Вице-премьер заявил, что кадровая работа является ключевой задачей всей политической системы и одним из решающих факторов, способствующих великим историческим достижениям страны.
Однако в последнее время сложилась ситуация, когда ряд кадров и государственных служащих боятся ошибиться, боятся ответственности, не решаются давать советы, предлагать варианты выполнения работ, не принимают решения по работе в рамках своих полномочий. «Есть случаи, когда работа передается на более высокие уровни или в другие учреждения без координации, в основном в сфере государственных инвестиций, землепользования, недвижимости, государственных закупок и инвестиций», - сказал г-н Ле Минь Кхай.
Руководители правительств признают, что такая ситуация приводит к затягиванию сроков выполнения работ, пустой трате времени, ресурсов, возможностей для развития, снижает эффективность и результативность государственного управления, затрудняет руководство и администрирование. В некоторых местах ситуация сильно застоялась, из-за чего люди и предприятия теряют доверие к государственным органам.
Заместитель премьер-министра Ле Минь Кхай отвечает на вопросы. Фото: Фам Тханг
В ближайшее время правительство и премьер-министр потребуют от всех уровней, секторов и населенных пунктов серьезного выполнения постановлений партии и государства; децентрализация, делегирование полномочий, связанное с индивидуализацией ответственности, повышение ответственности руководителя.
Подразделения усиливают инспекционную и экзаменационную работу; Своевременно вознаграждайте должностных лиц и государственных служащих, которые хорошо выполняют свои задачи, не боятся действовать и проявляют творческий подход ради общего блага. «Правительство незамедлительно проведет проверку, урегулирует, заменит или переведет кадры и государственных служащих со слабыми способностями, которые не осмеливаются что-то делать, избегают и отталкивают», — сказал г-н Хай.
Ссылка на источник
Комментарий (0)