Inrikesministeriet höll ett arbetsmöte i mars 2025

På morgonen den 11 mars 2025, på ministeriets högkvarter, ledde inrikesminister Pham Thi Thanh Tra inrikesministeriets arbetskonferens i mars 2025.

Vid konferensen deltog biträdande ministrar: Truong Hai Long, Vu Chien Thang, Nguyen Thi Ha, Nguyen Ba Hoan, Le Van Thanh; representanter för ledarna för enheter under ministeriet; representanter för den ständiga kommittén för ministeriets partikommitté; representanter för ministeriets fackförening och ungdomsförbund.

Minister Pham Thi Thanh Tra höll öppningstalet vid inrikesministeriets arbetsmöte i mars 2025.

I sitt öppningsanförande betonade minister Pham Thi Thanh Tra att detta var det första mötet efter sammanslagningen av enheterna från ministeriet för arbete, krigsinvalider och sociala frågor med inrikesministeriet, med en extremt stor mängd arbete som väntar. Ministern bad enheterna att värdesätta varje minut, rapportera direkt om innehållet i uppgifterna, föreslå lösningar och i mars fokusera på att granska, komplettera och finslipa för att snarast genomföra, med målet att på bästa sätt slutföra uppgifterna under första kvartalet.

Vid konferensen rapporterade chefen för ministeriets kansli Vu Xuan Han kortfattat om resultaten av genomförandet av uppgifter i februari 2025 och de första 10 dagarna i mars 2025, samt genomförandet av de återstående uppgifterna under första kvartalet 2025 inom inrikesministeriet; representanter för ledare för ett antal enheter under och direkt under ministeriet rapporterade ytterligare innehåll på ministerns begäran; biträdande minister Le Van Thanh, biträdande minister Vu Chien Thang, biträdande minister Nguyen Thi Ha rapporterade om framstegen och resultaten av genomförandet av uppgifter som tilldelats av ministern samt ett antal andra innehållsförteckningar.

Biträdande minister Le Van Thanh talar vid inrikesministeriets arbetskonferens i mars 2025.

Biträdande minister Vu Chien Thang talar vid inrikesministeriets arbetskonferens i mars 2025.

Biträdande minister Nguyen Thi Ha talar vid inrikesministeriets arbetskonferens i mars 2025.

Vid avslutningen av konferensen erkände minister Pham Thi Thanh Tra den anda och det stora ansvar som kadrerna, tjänstemännen och de offentliganställda vid inrikesministeriet visar. De har ansträngt sig för att heltäckande slutföra uppgifterna från februari 2025. I allmänhet har de gett goda råd till behöriga myndigheter när det gäller att organisera den organisatoriska apparaten för ministerier, myndigheter på ministernivå, myndigheter samt specialiserade myndigheter inom provinsiella och distriktsbaserade folkkommittéer från och med den 1 mars 2025. Ministern bedömde att sammanslagningsprocessen mellan arbetsmarknads-, invaliditets- och socialministeriet och inrikesministeriet har genomförts smidigt, gynnsamt, lyckligt, enat och vänligt, vilket skapat ett exemplariskt märke bland de ministerier och myndigheter som nyligen har genomfört arrangemanget. Teamet av kadrer, tjänstemän, offentliganställda och arbetare har integrerats utan distans, står nära, delar och omedelbart börjat arbeta, utan att lämna några juridiska luckor, vilket uppfyller de uppsatta målen och kraven. Nyligen förvärvade statliga förvaltningsområden som arbete, sysselsättning, förtjänstfulla personer och socialförsäkring överförs på ett smidigt, tätt, synkront och enhetligt sätt.

Minister Pham Thi Thanh Tra ledde inrikesministeriets arbetskonferens i mars 2025.

Ministern gav biträdande minister Vu Chien Thang i uppdrag att instruera ministeriets kansli att leda och samordna med enheter inom ministeriet för att granska arbetsförhållanden och utrustning, säkerställa att de bäst uppfyller kraven och betjäna verksamheten vid enheter under och direkt under ministeriet. Enhetscheferna ansvarar för att lista detaljerna.

Angående de viktigaste uppgifterna under den kommande tiden föreslog minister Pham Thi Thanh Tra att särskild uppmärksamhet bör ägnas åt följande innehåll:

För det första , starkt koncentrera, ena medvetenheten, ena förståelsen för att ge styrkommittén råd att sammanfatta resolution nr 18-NQ/TW från centralkommittén och regeringspartiets kommitté för att distribuera innehållet om arrangemanget av administrativa enheter och bygga en modell för lokal förvaltningsorganisation för att säkerställa försiktighet, noggrannhet och kvalitet, med fokus på att ta till sig politbyråns åsikter vid mötet den 7 mars 2025 för att slutföra inlämningen och projektet om arrangemang och omorganisation av administrativa enheter på alla nivåer och bygga en modell för lokal förvaltningsorganisation på O2-nivåer för att säkerställa fullständig politisk grund, rättslig grund och praxis vid implementeringen av arrangemanget.

Ministern begärde att enhetschefer proaktivt sprider ideologin till tjänstemän, offentliganställda och anställda inom inrikesministeriet för att få en korrekt förståelse av synpunkterna och principerna för den kommande ordningen av administrativa enheter i syfte att utöka utrymmet för stabil utveckling under hundratals år, med en långsiktig strategisk karaktär, och föra landet in i en ny era. Vid ordningen är det nödvändigt att vara konsekvent med historia, kultur, tradition, religion, etnicitet, nationellt försvar och säkerhet, men också att förknippas med naturliga geografiska förhållanden, geoekonomi, geokultur och geobefolkning; att skapa nya förutsättningar för orter att stödja, interagera och utvecklas tillsammans, för det nationella intresset är framför allt, först och främst.

