ближайшем будущем. Поэтому давайте тесно сотрудничать», — призвал г-н Токива Мицуо.
Высоко оценив программу сотрудничества с японскими корпорациями и предприятиями, доцент, доктор Нгуен Тхань Фыонг, проректор Хошиминского технологического университета, отметил, что День рекрутинга — это возможность для японских предприятий представить свою продукцию, продемонстрировать технологии и набрать студентов на различные специальности. Это хорошая возможность для студентов познакомиться с новыми технологиями, познакомиться с работодателями и узнать больше о рынке труда в Японии.
Многие студенты, узнав о профессиях в Японии, также подавали заявки на вакансии, соответствующие их специальности. Для студентов ярмарки вакансий имеют большое значение, поскольку они могут познакомиться с представителями компаний, узнать о потребностях работодателей и попробовать свои силы.
Президент компании Mitani Sangyo, г-н Масахиро Сато, участвовавший в ярмарке вакансий, отметил, что компания ежегодно нанимает вьетнамских инженеров, обучающихся в Японии иностранными студентами. Однако поиск инженеров, особенно владеющих японским языком, — задача не из лёгких. Надеемся, что на этой ярмарке вакансий для японского бизнеса компания найдёт инженеров, понимающих принципы создания японской продукции «монодзукури» и применяющих их на практике.
Источник
Комментарий (0)