Teknologi 11/6: Meta minskar personalstyrkan, DeepSeek bryter kol

Teknikföretagen minskar personalstyrkan

I samband med digital transformation och den starka utvecklingen av artificiell intelligens (AI) har stora teknikföretag genomfört många omgångar av personalnedskärningar för att optimera kostnader och förbättra den operativa effektiviteten.

Meta tillkännagav planer på att minska sin personalstyrka med 5 %, med målet att förbättra prestationerna och eliminera underpresterande anställda. Microsoft genomförde också prestationsbedömningar och avskedade vissa anställda, men utbetalade inget avgångsvederlag, vilket lämnade många arbetare i problem.

Trots starka ekonomiska resultat minskar Salesforce personalstyrkan.

Salesforce har, trots sin stabila ekonomiska situation, beslutat att minska personalstyrkan med över 1 000 personer, medan HP Enterprise (HPE) har meddelat att de minskar personalstyrkan med 2 500 personer för att omstrukturera sin verksamhet. Microchip Technology följer också trenden och minskar personalstyrkan med 2 000 personer, vilket förväntas vara slutfört i slutet av andra kvartalet i år.

Dessutom säger Stripe – onlinebetalningsplattformen – upp 300 anställda, främst inom produkt-, teknik- och driftsavdelningarna.

Nedskärningen återspeglar ett strategiskifte för teknikföretag i AI-eran, med ett större fokus på att rekrytera högkvalificerade personer inom dataanalys och AI. Emellertid väcker detta också frågor om den långsiktiga stabiliteten på teknikbranschens arbetsmarknad.

WWDC 2025: Apple berömmer utvecklare mitt i AI-besvikelser

WWDC 2025 avslutades med en humoristisk hyllning till utvecklare, men tystnaden kring viktiga frågor lämnade teknikgemenskapen med många frågor.

Medan Apple har utökat sin AI-integration genom att lägga till ChatGPT i Image Playground och stödja kodning i Xcode, är många utvecklare fortfarande missnöjda med företagets framsteg inom detta område. Den "mer personliga" Siri AI, som utlovades på WWDC förra året, fortsätter att vara försenad, med hänvisning till behovet av mer tid för att uppfylla Apples kvalitetsstandarder. Andra AI-funktioner släpar till stor del efter Googles förbättringar.

App Store-problemet nämndes inte heller i Apples 90 minuter långa huvudanförande, trots att företaget just hade följt en dom som tvingade dem att tillåta amerikanska utvecklare att länka till betalningsmetoder utanför Apples system. Ändringar gällande betalningar och bedrägeribekämpning tillkännagavs före evenemanget men dök inte upp på huvudscenen.

Dessutom introducerade Apple fristående spelappar, men fokuserade på fördelarna för konsumenter snarare än utvecklare. WWDC 2025 lämnade fortfarande många obesvarade frågor om Apples riktning inom AI och utvecklarcommunityn.

OpenAI lanserar o3-pro: Den kraftfullaste AI-modellen för inferens någonsin

OpenAI har precis introducerat o3-pro, en uppgraderad version av sin o3-inferensmodell för AI, som lovar att förbättra dess förmåga att hantera problem inom matematik, fysik och kryptografi.

O3-pro är nu tillgängligt på ChatGPT Pro, Team och Developer API och ersätter o1-pro. Enligt interna tester får O3-pro exceptionellt bra resultat på populära AI-tester och överträffar Google Gemini 2.5 Pro på AIME 2024 (ett matematiskt kunskapstest) och slår Anthropics Claude 4 Opus på GPQA Diamond (ett naturvetenskapligt kunskapstest på doktorandnivå).

Modellen har tillgång till en mängd avancerade verktyg, inklusive webbskrapning, dataanalys, Python och personliga svar. OpenAI medger dock att O3-pro är långsammare att svara än sin föregångare. Vissa funktioner är fortfarande inte tillgängliga, såsom bildgenerering och stöd för AI Canvas-arbetsytan.

Trots sina begränsningar markerar O3-pro fortfarande ett viktigt steg framåt inom AI-inferensteknik och öppnar upp nya möjligheter i praktiska tillämpningar.

Kina investerar DeepSeek i kolbrytning

Kinas kolindustri bevittnar en dramatisk omvandling i takt med att AI-teknik från DeepSeek används vid stora gruvor, vilket hjälper till att optimera prestanda, förbättra säkerheten och modernisera gruvprocesser.

Vid Liyazhuang-gruvan, som tillhör Shanxi Coking Coal Group, är ett AI-system med smeknamnet "Xiao Ya Assistant" djupt integrerat i produktionsverksamheten. Med bara ett klick och inmatning av tekniska parametrar genereras rapporter om säkerhetsåtgärder i produktionen direkt, vilket hjälper tekniker att kontrollera risker mer effektivt. Systemet kan också uppdatera produktionsstatus i realtid, med mer än 500 000 datapunkter bearbetade på den lokala servern.

DeepSeek hjälper inte bara till att förbättra produktiviteten utan fungerar också som en "säkerhetsvakt" som kontinuerligt övervakar arbetsförhållandena i gruvan. AI skapar en tät säkerhetsstyrningsslinga. Dessutom stöder systemet smart underhåll genom att analysera maskinvibrationsdata, förutsäga fel tidigt och byta från passivt till proaktivt underhåll.

AI-revolutionen inom kolbrytning kommer inte bara att förbättra produktiviteten utan även förbättra hållbarheten och arbetstagarnas säkerhet. Om denna trend fortsätter kan den omforma hela gruvindustrin och inleda en ny era av mer avancerade intelligenta standarder.

Kommentar (0)