Kadın Yönetim Kurulu Üyeleri Forumu, kadın girişimcilerin rolünü kutluyor

Mart ayı vesilesiyle düzenlenen ve 5 Mart 2025 tarihinde Hanoi'de "Yönetim Kurullarının Çeşitliliği ve Kapsayıcılığı - Sürdürülebilir Kalkınmanın Önemli Bir Faktörü" temasıyla gerçekleştirilen Kadın Yöneticiler Forumu, çağımızda kadınların -kadın girişimcilerin- rolünü vurguluyor.

Yönetim Kurulu, hissedarların sesini temsil eden en üst düzey yönetim organıdır ve İcra Kurulu ile birlikte şirketin faaliyetlerinden sorumludur. Yönetim Kurulu'nun çeşitliliği ve kapsayıcılığı, ESG ve sürdürülebilir kalkınmada Sosyal (S) faktörünün önemli bir unsurudur. Kaliteli ve etkili kurumsal yönetim, çeşitli, kapsayıcı, kararlı ve kararlı bir kaliteli ve etkili Yönetim Kurulu ile başlar.

Yönetim Kurullarında çeşitlilik ve kapsayıcılığın değerine ilişkin farkındalığı artırmaya devam etmek ve sürdürülebilir bir iş ortamı oluşturmada kadın yönetim kurulu üyelerinin rolünü vurgulamak amacıyla, Yöneticiler Enstitüsü (VIOD), Hanoi'de "Yönetim Kurullarında Çeşitlilik ve Kapsayıcılık - Sürdürülebilir Kalkınmanın Önemli Bir Unsuru " temasıyla Kadın Yöneticiler Forumu düzenledi.

Foruma, Vietnam Kadın Girişimciler Derneği Başkan Yardımcısı ve Vietnam Yönetim Kurulu Üyeleri Enstitüsü Yönetim Kurulu Başkanı Ha Thu Thanh başkanlık etti.

Forum, Uluslararası Finans Kurumu (IFC), Hanoi Borsası (HNX), Malezya Yöneticiler Enstitüsü (ICDM) ve VIOD Kurumsal Üyelik Ağı (CMP) üyesi KPMG'nin desteği ve katkılarıyla ikinci kez düzenleniyor. Forum, işletmelerin, piyasaların ve ekonominin sürdürülebilir kalkınması için daha çeşitli ve kapsayıcı Yönetim Kurulları oluşturmada uluslararası en iyi uygulamaları entegre etmek amacıyla Başkanlar ve Yönetim Kurulu üyelerine faydalı bilgiler sunacak.

Forumda uluslararası deneyimler, kadınların Yönetim Kurullarındaki etkisine ilişkin çok boyutlu bakış açıları, küresel bağlamda liderlik etkinliğini artırma stratejileri ve Vietnamlı işletmelerin Yönetim Kurullarına çeşitli ve kapsayıcı unsurları entegre etmelerine yardımcı olacak çözümler dinlendi.

"Etkili ve Sürdürülebilir Bir Yönetim Kurulu Oluşturma - Çeşitlilik ve Kapsayıcılık Bakış Açısı" konulu seminerde konuşmacılar, Vietnam'daki işletmelerin etkili bir Yönetim Kurulu oluşturma sürecinde karşılaştıkları mevcut durumu ve zorlukları analiz ederek, işletmelerin uzun vadeli stratejilerini iyileştirmelerine yardımcı olacak özel talimatlar verdiler.

Forumdaki delegelerin tartışmaları, Yönetim Kurulu'nda kadın üyelerin bulunmasının karar alma sürecinde denge sağlamada ve yönetişimde sağduyuyu teşvik etmede önemli bir rol oynadığını göstermiştir. Yönetim Kurulu'nda kadın üyeler bulunduğunda, erkek üyelerden daha titiz, ayrıntılı, ancak daha az kararlı olmadıkları görülmektedir. Bu durum, işletmelerin kapsayıcılığı teşvik etmesi, kadın liderler için eşit fırsatlar yaratması ve iyi kurumsal yönetişim uygulamaları temeli oluşturması için acil bir ihtiyaç doğurmaktadır. Yönetim Kurulu'nda iyi kadın üyelere ve stratejileri ve hedefleriyle uyumlu bir Yönetim Kurulu'na sahip olmak için, işletmelerin 4D'yi (Aday Gösterme, Eğitim, Değerlendirme ve İnovasyon) uygulamaları gerekmektedir.

Vietnam Kadın Girişimciler Derneği ve Vietnam Yönetim Kurulu Üyeleri Enstitüsü'nde (VIOD) iki önemli sorumluluğu bulunan bir iş kadını ve kadın lider olan Bayan Ha Thu Thanh'ın katkılarıyla Forum, yukarıdaki iki birimin liderlerinin, ileri ve modern bir Yönetim Kurulu'nda vazgeçilmez bir hedef faktör olan gerçekten çeşitli ve kapsayıcı bir Yönetim Kurulu oluşturma konusundaki dikkatini ve yönelimini gösterdi.

Kaynak: https://phunuvietnam.vn/dien-dan-nu-thanh-vien-hoi-dong-quan-tri-ton-vinh-vai-tro-cua-cac-nu-doanh-nhan-20250305162229589.htm