การส่งเสริมครูมัธยมศึกษาตอนปลายในอำเภอทัญฮว้า จะเริ่มดำเนินการเมื่อใด?

แม้จะผ่านเกณฑ์ทุกข้อตามประกาศฉบับปัจจุบัน แต่ครูโรงเรียนมัธยมศึกษาตอนปลายหลายพันคนในถั่นฮวาก็ยังไม่ได้รับการพิจารณาเลื่อนตำแหน่งมาหลายปีแล้ว ความจริงข้อนี้ไม่เพียงแต่ทำให้สูญเสียสิทธิประโยชน์เท่านั้น แต่ยังส่งผลกระทบโดยตรงต่อแรงจูงใจในการอุทิศตนและคุณภาพชีวิตของครูอีกด้วย...

กว่า "ทศวรรษ" ไม่มีการขึ้นเงินเดือน

นายเหงียน ดุย จิ่ง ครูโรงเรียนมัธยมเล ฮว่าน กล่าวว่า ตนได้ปฏิบัติตามเงื่อนไขครบถ้วนตามหนังสือเวียนที่ 13 ของ กระทรวงศึกษาธิการและการฝึกอบรม เช่น มีใบรับรองการเลื่อนขั้นอบรม ใบรับรองด้านเทคโนโลยีสารสนเทศ ใบรับรองด้านภาษาต่างประเทศ ปฏิบัติงานครบ 2 ปีติดต่อกัน บรรลุมาตรฐานวิชาชีพ... อย่างไรก็ตาม จนถึงปัจจุบัน นายจิ่งและครูของโรงเรียนจำนวนมากไม่เคยได้รับการพิจารณาเลื่อนขั้นในตำแหน่งวิชาชีพของตนเลย

จากการคำนวณ เงินเดือนของครูระดับประถมศึกษาปีที่ 3 เริ่มต้นที่ค่าสัมประสิทธิ์ 2.34 ถึง 4.98 หากเลื่อนขั้นเป็นระดับประถมศึกษาปีที่ 2 ค่าสัมประสิทธิ์เริ่มต้นจะอยู่ที่ 4.0 และสามารถเพิ่มขึ้นได้สูงสุด 6.38 “ตลอด 18 ปีที่ผ่านมา ผมไม่ได้รับการปรับเงินเดือนขึ้นเลย โดยอยู่ที่ค่าสัมประสิทธิ์ 4.98 เสมอ นั่นเป็นข้อเสียเปรียบ!” คุณ Trinh กล่าว

เมื่อวันที่ 20 ตุลาคม 2568 นาย Trinh ได้ยื่นคำร้องต่อกรมการ ศึกษา และฝึกอบรมเมือง Thanh Hoa เพื่อขอคำชี้แจงว่าเหตุใดครูมัธยมปลายจึงไม่ได้รับการพิจารณาเลื่อนตำแหน่ง และหากครูมีสิทธิ์เลื่อนตำแหน่ง ปัญหาคืออะไร อย่างไรก็ตาม จนถึงขณะนี้ยังไม่ได้รับคำตอบใดๆ

เมื่อหารือถึงประเด็นนี้ นายเหงียน กวาง ดุง ผู้อำนวยการโรงเรียนมัธยมเลโฮน กล่าวว่า นี่เป็นสถานการณ์ทั่วไปของทั้งจังหวัด ไม่ใช่แค่เฉพาะโรงเรียนเท่านั้น

คุณดุงกล่าวว่า เมื่อประมาณ 6 ปีที่แล้ว ครูได้ผ่านการอบรมตามข้อกำหนดทั้งหมดเพื่อเตรียมความพร้อมสำหรับการเลื่อนขั้น แต่หลังจากนั้นก็ไม่มีการพิจารณาเลื่อนขั้นในระดับมัธยมปลายอีกเลย ตัวเขาเองได้รับเงินเดือนสูงสุดระดับ 3 ที่ 4.98 และไม่ได้รับการปรับเงินเดือนใดๆ เลยเป็นเวลา 13 ปีแล้ว

