
Hälsoministeriet uppgav att teamet av medicinsk personal i byar, småorter, avdelningar, småorter, bostadsgrupper och kvarter (gemensamt kallat bymedicinsk personal) består av personer med medicinsk expertis som utför primärvårdsuppgifter för lokalbefolkningen och är en förlängning av hälsosektorn.
För att reglera detta utfärdade hälsoministeriet cirkulär 27/2023/TT-BYT som anger standarder, funktioner, uppgifter, omfattning av medicinska undersökningar och behandlingsaktiviteter samt yrkesutbildningsinnehåll för hälso- och sjukvårdspersonal inom byar och småorter samt barnmorskor i byar och småorter.
Funktioner för byhälsoarbetare och bybarnmorskor
Cirkulär 27/2023/TT-BYT föreskriver att hälsovårdspersonal i byar och småorter ska stödja kommunala hälsostationer i att utföra primärvårdsfunktioner i byar och småorter.
Bybarnmorskor stöder kommunala hälsostationer i att utföra mödra- och barnhälsovård i byarna.
Standarder för hälso- och sjukvårdspersonal i byar och barnmorskor i byar
När det gäller yrkeskvalifikationer och utbildning måste hälso- och sjukvårdspersonal i byar och barnmorskor i byar uppfylla ett av följande kriterier:
+ Slutför programmet (certifikat utfärdas) enligt det professionella och tekniska utbildningsinnehållet.
+ Ha medicinska kvalifikationer (läkare, sjuksköterska, barnmorska) på mellannivå eller högre.
Bli volontär och bli hälsoarbetare eller barnmorska i byn.
Vara fysiskt i form för att utföra de föreskrivna arbetsuppgifterna.
Professionellt utbildningsinnehåll
För hälsovårdspersonal i byarna: Innehållet i den professionella och tekniska utbildningen specificeras i bilaga nr 03 som utfärdats med detta cirkulär, med en minsta utbildningsperiod på 3 månader.
För bybarnmorskor: Innehållet i den professionella och tekniska utbildningen specificeras i bilaga nr 04 till detta cirkulär, minimiutbildningsperioden är 6 månader.
För hälsoarbetare inom byn som också arbetar som barnmorskor i byn: Innehållet i den professionella och tekniska utbildningen specificeras i bilaga nr 05 som utfärdats med detta cirkulär, med en minsta utbildningsperiod på 3 månader.
Cirkulär 27/2023/TT-BYT träder i kraft den 1 januari 2024. Hälsovårdspersonal och barnmorskor i byn som arbetade före den 1 januari 2024 ska fortsätta att utföra de funktioner, uppgifter och omfattningen av medicinska undersökningar och behandlingar som anges i detta cirkulär.
Källa: https://baolaocai.vn/tieu-chuan-doi-voi-nhan-vien-y-te-thon-ban-va-co-do-thon-ban-post649235.html






Kommentar (0)