Создание команды из женских кадров для обеспечения количества и качества

В последние годы в провинции Лаокай особое внимание уделяется работе женских кадров. Благодаря этому женский кадровый состав растёт как количественно, так и качественно.

Г-жа Нгуен Тхи Нга – первая женщина-руководитель района Бакха, занявшая пост заместителя секретаря районного комитета партии. Известно, что г-жа Нга ранее занимала множество должностей. В 1997 году, после окончания педагогического училища Лаокай, г-жа Нгуен Тхи Нга была направлена на работу в начальную школу города Бакха (район Бакха). В июле 1999 года она была переведена на постоянную работу в Союз молодёжи, сначала на должность заместителя секретаря, а затем секретаря Союза молодёжи района Бакха.

В мае 2009 года г-жа Нгуен Тхи Нга вошла в состав районного исполнительного комитета партии. С тех пор она занимала различные должности, такие как должность начальника канцелярии районного комитета партии, секретаря парткома города Бакха, заместителя председателя организационного комитета районного комитета партии. С мая 2015 года она является членом постоянного комитета, председателем комитета по мобилизации масс при районном комитете партии и председателем районного комитета Отечественного фронта Вьетнама. С конца 2021 года она занимает должность заместителя постоянного секретаря парткома района Бакха.

Рассказывая о своей работе, заместитель секретаря районного комитета партии Бакха Нгуен Тхи Нга сказала: «Каждая должность — это возможность для меня продемонстрировать и подтвердить свои способности. Как женщина, работающая в горной местности, я столкнулась со многими трудностями, но благодаря вниманию и поддержке организации я всегда стараюсь изо всех сил и беру на себя максимальную ответственность за выполнение поставленных задач».

Товарищ Ли Суан Тхань, глава организационного совета районного комитета партии, сказал: «Столкнувшись со многими трудностями в планировании и создании источников женских кадров, работа женских кадров в горной местности Бакха в настоящее время претерпевает позитивные изменения. На сегодняшний день доля женщин в составе районного комитета партии составляет 15%; доля женщин в составе сельсоветов – 22,2%; доля женщин среди делегатов районных Народных советов – 36,4%, а доля женщин среди делегатов сельсоветов и поселков – 37%.

В частности, доля женщин-делегатов Народных советов всех уровней увеличилась по сравнению с предыдущим созывом, что обеспечило достижение цели проекта № 18 от 11 декабря 2020 года Провинциального комитета партии по формированию команды кадров, государственных служащих, руководителей и управленцев всех уровней провинции Лаокай на период 2020–2025 годов.

В состав Исполнительного комитета уездного комитета партии Сы Ма Кай на 2015–2020 годы вошли 7/39 женщин, что составляет 17,9%. В связи с ротацией кадров численность членов Исполнительного комитета уездного комитета партии на 2020–2025 годы в последнее время колебалась, но доля женщин по-прежнему относительно высока: 8/36, что составляет 22,2%.

В последние годы провинция Лаокай уделяла особое внимание работе женских кадров. Женские кадры провинции выросли как количественно, так и качественно, а их квалификация повысилась во всех аспектах.

Реализуя резолюции и проекты Провинциального комитета партии, все уровни и секторы выпустили много механизмов и политик по обучению, поддержке и повышению потенциала женских кадров, таких как: Постановление 36 от 18 июля 2016 года Провинциального народного совета о политике привлечения, обработки и поддержки обучения человеческих ресурсов в провинции Лаокай на период 2016 - 2020 годов; Постановление 11 от 4 декабря 2020 года Провинциального народного совета, Постановление 10 от 15 июля 2022 года Провинциального народного совета о внесении изменений и дополнений в ряд статей Положения о политике привлечения, обработки и поддержки обучения человеческих ресурсов в провинции Лаокай на период 2021 - 2025 годов. В котором приоритет отдается женским кадрам, государственным служащим и государственным служащим с точки зрения возраста для получения поддержки для последипломного обучения; режим поддержки женских кадров с целью привлечения детей в возрасте до 36 месяцев при участии в обучении и воспитании; предусмотреть гибкие формы обучения и развития, соответствующие условиям и обстоятельствам женских кадров...

Проект № 18 Исполнительного комитета провинции Лаокай от 11 декабря 2020 года по формированию команды руководителей и управленцев всех уровней провинции Лаокай на период 2020–2025 годов ставит цель «стремиться к тому, чтобы доля женщин среди членов партийных комитетов всех уровней достигла 20–25%; доля женщин среди делегатов Народных советов всех уровней превысила 35%».

В настоящее время доля женщин, занимающих руководящие должности в партийных органах, органах государственного управления и общественных организациях, увеличилась на всех трёх уровнях управления. Многие молодые женщины-кадры были назначены на ключевые должности в ведомствах, филиалах и общественных организациях всех уровней. Доля женщин-кадров в составе партийных комитетов всех уровней на 2020-2025 годы выше, чем в предыдущие годы, и достигла в среднем 23,42%.

Доля женщин-депутатов в Народных советах всех уровней на 2021–2026 годы составила 37,64%, что выше, чем в предыдущем созыве. В составе делегации Национальной ассамблеи провинции две из шести женщин-депутатов, что составляет 33,33%. С 2020 года по настоящее время Лаокай подготовил и воспитал более 3200 кадров, из которых 30% — женщины.

Результаты планирования, обучения и воспитания кадров показывают, что провинция Лаокай уделяет особое внимание формированию команды женских кадров, отличающейся большой численностью и высоким качеством.

Ссылка на источник