ที่โรงเรียนมัธยมศึกษาตอนปลาย Trieu Son 3 คุณครู Trinh Quoc Phuong กล่าวว่ากระบวนการพิจารณาเลื่อนตำแหน่งวิชาชีพนั้นยืดเยื้อและซับซ้อนมาหลายปีแล้ว ในปี 2561 ครูมัธยมศึกษาตอนปลายต้องสำเร็จการศึกษาหลักสูตรอบรมด้านไอที ภาษาอังกฤษ และประกาศนียบัตรวิชาชีพเพื่อเตรียมความพร้อมสำหรับการเลื่อนตำแหน่ง หลายคนได้ศึกษาหาความรู้เพื่อรับประกาศนียบัตรและกรอกประวัติให้ครบถ้วนตามระเบียบ แต่จนถึงขณะนี้ยังไม่มีการพิจารณาเลื่อนตำแหน่ง ปัจจุบันโรงเรียนมัธยมศึกษาตอนปลาย Trieu Son 3 มีครูที่มีสิทธิ์ได้รับการเลื่อนตำแหน่ง 57 คน

กระทรวงฯ ขอให้มีการทบทวนตามคำแนะนำ

จากการสอบสวนของผู้สื่อข่าว เพื่อตอบสนองต่อการร้องเรียนเป็นเวลานานของครูมัธยมศึกษาตอนปลายในจังหวัด Thanh Hoa เกี่ยวกับการไม่ได้รับการพิจารณาเลื่อนตำแหน่งวิชาชีพตามระเบียบข้อบังคับ เมื่อวันที่ 24 ตุลาคม 2568 กรมการศึกษาและการฝึกอบรมของ Thanh Hoa ได้ออกเอกสารหมายเลข 4113/SGDĐT-TCCB ให้กับกรมกิจการภายในประเทศ เพื่อขอจัดการพิจารณาเลื่อนตำแหน่งวิชาชีพของครูมัธยมศึกษาตอนปลาย

เอกสารดังกล่าวระบุอย่างชัดเจนว่าเอกสารดังกล่าวอ้างอิงจากหนังสือแจ้งอย่างเป็นทางการเลขที่ 1233/SNV-CCVC ลงวันที่ 13 มิถุนายน พ.ศ. 2567 ของกรมกิจการภายในประเทศ เกี่ยวกับการพิจารณาเลื่อนตำแหน่งวิชาชีพของข้าราชการพลเรือนในปี พ.ศ. 2567 และหนังสือแจ้งอย่างเป็นทางการเลขที่ 2740/SGDĐT-TCCB ลงวันที่ 7 สิงหาคม พ.ศ. 2567 ของกรมการศึกษาและการฝึกอบรม ที่ขอให้จัดการพิจารณาเลื่อนตำแหน่งวิชาชีพสำหรับครู

ปัจจุบัน ครูโรงเรียนมัธยมปลายในจังหวัดยังคงแสดงความคิดเห็นและสอบถามเกี่ยวกับกำหนดเวลาที่จังหวัดจะจัดให้มีการพิจารณาเลื่อนตำแหน่ง และขอให้หน่วยงานที่เกี่ยวข้องดำเนินการโดยเร็วที่สุด เพื่อรับรองสิทธิอันชอบธรรมของบุคลากรทางการศึกษา เพื่อให้มีหลักฐานในการตอบคำถามครู และในขณะเดียวกันก็เพื่อให้มั่นใจว่ามีการบังคับใช้กฎระเบียบอย่างถูกต้อง กระทรวงศึกษาธิการและฝึกอบรมจึงขอให้กระทรวงมหาดไทยพิจารณา แสดงความคิดเห็น และให้ความสำคัญกับการดำเนินการพิจารณาเลื่อนตำแหน่งครูโรงเรียนมัธยมปลายโดยเร็ว

ไม่เพียงแต่ในเมืองทัญฮว้าเท่านั้น ปัญหาการส่งเสริมครูระดับมัธยมปลายก็กำลังสร้างปัญหามากมายทั่วประเทศ เมื่อเร็ว ๆ นี้ เมื่อวันที่ 25 พฤศจิกายน กระทรวงศึกษาธิการและฝึกอบรมได้ออกเอกสารเลขที่ 7723/BGDĐT-NGCBQLGD ต่อคณะกรรมการประชาชนประจำจังหวัดและเมืองต่าง ๆ เพื่อขอให้มีการตรวจสอบอย่างครอบคลุมเกี่ยวกับการส่งเสริมตำแหน่งวิชาชีพครู

