ปัญหาในจังหวัดกวางตรี: หลายวิชาขาดแคลนครูผู้สอน แต่ก็ยังจำเป็นต้องลดจำนวนบุคลากรลง

TPO - แม้ว่าจังหวัดกวางตรีจะขาดแคลนตำแหน่งครูประจำถึง 3,300 ตำแหน่ง (คิดเป็นมากกว่า 10% ของเป้าหมาย) แต่ก็ยังต้องดำเนินการตามแผนลดตำแหน่งอีกเกือบ 1,000 ตำแหน่งภายในปี 2026 ซึ่งส่งผลกระทบอย่างมากต่อคุณภาพการเรียนการสอน

ในการประชุมสภาประชาชนจังหวัดกวางตรี ครั้งที่ 5 (วาระปี 2021-2026) ซึ่งจัดขึ้นเมื่อวันที่ 10 ธันวาคม นางเหงียน ถิ ไม ประธานคณะกรรมการวัฒนธรรมและสังคมของสภาประชาชนจังหวัดกวางตรี กล่าวว่า ปัจจุบันภาคการศึกษาและ การฝึกอบรมของจังหวัดมีบุคลากรมากกว่า 28,500 คน แต่ยังขาดแคลนอีกประมาณ 3,300 ตำแหน่ง เมื่อเทียบกับโควตาที่กระทรวงศึกษาธิการ กำหนดไว้

นางเหงียน ถิ ไม กล่าวสุนทรพจน์ในที่ประชุมสภาประชาชนจังหวัด กวางตรี

แม้ว่าเป้าหมายที่กำหนดไว้จะต่ำกว่าที่วางแผนไว้ 13.7% แต่จังหวัดกวางตรียังคงต้องดำเนินการปรับโครงสร้างตามแผนต่อไป โดยมีข้อกำหนดให้ลดตำแหน่งงานอีก 999 ตำแหน่งภายในปี 2026 สถานการณ์นี้ทำให้โรงเรียนหลายแห่งประสบปัญหาในการรักษาระบบการเรียนการสอนสองคาบต่อวัน และส่งผลกระทบโดยตรงต่อคุณภาพ การศึกษา

สถาบันการศึกษาหลายแห่งขาดแคลนครูสอนภาษาต่างประเทศ คอมพิวเตอร์ ดนตรี ศิลปะ การเรียนรู้เชิงประสบการณ์ การแนะแนวอาชีพ และการศึกษาท้องถิ่น รวมถึงที่ปรึกษานักเรียนและเจ้าหน้าที่สนับสนุนสำหรับนักเรียนพิการ ในบางวิชา ปัญหาครูล้นและครูขาดแคลนในระดับท้องถิ่นยังไม่ได้รับการแก้ไขอย่างสมบูรณ์

แม้ว่าจะมีการเพิ่มจำนวนบุคลากรทุกปี แต่ภาคการศึกษาไม่สามารถสรรหาครูได้เพียงพอเพื่อดำเนินการลดขนาดองค์กร ส่งผลให้ยังคงประสบปัญหาการขาดแครนครูอย่างต่อเนื่อง

แม้ว่าจังหวัดกวางตรีจะมีปัญหาขาดแคลนครูในหลายวิชา แต่ก็ยังจำเป็นต้องปรับปรุงกำลังคนให้มีประสิทธิภาพยิ่งขึ้น

หัวหน้าคณะกรรมการวัฒนธรรมและกิจการสังคมของสภาประชาชนจังหวัด ได้ขอให้จังหวัดเร่งดำเนินการสรรหาบุคลากรในตำแหน่งที่เหลืออยู่ซึ่งได้จัดสรรไว้แล้วแต่ยังไม่ได้ใช้งาน เพื่อลดภาระงานของโรงเรียน นอกจากนี้ เขายังเสนอให้รัฐบาลกลางสนับสนุนบุคลากรครูตามโควตาที่กำหนดไว้ โดยลดการลงนามในสัญญาภายใต้พระราชกฤษฎีกา 111 ให้น้อยที่สุด เพื่อให้มั่นใจในคุณภาพของบุคลากรและลดภาระงบประมาณ

ที่มา: https://tienphong.vn/bat-cap-o-quang-tri-nhieu-mon-hoc-trang-giao-vien-nhung-van-phai-tinh-gian-bien-che-post1803655.tpo