โรงพยาบาลเกิ่นโถขาดแคลนผู้อำนวยการและหัวหน้าแผนกถึง 10 แผนก

[โฆษณา_1]

Bệnh viện Đa khoa TP Cần Thơ - Ảnh: T. LŨY — โรงพยาบาลทั่วไปเมือง เกิ่นโถ - ภาพ: ที. ลุย

จากข้อมูลที่ได้รับ โรงพยาบาลทั่วไปเมืองเกิ่นโถมีทั้งหมด 36 แผนกและหน่วยงาน และเป็นโรงพยาบาลระดับ 1 สังกัดกรม อนามัย เมืองเกิ่นโถ

ในช่วงระยะเวลาที่ผ่านมา ยังคงมี 10 แผนกและฝ่ายที่ยังไม่ได้แต่งตั้งหัวหน้าแผนก/ฝ่าย ได้แก่ แผนกวางแผนทั่วไป แผนกบุคคลและองค์กร แผนกบริหารและการจัดการ แผนกเวชภัณฑ์และอุปกรณ์ แผนกบริหารสายงานและการฝึกอบรม แผนกงานสังคมสงเคราะห์ และแผนกอายุรศาสตร์ แผนกประสาทวิทยาและกระดูก แผนกศัลยกรรมประสาท แผนกจักษุวิทยา และแผนกโภชนาการ

เหตุผลที่ทำให้ขาดตำแหน่งผู้นำในหน่วยงานต่างๆ คือ หัวหน้าหน่วยงานเหล่านั้นได้ลาออกหรือเกษียณอายุไปเมื่อไม่นานมานี้ และการแต่งตั้งใหม่ก็เป็นเรื่องยาก

ตามที่ผู้บริหารโรงพยาบาลกล่าว การแต่งตั้งหัวหน้าและรองหัวหน้าแผนกใหม่ในปัจจุบันนั้นขึ้นอยู่กับการตัดสินใจของคณะกรรมการบริหารโรงพยาบาล อย่างไรก็ตาม ด้วยเหตุผลหลายประการ กระบวนการแต่งตั้งจึงใช้เวลานาน โรงพยาบาลขาดผู้อำนวยการ (ปัจจุบันรองผู้อำนวยการรักษาการอยู่) ผู้สมัครที่ได้รับการเสนอชื่อขาดคุณสมบัติที่จำเป็น และการลงมติไว้วางใจก็ยังไม่ประสบความสำเร็จ…

ในส่วนของตำแหน่งผู้อำนวยการโรงพยาบาลนั้น กรมอนามัยเมืองเกิ่นโถระบุว่า นายเจิ่น กว็อก ลวน ผู้อำนวยการโรงพยาบาลทั่วไปเมืองเกิ่นโถ ได้ขอลาพักรักษาตัวเมื่อเร็วๆ นี้ ซึ่งได้รับการอนุมัติจากผู้มีอำนาจแล้ว โดยลาพักครั้งแรกมีระยะเวลา 6 เดือน (ตั้งแต่วันที่ 1 มิถุนายน 2566 ถึงวันที่ 30 พฤศจิกายน 2566) และลาพักครั้งที่สองมีระยะเวลา 3 เดือน (ตั้งแต่วันที่ 1 ธันวาคม 2566 ถึงวันที่ 29 กุมภาพันธ์ 2567)

ในช่วงเวลานั้น นายหวินห์ มินห์ ฟู รองผู้อำนวยการโรงพยาบาลทั่วไปเมืองเกิ่นโถ ได้รับมอบหมายให้ดูแลและบริหารโรงพยาบาล เนื่องจากคำขอลาป่วยของผู้อำนวยการโรงพยาบาลแบ่งออกเป็นสองช่วง การต่ออายุตำแหน่งชั่วคราวนี้จึงถูกแบ่งออกเป็นสองช่วงเช่นกัน คือ 6 เดือนและ 3 เดือน โดยฝ่ายจัดระเบียบของคณะกรรมการพรรคเมืองเป็นผู้ดำเนินการ

ในระยะที่จะถึงนี้ หลังจากที่ผู้อำนวยการโรงพยาบาลลาป่วยครบกำหนด หัวหน้ากรมอนามัยระบุว่า การแต่งตั้งผู้อำนวยการโรงพยาบาลกลับเข้ารับตำแหน่งจะต้องรอผลการสอบสวนของสถานีตำรวจเมืองเกิ่นโถเกี่ยวกับกรณีที่เกี่ยวข้องกับการจัดซื้อชุดตรวจโควิด-19 โดยบริษัทเวียดเอ็ทเอ ที่โรงพยาบาลทั่วไปเมืองเกิ่นโถเสียก่อน

ในส่วนของปัญหาการขาดแคลนยา เวชภัณฑ์ และการซ่อมแซมอุปกรณ์ที่ชำรุดล่าช้า ผู้บริหารโรงพยาบาลระบุว่า เนื่องจากปัญหาทั่วไปในการบริหารจัดการบุคลากร กระบวนการประมูลจัดซื้อยา สารเคมี เวชภัณฑ์ และอุปกรณ์ ตลอดจนปัญหาที่เกี่ยวข้องกับการว่าจ้างบริการสนับสนุนการดำเนินงานของโรงพยาบาล (การทำความสะอาด การรักษาความปลอดภัย โรงอาหาร ฯลฯ) จึงประสบปัญหา ส่งผลให้เกิดความล่าช้า

เพื่อแก้ไขปัญหาความล่าช้าในการแต่งตั้งหัวหน้าแผนกและหน่วยงานต่างๆ ในโรงพยาบาล ผู้บริหารกระทรวงสาธารณสุขระบุว่า ได้มีการประชุมกับคณะกรรมการบริหารโรงพยาบาลทั่วไปเมืองเกิ่นโถ และขอให้ดำเนินการแก้ไขโดยทันที เช่น การมอบหมายให้ผู้บริหารโรงพยาบาลรับผิดชอบแต่ละแผนกและหน่วยงาน การโยกย้ายและแต่งตั้งหัวหน้าแผนกและหน่วยงานที่มีคุณสมบัติตรงตามมาตรฐานอย่างรวดเร็ว และการเร่งรัดกระบวนการประมูลสำหรับการซ่อมแซมเครื่องจักร การจัดซื้อยา สารเคมี ฯลฯ

ตรวจสอบให้แน่ใจว่าการตรวจและการรักษาทางการแพทย์ของโรงพยาบาลดำเนินไปตามปกติโดยไม่ส่งผลกระทบต่อผู้ป่วย… หากเกิดปัญหาขึ้นระหว่างการดำเนินการ ให้รายงานไปยังหน่วยงานบริหารเพื่อขอความช่วยเหลือ

[โฆษณา_2]
แหล่งที่มา