ตามที่กระทรวงศึกษาธิการและการฝึกอบรมได้จัดทำระบบเอกสารเกี่ยวกับรหัส มาตรฐาน การแต่งตั้ง และการแบ่งเงินเดือนตามตำแหน่งงานอย่างครบถ้วน ตั้งแต่ปี 2558 ถึงปัจจุบัน พร้อมกันนั้นก็ได้กำหนดมาตรฐาน เงื่อนไข เนื้อหา และรูปแบบของการสอบ/การสอบเลื่อนตำแหน่งให้ท้องถิ่นนำไปปฏิบัติอีกด้วย

อย่างไรก็ตาม จากการตรวจสอบจริงในหลายจังหวัดและหลายเมือง กระทรวงฯ ได้บันทึกปัญหาต่างๆ ไว้ดังนี้ ท้องถิ่นบางแห่งตั้งแต่ปี 2559-2568 ไม่เคยดำเนินการส่งเสริมเลย บางแห่งมีโครงการส่งเสริมสำหรับปี 2567-2568 แต่ไม่ได้รับการอนุมัติ หรืออนุมัติแต่ไม่ได้ดำเนินการ บางแห่งดำเนินการส่งเสริมแบบไม่ประสานกันระหว่างระดับการศึกษาหรือระหว่างหน่วยงานบริหาร

ข้อบกพร่องเหล่านี้ส่งผลกระทบต่อสิทธิของครู ส่งผลกระทบต่อจิตวิทยาและแรงจูงใจในการมุ่งมั่นเพื่ออาชีพ โดยเฉพาะสำหรับผู้ที่ทำงานมาหลายปีและมีสิทธิได้รับการเลื่อนตำแหน่ง

เพื่อแก้ไขสถานการณ์ดังกล่าวและรับรองสิทธิของครูที่ตรงตามมาตรฐานที่กำหนด กระทรวงศึกษาธิการและการฝึกอบรมขอให้คณะกรรมการประชาชนของจังหวัดและเมืองกำกับดูแลการดำเนินการตามภารกิจหลัก ซึ่งได้แก่ ทบทวนสถานะปัจจุบันของงานส่งเสริมครูในท้องถิ่นอย่างครอบคลุมและส่งรายงานไปยังกระทรวงก่อนวันที่ 30 พฤศจิกายน 2568 ดำเนินการส่งเสริมครูทุกระดับตามระเบียบปัจจุบัน และรายงานความยากลำบากและปัญหาเพื่อขอคำแนะนำโดยเร็ว

เพื่อดำเนินการตามแนวทางนี้ เมื่อวันที่ 26 พฤศจิกายน 2568 คณะกรรมการประชาชนจังหวัดแท็งฮวาได้ออกเอกสารเลขที่ 20916/UBND-THDT ให้แก่กรมศึกษาธิการและฝึกอบรม เพื่อทบทวนงานส่งเสริมวิชาชีพครู รองประธานคณะกรรมการประชาชนจังหวัด เล กวาง หุ่ง ได้มอบหมายให้กรมศึกษาธิการและฝึกอบรมเป็นประธานและประสานงานกับหน่วยงานที่เกี่ยวข้อง โดยอ้างอิงตามเนื้อหาในเอกสารเผยแพร่อย่างเป็นทางการเลขที่ 7723/BGDDT-NGCBQLGD เพื่อให้คำแนะนำเกี่ยวกับการดำเนินงานในจังหวัด พร้อมทั้งทบทวน วิเคราะห์ และรายงานต่อกระทรวงศึกษาธิการและฝึกอบรมและคณะกรรมการประชาชนจังหวัดให้ทันเวลา

ดินห์ เซียง

ที่มา: https://baothanhhoa.vn/thang-hang-giao-vien-thpt-tai-thanh-hoa-bao-gio-duoc-trien-khai-270388.htm