Продолжать совершенствовать правовую систему в области гендерного равенства

Министр труда, инвалидов войны и социальных дел Дао Нгок Зунг, уполномоченный премьер-министром, представил отчет о результатах реализации национальных целей по гендерному равенству в 2023 году. (Фото: VNA) — Министр труда, инвалидов войны и социальных вопросов Дао Нгок Зунг, уполномоченный премьер-министром , представил доклад о результатах реализации национальных целей по обеспечению гендерного равенства в 2023 году.

Продолжая программу 7-й сессии 15-го Национального собрания , утром 22 мая Национальное собрание заслушало доклад министра труда, инвалидов войны и социальных дел Дао Нгок Зунга, уполномоченного премьер-министром, о результатах реализации национальных целей по обеспечению гендерного равенства в 2023 году.

Министр труда, инвалидов войны и социальных вопросов Дао Нгок Зунг, подводя итоги реализации национальных целей гендерного равенства в 2023 году, заявил, что к концу 2023 года 11/20 целевых показателей были достигнуты и превысили целевые показатели Стратегии до 2025 года; 3/20 целевых показателей были достигнуты частично, 2 целевых показателя близки к целевым показателям, установленным на 2030 год, а 12 целевых показателей достигли более высоких результатов, чем в 2022 году.

Гендерное равенство в сферах политики , экономики, труда, занятости, образования и профессиональной подготовки, социального обеспечения, информации и коммуникации продолжает оставаться ярким пятном, демонстрируя значительный прогресс по сравнению с предыдущими годами.

Однако есть четыре цели, которые все еще далеки от цели, установленной на 2025 год, в частности, соотношение полов при рождении продолжает расти, а пилотное внедрение медицинских учреждений, предоставляющих услуги здравоохранения для гомосексуалистов, бисексуалов и трансгендеров, по-прежнему сталкивается с трудностями.

Доклад представил министр труда, по делам инвалидов войны и социальным вопросам Дао Нгок Зунг.

Министр Дао Нгок Зунг сообщил, что в отчете правительства о достижениях в работе по обеспечению гендерного равенства в 2023 году подчеркивается, что сфера гендерного равенства все больше привлекает внимание и получает указания со стороны лидеров партии, государства, Национального собрания, правительства, премьер-министра, министерств, отраслей и местных органов власти.

Система правовых документов и политик продолжает совершенствоваться в направлении обеспечения принципа гендерного равенства.

Национальная ассамблея и правительство сосредоточились на изучении интеграции вопросов гендерного равенства в законы, постановления и подзаконные документы; серьезном мониторинге и оценке реализации политических документов и законов о гендерном равенстве. Коммуникационная работа по гендерному равенству продолжает укрепляться; координация между уровнями, секторами, государственными органами управления и общественно-политическими организациями, общественными организациями и решениями по содействию гендерному равенству и предотвращению и реагированию на гендерное насилие является гладкой и эффективной.

Модели, способствующие гендерному равенству, предотвращению и реагированию на гендерное насилие, постепенно развиваются в количественном отношении и повышают качество услуг...

Представляя краткий отчет по обзору отчета правительства о результатах реализации национальных целей в области гендерного равенства в 2023 году, председатель Комитета по социальным вопросам Национальной ассамблеи Нгуен Туи Ань заявила, что рейтинг Вьетнама по гендерному равенству в 2023 году повысился на 15 позиций по сравнению с 2021 годом (с 87-го места из 146 стран до 72-го места из 146 стран).

Гендерный разрыв между мужчинами и женщинами во всех областях сократился. Женщины все чаще участвуют в разработке политики и принятии решений; занимают важные руководящие должности, вносят позитивный вклад в дело национального строительства и развития.

Доля женщин-депутатов в 15-й Национальной ассамблее достигла 30,26%, впервые превысив 30% со времени 6-й Национальной ассамблеи, поднявшись с 71-го на 55-е место в мире и 4-е в Азии.

Председатель Комитета Национальной ассамблеи по социальным вопросам Нгуен Туи Ан представила доклад о результатах реализации национальных целей по обеспечению гендерного равенства в 2023 году.

Доля женщин-депутатов Народных Советов всех уровней на 2021-2026 годы увеличилась на всех трех уровнях: областном, районном и коммунальном. Доля женщин, участвующих в партийных комитетах всех уровней в Центральном Исполнительном Комитете, составляет 9,5%, в партийных комитетах прямого подчинения Центральному Комитету - 15,79%, в партийных комитетах низового уровня - 16,5%, а на низовом уровне - 22,37%.

В сфере экономики и труда: Все три задачи цели 2 Стратегии, поставленные на 2025 год, выполнены. Доходы работающих женщин улучшились. Женщины составляют 55% рабочей силы, участвующей в обязательном социальном страховании, что составляет около 51% от общего числа пенсионеров и получателей социального страхования; роль и положение женщин в семье изменились в положительную сторону, становясь все более равноправными и независимыми в семье и обществе.

Достижения в области гендерного равенства способствовали повышению роли, престижа и имиджа Вьетнама на международной арене.

9 апреля 2024 года Вьетнам был избран в Исполнительный совет Структуры Организации Объединенных Наций по вопросам гендерного равенства и расширения прав и возможностей женщин (ООН-женщины) на период 2025–2027 годов.

Однако уровень участия женщин в политике не соответствует нынешнему уровню и возможностям женщин и пока не достиг показателей, установленных Постановлением Политбюро № 11-NQ/TW от 27 апреля 2007 года о работе женщин в период содействия индустриализации и модернизации страны.

Г-жа Нгуен Туи Ань подчеркнула, что Вьетнам является одной из стран с самым быстрым старением населения в мире, в то время как система здравоохранения пока не удовлетворяет растущие потребности пожилых людей. Вьетнамские женщины составляют 57,82% пожилого населения и имеют более высокую долю, чем пожилые мужчины во всех возрастных группах, чем старше возрастная группа, тем выше доля женщин.

Помимо преимуществ промышленной революции 4.0, рабочие сталкиваются со многими проблемами в плане занятости, особенно женщины. Социальный комитет рекомендует Постоянному комитету Национальной ассамблеи обратить внимание на обеспечение женской структуры при планировании, распределении, определении структуры и состава кандидатов, выдвинутых на выборы в 16-ю Национальную ассамблею и Народные советы всех уровней на срок 2026-2031 гг.

Совет по делам этнических меньшинств и комитеты Национальной ассамблеи уделяют внимание и координируют рассмотрение и включение вопросов гендерного равенства в законотворческую деятельность, а также усиливают надзор за реализацией политики и законов в области гендерного равенства.

Социальный комитет рекомендует правительству продолжать направлять завершение правовой системы по гендерному равенству; строго осуществлять интеграцию вопросов гендерного равенства в разработку правовых документов; эффективно реализовывать Программу «Расширение равноправного участия женщин на руководящих и управленческих должностях на всех уровнях принятия политических решений на период 2021-2030 гг.»; активизировать пропаганду и повышать общественную осведомленность о гендерном равенстве. Продолжать проводить соответствующую политику в приоритетном порядке приема и поддержки обучения для дошкольников, школьников и студентов очень малых этнических меньшинств; уделять внимание выделению средств на мероприятия и содержание по гендерному равенству и составлению гендерно-чувствительных бюджетов в программах социально-экономического развития; консолидировать и повышать потенциал сотрудников, работающих в области гендерного равенства.

Туберкулез (по данным VNA)

Источник