Årets evenemang samlade nästan 40 inhemska och utländska företag inom många områden som finans - bank, teknologi, media, handel, logistik, utbildning ... Företagen arrangerade rekryteringsmontrar direkt på campus, vilket skapade möjligheter för studenter att skicka in ansökningar, intervjua och få kontakt med arbetsgivare på plats.

Cao Quang Tu, chef för SIU:s antagnings- och studentfrågor, sa att jobbmässan utökades både i omfattning och antal deltagare, med fler än 2 000 studenter och gymnasieelever från Ho Chi Minh-staden och angränsande provinser.

Student
Studenter som söker jobb på mässan. Foto: CQT

”Många gymnasieelever idag är tidigt intresserade av karriärmöjligheter. Att delta i mässan hjälper dem att observera rekryteringsprocessen, lyssna på företag och få ett mer realistiskt perspektiv innan de väljer en lämplig huvudämne”, delade Tu.

Förutom rekryteringsaktiviteter har programmet även specialiserade workshops med deltagande av experter och HR-chefer, övningsintervjuer - CV-utvärdering och ett område för att visa upp företagets rekryteringsprodukter och tjänster.

Det är värt att notera att många SIU-studenter, trots att de inte har tagit examen, officiellt har erbjudits jobb av företag med löner på tiotals miljoner VND/månad, vilket visar på effektiviteten hos utbildningsmodellen som är nära kopplad till praktiken och skolans studenters solida yrkeskapacitet. Å andra sidan är detta skolans engagemang för jobbmöjligheter efter examen för studenter.

Källa: https://vietnamnet.vn/sinh-vien-chua-tot-nghiep-da-co-viec-lam-luong-chuc-trieu-2456295.html