"Kolay iş, yüksek maaş" dolandırıcılıkları sürekli değişiyor.

Günümüzde "kolay iş, yüksek maaş" dolandırıcılığı sürekli değiştiğinden, özellikle genç çalışanlar için farkındalığı artıracak iletişimi teşvik etmek gerekiyor.

Peki, neden hâlâ birçok insan, özellikle gençler, "kolay iş, yüksek maaş" tuzağına düşüyor?

İşçilerin psikolojisini hedefleyin

Gerçekte, birçok genç hâlâ hayata dair eksiksiz bir bakış açısına sahip değil. Deneyim eksikliği ve biraz saf ve iyimser düşünce yapıları nedeniyle gençler iyi şeylere kolayca inanıyorlar.

“Kolay iş, yüksek maaş” kuralı özünde değişmez, ancak şekli ve kapsamı sürekli değişir. (Kaynak: sotttt.tayninh.gov.vn)

Hala biraz gençlik hayalciliğiniz var, hayata basit bakıyorsunuz ve önünüzdeki fırsatlara kolayca inanıyorsunuz.

Ne yazık ki, bu güven yersiz ve öngörülemeyen tehlikeler getiriyor. Sizi bekleyen korkunç trajedilerin farkında olmadan, sahte ve gerçekçi olmayan umutlara kapılıyorsunuz.

Ancak tuzaklar her zaman tatlı, açık ve son derece karmaşıktır. Dolandırıcılık söz konusu olduğunda, tuzaklar kurbanların güvenini kazanmak için sürekli olarak değiştirilir ve geliştirilir.

"Kolay iş, yüksek maaş" kuralı özünde değişmez, ancak şekli ve kapsamı sürekli değişir.

Kötü amaçlara ulaşmak için pazarlama stratejileri, hileler, tatlı vaatler ve “profesyonel” uygulama yöntemleri sürekli olarak değiştiriliyor.

Diğer yandan, hızlı para kazanma zihniyeti, tüketimci yaşam tarzı, tüketimcilik, körü körüne maddiyat peşinde koşma, tembellik edip hayattan zevk alma alışkanlığı, sosyal medya platformlarında lüks trendleri sergileme yanılsamasına kapılma... gençlerin "kolay iş, yüksek maaş" vaadiyle kolayca manipüle edilebilmesinin nedenleri arasında yer alıyor.

Açgözlülüğün hakim olduğu gençler artık yeterince ayık değiller, yeterince analitik akılları yok, maddi cazibeler, iş fırsatları, şans ve elde edilmesi zor gibi görünen maddi fırsatlar karşısında yeterince cesaretleri yok.

Gençlerin "kolay iş, yüksek maaş" tuzağına düşmesinin bir diğer nedeni de maddi sıkıntılardır. Maddi sıkıntı, borç, hastalık, aile ve akraba bakımı yükü ve hayatın adaletsizliğiyle yüzleşmenin verdiği acıyla karşı karşıya kalan birçok insan, gözlerini kapatıp, sadece kısa bir süreliğine işe girme düşüncesiyle riske giriyor ve sonra bırakıyor.

Ama hayatın iniş çıkışları birbirini takip ederken, nasıl oluyor da bu kötü tuzaklar, kırılgan umut ışıklarını bekleyen avlarını kolayca bırakabiliyor?

Direnci artırmaya ihtiyaç var

"Kolay iş, yüksek maaş" tuzaklarıyla dolandırıldığımızı gördüğümüzde, bu şüpheli kişilerle ilişkimizi hemen kesmeliyiz.

Hiçbir kişisel bilginizi vermeyin ve özellikle hiçbir maddi kaynak sağlamayın (dolandırılmamak için).

Ardından, durumu derhal kolluk kuvvetlerine bildirmeli, akrabalarımızı, arkadaşlarımızı ve toplumu (sosyal ağlar veya paylaşım forumları aracılığıyla) uyarmalıyız. Güvenliği sağlamak için gerekirse hukuki yardım da alabiliriz.

“Kolay iş, yüksek maaş” tuzağına düşmemek için uyanıklığımızı artırmalı, işe alım bilgi kaynaklarını mutlaka kontrol etmeli, belge, sertifika doğrulaması yapmalı, çapraz kontrol yapmalıyız.

Tanıdığınız kişilerden gelen, belirsiz ve anlaşılmaz bir davet bile olsa, kolayca güvenmeyin. Ayrıca, haberleri düzenli olarak takip etmeli, ana akım medyanın ve yetkililerin uyardığı dolandırıcılık yöntemlerini güncel tutmalıyız.

Kaynak: https://baoquocte.vn/cac-chieu-tro-lua-dao-viec-nhe-luong-cao-lien-tuc-thay-hinh-doi-dang-284036.html