นโยบายประกันสังคมต้องมีความยืดหยุ่นและจัดสรรทรัพยากรอย่างยุติธรรม

ควรให้ความสำคัญมากขึ้นกับกลไกการกระจายรายได้อย่างเท่าเทียมกันผ่านนโยบายด้านภาษี สวัสดิการ การศึกษา และสุขภาพ

นายหวู ตวน หุ่ง รองผู้อำนวยการธนาคารเวียดนามเพื่อนโยบายสังคม สาขา ไฮฟอง

โดยพื้นฐานแล้ว ฉันเห็นด้วยอย่างยิ่งกับเป้าหมายและภารกิจของ "การจัดการการพัฒนาสังคมอย่างยั่งยืน การสร้างความก้าวหน้า ความยุติธรรมทางสังคม และการดูแลชีวิตของผู้คน" ที่ระบุไว้ในร่างเอกสารที่ส่งไปยังการประชุมใหญ่พรรคครั้งที่ 14

ร่างดังกล่าวได้แสดงให้เห็นจุดยืนที่ชัดเจนของ “การยึดประชาชนเป็นศูนย์กลาง ประเด็น เป้าหมาย และพลังขับเคลื่อนการพัฒนา” โดยถือเป็นเนื้อหาที่สอดคล้องกับยุทธศาสตร์การพัฒนาประเทศ

อย่างไรก็ตาม เพื่อการปรับปรุงเพิ่มเติม ฉันเสนอให้ชี้แจงเนื้อหาของ "การพัฒนาสังคมอย่างยั่งยืน" ควบคู่ไปกับเสาหลักด้านประชากร การจ้างงาน สิ่งแวดล้อม วัฒนธรรม และจริยธรรมทางสังคม พร้อมกันนั้นก็เพิ่มตัวบ่งชี้เชิงปริมาณบางประการเพื่ออำนวยความสะดวกในการติดตามและประเมินผลการดำเนินการ

เพื่อสร้างหลักประกันความก้าวหน้าและความเท่าเทียมทางสังคม จำเป็นต้องให้ความสำคัญกับกลไกการกระจายรายได้อย่างเท่าเทียมผ่านนโยบายด้านภาษี สวัสดิการ การศึกษา และสาธารณสุข และให้ความสำคัญกับโอกาสการเข้าถึงที่เท่าเทียมกันสำหรับสตรี เยาวชน ผู้พิการ และชนกลุ่มน้อย นอกจากนี้ นโยบายประกันสังคมจำเป็นต้องมีความยืดหยุ่นและสามารถปรับให้เข้ากับการเปลี่ยนแปลงทางดิจิทัลและการเปลี่ยนแปลงสภาพภูมิอากาศ

ในด้านการดูแลชีวิตของประชาชน ขอแนะนำให้ทำให้ที่อยู่อาศัย การจ้าง งาน สุขภาพ การศึกษา และโครงการทางวัฒนธรรมเป็นรูปธรรม โดยเฉพาะในพื้นที่ชนบท ภูเขา และเกาะ พร้อมกันนั้น ให้เพิ่มการลงทุนในโครงสร้างพื้นฐานทางสังคมและบริการสาธารณะขั้นพื้นฐาน เพื่อให้ประชาชนทุกคนสามารถเพลิดเพลินกับผลจากการพัฒนา

ฉันเชื่อว่าการจัดทำเนื้อหาข้างต้นให้ครบถ้วนในร่างเอกสารที่จะเสนอต่อการประชุมสมัชชาใหญ่พรรคครั้งที่ 14 จะช่วยแสดงให้เห็นวิสัยทัศน์ที่เป็นมนุษย์และยั่งยืนเพื่อความสุขและการพัฒนาที่ครอบคลุมของประชาชนตามที่คณะกรรมการกลางพรรคกำหนดไว้ได้อย่างชัดเจน

หวู ตวน หุ่ง รองผู้อำนวยการธนาคารเวียดนามเพื่อนโยบายสังคม สาขาไฮฟอง

ที่มา: https://baohaiphong.vn/chinh-sach-an-sinh-can-linh-hoat-phan-bo-nguon-luc-cong-bang-525050.html