
После административного деления Хошимин состоит из 168 общин, с населением почти 14 миллионов человек и рабочей силой около 7,4 миллиона человек. Экономика города продолжает сохранять лидирующие позиции: ВВП на душу населения достигает 8 258 долларов США, что в 1,7 раза превышает средний уровень; объём ВВП оценивается в 2 971 триллион донгов, что составляет 23,7% ВВП страны. Доходы бюджета составляют 737 триллионов донгов, что эквивалентно 33,4% от общего национального дохода, что подтверждает статус города как крупнейшего экономического центра страны.
Город уделяет особое внимание инвестициям в инфраструктуру, улучшению условий жизни и развитию современных городских районов. Многие ключевые проекты конкурируют друг с другом за ускорение темпов реализации; сокращается риск наводнений и транспортных заторов; 100% домохозяйств обеспечены чистой водой. Система транспортной инфраструктуры, водоснабжения и водоотведения, электроснабжения, телекоммуникаций и охраны окружающей среды постепенно синхронизируется, что приводит к позитивным изменениям в городском управлении и качестве жизни людей.
В культурной и социальной сферах получили широкое распространение движения под названием «Учи хорошо, учись хорошо», «Строи дружные школы, воспитывай активных учеников» и кампания «Изучай и следуй идеологии, морали и стилю Хо Ши Мина», что способствовало повышению качества образования , укреплению дисциплины и созданию здоровой педагогической среды. Одновременно инвестировалось в здравоохранение населения, были открыты многочисленные специализированные больницы, частные и иностранные медицинские учреждения, отвечающие потребностям в медицинском обследовании и лечении.
.jpg)
Наука, технологии и инновации стали ключевыми движущими силами. Город принял ряд мер по поддержке стартапов, развитию восточной креативной городской зоны, созданию архитектуры электронного правительства и продвижению комплексной цифровой трансформации, направленной на создание модели цифрового правительства, умного города, более эффективного обслуживания людей и бизнеса. Кроме того, особое внимание уделяется работе в сфере социального обеспечения, поддерживаются движения «Воздаём благодарность», «Пьем воду, помня её источник» и «Устойчивое сокращение бедности», что способствует сокращению разрыва между городом и деревней и улучшению жизни людей.
Вступая в новый этап, Хошимин определил подражание и вознаграждение за труд как одно из ключевых решений для пробуждения силы всего народа, создания нового импульса к действию и содействия успешной реализации целей развития. Основное внимание уделяется укреплению руководящей роли партийных комитетов, возложению на лидеров прямой ответственности за результаты движения, конкретизации политики центрального правительства в соответствии с особенностями города, созданию синхронного и единого правового коридора во всей политической системе.

Город продолжает развивать такие движения, как «Творческий труд, преодолевающий трудности», «За национальную безопасность», «Синхронная цифровая трансформация административных органов», связанные с такими крупными программами, как строительство регионального финансового центра, развитие интеллектуальных зелёных городских территорий и повышение качества жизни людей. Движение творческого соперничества и конкурс «Творческие премии Хошимина» продолжают активно реализовываться, создавая среду для полезных идей и инициатив, способствующих общему развитию.
Административная реформа считается прорывом под девизом «Люди знают, люди обсуждают, люди делают, люди проверяют». Она предусматривает оцифровку всех данных о моделировании и вознаграждениях для обеспечения прозрачности, взаимосвязанности и повышения качества обслуживания. Система вознаграждений будет внедряться в актуальном, публичном, ориентированном на права человека и на работу направлении, с приоритетом для прямых работников, лиц с эффективными инициативами в сфере государственной службы и общественной жизни. Отечественный фронт и организации будут усиливать свою роль в мониторинге, критике, поиске и тиражировании передовых примеров, новых моделей и креативных подходов.
Руководствуясь принципом «Подражание — это патриотизм, патриотизм требует подражания», Хошимин вступает в период 2025–2030 годов с новой решимостью и новым духом, превращая движение патриотического подражания в устойчивую движущую силу, способствующую созданию всесторонне развитого города, достойного стать ведущим экономическим, финансовым, научным и культурным центром в Юго-Восточной Азии.
Источник: https://daibieunhandan.vn/thi-dua-yeu-nuoc-dong-luc-phat-trien-toan-dien-tp-ho-chi-minh-10392329.html
Комментарий (0)