Gruvbyggnadsföretaget strävar efter att uppnå intäkter och byggvärden som överstiger 1 220 miljarder VND.

På morgonen den 11 december höll Gruvbyggnadsbolaget - TKV en konferens för att sammanfatta sin produktion och affärsverksamhet under 2025 och en konferens för anställda under 2026.

Konferensscen.

År 2025, trots många utmaningar, inklusive spridda produktionsområden, komplexa geologiska förhållanden, stigande materialpriser och effekterna av naturkatastrofer, slutförde och överträffade Gruvbyggnadsbolaget - TKV ändå många viktiga mål. Hela företaget slutförde 20 948 meter tunnelgrävning och trimning, vilket uppnådde 101 % av årsplanen. De totala intäkterna nådde över 1 360 miljarder VND, vilket uppnådde 102 % av årsplanen; den genomsnittliga inkomsten nådde 20,86 miljoner VND/person/månad, med gruvarbetare som tjänade över 25,8 miljoner VND/person/månad. Företaget säkerställde sysselsättning, inkomst och fullständig implementering av policyer och regler för över 2 000 arbetare; utökade investeringar i utrustning och mekanisering samt förbättrade produktiviteten och byggkvaliteten.

År 2026 siktar gruvbyggnadsbolaget på att upprätthålla en stabil produktion och strävar efter att gräva 21 000 meter tunnlar, uppnå intäkter och ett byggvärde på 1 225 miljarder VND och en genomsnittlig inkomst på 21,76 miljoner VND/person/månad.

Ledare för gruvbyggnadsföretaget besökte platsen och överlämnade gåvor för att uppmuntra tunnelgrävningsteamen att framgångsrikt slutföra sina uppgifter.

För att uppnå sina mål kommer företaget att stärka sitt ledarskap och sin ledning kraftfullt från och med årets början; nära samordna med andra enheter för att säkerställa kontinuerligt byggarbete. Samtidigt kommer man att fortsätta investera i mekanisering, automatisering och digital transformation för att öka produktionskapaciteten. Tekniskt arbete, säkerhet och industriell hygien kommer att prioriteras för att förbättra kvaliteten; kostnadshantering och intern administration kommer att skärpas. Utöver detta kommer insatser att göras för att attrahera och behålla gruvarbetare samt för att främja utbildning och kompetensutveckling. Företaget strävar efter att förebygga allvarliga olyckor, förbättra arbetsförhållandena och öka medarbetarnas välbefinnande.

Pham Tang

Källa: https://baoquangninh.vn/nam-2026-cong-ty-xay-lap-mo-phan-dau-dao-21-000-met-lo-3388203.html