För det andra, fokusera på att granska det institutionella systemet och policyerna för att säkerställa konsekvens och synkronisering. Det är nödvändigt att fokusera på att färdigställa dokument för lagen om lokalförvaltningens organisation, lagen om kadrer och tjänstemän, lagen om anställning; utveckla och lämna in dekret och cirkulär till behöriga myndigheter enligt planen i mars 2025.

För det tredje är det nödvändigt att genomföra en allmän granskning och inledande bedömning av hur ministerier, myndigheter på ministernivå, statliga myndigheter och specialiserade myndigheter under provinsiella folkkommittéer är organiserade senast den 15 mars 2025, i syfte att snabbt identifiera svårigheter och problem så att behöriga myndigheter kan ge vägledning, lösningar och justeringar.

För det fjärde , granska och utvärdera den allmänna situationen för att föreslå uppgifter och lösningar för statlig förvaltning av arbetskraft, sysselsättning, meriterade personer och löner; den nuvarande situationen för frågor relaterade till teamet av kadrer, tjänstemän och offentliganställda efter organisering och arrangemang.

För det femte, fokusera snarast på att slutföra och lämna in projektet för att organisera den 11:e nationella patriotiska tävlan till premiärministern för offentliggörande; effektivt genomföra tävlan och belöna arbete, särskilt tävlanrörelser och särskilda tävlankampanjer som lanserats av premiärministern; belöna prestationer och bidrag; belöna ministerier, filialer och orter som genomför policyer för omstrukturering och sammanslagning av apparater.

För det sjätte , fokusera på att effektivt genomföra strategier och åtgärder för att stabilisera arbetsmarknaden för att säkerställa jobbskapande, säkerhet och ordning, mänsklig säkerhet, social trygghet och människors säkerhet; samtidigt ha lösningar för att utveckla en modern, flexibel, synkron, sammankopplad, sektorsövergripande och mångsektoriell arbetsmarknad, som uppfyller kraven för internationell integration och effektivt reglerar utbud och efterfrågan på arbetskraft. Rapportera till premiärministern om föreslagna mekanismer och strategier för arbetstillstånd för utlänningar som arbetar inom halvledarindustrin, i andan av "platta gränser" för att attrahera högkvalitativa mänskliga resurser till Vietnam.

För det sjunde , ge råd till behöriga myndigheter i arbetet med att effektivt genomföra sekretariatets direktiv nr 14/CT-TW daterat 19 juli 2017 om att fortsätta stärka partiets ledarskap över arbetet för personer med förtjänstfulla insatser för revolutionen. Besök och uppmuntra policymottagare på större nationella helgdagar under 2025, och säkerställ aktualitet, publicitet och transparens; implementera effektivt system och policyer för personer med förtjänstfulla insatser i samklang med annan socialpolitik för att säkerställa harmoni, uppfylla socialförsäkringskrav och kontinuerligt förbättra det materiella och andliga livet för personer med förtjänstfulla insatser, deras släktingar och revolutionära familjer.

För det åttonde , fokus på samråd om innehåll, dokument och förberedelser av nödvändiga förutsättningar för att regeringen ska kunna organisera premiärministerkonferensen med framstående ungdomar år 2025, konferensen för att tillkännage PAR-indexet år 2024 och folknöjdhetsindexet med stöd av statliga administrativa myndigheter år 2024, ministerier, filialer och kommuner.

För det nionde , fortsätta fokusera på att främja digital omvandling inom enheter under inrikesministeriet.

För det tionde måste enhetschefen noggrant instruera tjänstemän, offentliganställda och arbetstagare att fokusera på arbetet från början av mars 2025 för att säkerställa opartiskhet och objektivitet, utan att avbryta uppgifter; tilldela uppgifter till tjänstemän, offentliganställda och arbetstagare baserat på enhetens kapacitet, funktioner och uppgifter för att säkerställa "tydliga människor, tydligt arbete, tydliga ansvarsområden och tydliga produkter" och säkerställa de nödvändiga förutsättningarna för att tjänstemän, offentliganställda och arbetstagare ska kunna arbeta med sinnesro, följa regler, ena sig, dela, gå samman och vara eniga för att främja inrikesministeriets kärnvärden och gemensamma utveckling efter sammanslagningen.

För det elfte , förbered er väl för organiseringen av particellernas och partikongresserna under inrikesministeriets partikommitté i april och maj 2025.

Minister Pham Thi Thanh Tra gav biträdande ministrarna i uppdrag att snarast samarbeta med varje enhet under ministeriet som ministern utsett för att tydligt definiera arbetsuppgifterna för 2025 för varje månad, i enlighet med krav och framsteg, för att korrigera den offentliga disciplinen, i andan av att främja det högsta ansvaret för kadrer, tjänstemän och offentliganställda vid inrikesministeriet - det vill säga solidaritet, disciplin, professionalism, effektivitet och produktivitet; för att utmärkt slutföra uppgifterna för 2025 inom alla områden av statsförvaltning som tilldelats ministeriet.

Källa: https://moha.gov.vn/tintuc/Pages/danh-sach-tin-noi-bat.aspx?ItemID=56961