- Туа Тьен Хюэ обучает навыкам сбора информации и обработки данных по вопросам гендерного равенства и улучшения положения женщин.
- Туа Тьен Хюэ организует онлайн-конкурс для ознакомления с работой по обеспечению гендерного равенства
Запуск онлайн-конкурса «Изучение законодательства о гендерном равенстве в коммунах и городах проживания этнических меньшинств провинции Тхыатхиен-Хюэ»
Соревнование будет проходить в течение 4 недель, начиная с 11 сентября 2023 года и заканчивая 9 октября 2023 года, включая 2 обязательных и поощрительных конкурса.
Для сдачи обязательного экзамена кандидаты будут еженедельно проходить в Интернете тест с вариантами ответов в соответствии с перечнем вопросов Оргкомитета, чтобы узнать о политике партии, правовой политике государства, документах центральных министерств, филиалов и провинции Тхыатхиен-Хюэ, касающихся работы по обеспечению гендерного равенства.
Тестирование с вариантами ответов проводится онлайн в Интернете и интегрировано на сайтах Департамента труда, инвалидов и социальных дел провинции Тхыатхиен-Хюэ; Народных комитетов районов А-Лыой, Нам-Донг, Фу-Лок, города Хыонг-Тра, а также Народных комитетов 24 коммун и посёлков в районах проживания этнических меньшинств провинции. Каждую неделю один кандидат имеет право сдать только один тест.
В рамках конкурса участники должны будут создать видеоролик , пропагандирующий гендерное равенство. Соответственно, каждое агентство, организация, подразделение, населённый пункт, группа авторов и отдельные лица должны будут создать не менее одного видеоролика продолжительностью не более 5 минут в формате репортажа, зарисовки или макета, инициативы, решения и т.д., чтобы эффективно донести изменения в «мышлении и методах работы», способствуя искоренению гендерных предрассудков и стереотипов в семьях и сообществах, вредных культурных практик и решению некоторых острых социальных проблем женщин и детей в районах проживания этнических меньшинств и горных районах.
Видеоклипы должны быть созданы в 2023 году и не должны иметь дублирующихся идей с видеоклипами, которые были представлены на других конкурсах или продвигались и распространялись в СМИ по состоянию на 31 декабря 2022 года. Видеоклипы, пропагандирующие гендерное равенство, должны быть отправлены напрямую в Департамент труда, инвалидов и социальных вопросов провинции Тхыатхиен-Хюэ (через USB-накопитель) для оценки и награждения на церемонии закрытия.
На церемонии открытия конкурса выступила г-жа Фан Минь Нгует — заместитель директора Департамента труда, инвалидов и социальных вопросов провинции Тхыатхиен-Хюэ.
Оргкомитет вручит призы за прохождение теста с несколькими вариантами ответов участникам каждого тура, а призы за конкурс на создание видеоролика и коллективные призы будут вручены на церемонии закрытия, которая, как ожидается, состоится в середине октября 2023 года.
По информации Оргкомитета, участниками Конкурса являются учреждения, организации, подразделения, кадры, государственные служащие, бюджетники, рабочие, члены, студенты и лица, которые работают, учатся и проживают в 24 коммунах и городах в районах проживания национальных меньшинств и горных районах в период 2021-2025 годов в соответствии с Решением Премьер-министра № 861/QD-TTg от 4 июня 2021 года.
Целью конкурса является широкое распространение информации о политике и положениях законодательства о гендерном равенстве, повышение осведомленности и ответственности кадров, государственных служащих, работников, студентов и населения в вопросах гендерного равенства, а также проведение конкурса в 24 коммунах и городах в районах проживания этнических меньшинств и горных районах в период с 2021 по 2025 год. В рамках конкурса будут отобраны практические инициативы, модели и примеры для широкого распространения информации и содействия достижению цели мобилизации для изменения «мышления и действий» в целях искоренения гендерных предрассудков и стереотипов в семьях и общинах, вредных культурных практик и решения некоторых острых социальных проблем женщин и детей в районах проживания этнических меньшинств и горных районах провинции Тхыатхьен-Хюэ.
Ссылка на источник
Комментарий (0)