Den 20 november anordnade Dien Biens utbildningsdepartement ett seminarium för att fira 43-årsdagen av Vietnams lärardag med deltagande av generationer av lärare, tidigare ledare inom sektorn och representanter för utbildningsinstitutioner i provinsen. Hoang Tuyet Ban, chef för Dien Biens utbildningsdepartement, uttryckte vid programmet sin känsla över att återigen träffa många erfarna lärare, de som har ägnat sina liv åt att utbilda människor i Dien Bien.

Fru Hoang Tuyet Ban betonade att traditionen att "respektera lärare och värdesätta utbildning" alltid har varit källan till att främja utvecklingen av branschen. I nästan ett halvt sekel har tusentals lärare korsat vattendrag och skogar varje dag för att nå elever i avlägsna, isolerade och gränsområden, vilket skapat en grund för Dien Bien -utbildningen att uppnå många stolta resultat under senare år.
Fru Hoang Tuyet Ban informerade att den provinsiella utbildningssektorn fortsatte att upprätthålla stabilitet under läsåret 2024-2025 och första halvan av läsåret 2025-2026 och gjorde många tydliga framsteg. Provinsen har för närvarande 480 skolor och center; 7 355 klasser med mer än 209 000 elever, varav etniska minoritetselever står för över 86 %. Alla förskole- och allmänbildningsnivåer genomför utbildningsprogram på ett systematiskt och vetenskapligt sätt; kvaliteten på både allmän och avancerad utbildning har förbättrats; elevernas kommunikations-, samarbets- och problemlösningsförmåga har förändrats positivt.

Resultaten av gymnasieexamen 2025 fortsatte att vara en ljuspunkt då examensfrekvensen ökade jämfört med föregående år; många ämnen hade högre genomsnittliga poäng än genomsnittet för den norra bergsregionen. I synnerhet ökade antalet prov med poäng på 9 eller högre avsevärt, vilket återspeglar effektiviteten hos innovationen i formella undervisningsmetoder. Arbetet med att utbilda utmärkta nationella elever noterade också imponerande resultat: Dien Bien-teamet hade 2025 ett högre antal utmärkelser än 2024; många ämnen som biologi, litteratur, historia och geografi fortsatte att bibehålla sina prestationer med första, andra och tredje pris.

Förutom att förbättra undervisningskvaliteten är Dien Bien också en av de ledande orterna i den norra bergsregionen inom digital transformation. För närvarande använder 100 % av utbildningsinstitutionerna elektroniska betygsutdrag och programvara för skolhantering; branschdatabasen är färdigställd; alla chefer och lärare är utbildade i AI-tillämpningsfärdigheter inom undervisning och ledning. Dessa starka förändringar bidrar till att föra Dien Biens utbildning närmare modellen "Digital skola - Digital lärare - Digital elev".

Inom utbildningsområdet i etniska minoritets- och gränsområden fortsätter provinsen att investera kraftigt i infrastruktur. I 15 gränskommuner har varje kommun byggt en ny internatskola med flera nivåer. Framför allt förväntas Si Pa Phin Inter-level Primary and Secondary Boarding School, med en total investering på 228,5 miljarder VND, tas i bruk i början av 2026. Bara i november 2025 påbörjade hela provinsen byggandet av ytterligare 9 skolprojekt med ett totalt kapital på nästan 1 900 miljarder VND, med målet att slutföras före läsåret 2026–2027. Detta är inte bara en investering i utbildning utan har också strategisk betydelse för säkerhet och försvar vid gränsfronten.

Vid ceremonin talade Le Van Quy – tidigare vice ordförande för Dien Biens provinsiella folkkommitté och tidigare chef för utbildningsdepartementet – och uppskattade högt lärarkårens engagemang. Le Van Quy delade med sig av följande: "Trots många svårigheter är det faktum att Dien Biens utbildning har uppnått många enastående framsteg ett tydligt exempel på lärarkårens engagemang, ansvar och innovativa anda. Jag tror att Dien Biens utbildning med den nuvarande grunden kommer att fortsätta att göra genombrott när resolution 71-NQ/TW implementeras i stor utsträckning."

Vid detta tillfälle uttryckte utbildningsdepartementet sin djupa tacksamhet till generationer av lärare genom åren och bekräftade att hela sektorn kommer att fortsätta sträva efter att uppnå viktiga mål, främja digital omvandling, förbättra utbildningskvaliteten i etniska minoritetsområden, utveckla ett team av "både röda och professionella" och bygga en human, modern och disciplinerad utbildningsmiljö.

Diskussionen avslutades i en varm och tillgiven atmosfär, där man uttryckte respekt för dem som har bidragit till att "växa människor" i Dien Biens heroiska land.
Källa: https://giaoducthoidai.vn/so-gddt-dien-bien-to-chuc-toa-dam-ky-niem-43-nam-ngay-nha-giao-viet-nam-post757555.html






Kommentar (0)