7 ayda 85 binden fazla işçi yurt dışına çalışmaya gitti

İstatistiklere göre Japonya, 41 bin 139 çalışanla en çok çalışanı ağırlayan pazar olmaya devam ederken, onu 36 bin 956 çalışanla Tayvan (Çin), 1 bin 799 çalışanla Güney Kore, 1 bin 24 çalışanla Çin, 800 çalışanla Singapur, 802 çalışanla Macaristan, 537 çalışanla Romanya ve diğer pazarlar takip ediyor.

Japonya, son yıllarda her zaman en çok işçi alan pazar olmuştur, çünkü burası cazip çalışma koşulları ve gelir sağlayan bir pazar olup, Vietnamlı işçiler için birçok iş fırsatı yaratmaktadır.

Hơn 85.000 lao động đi làm việc nước ngoài trong 7 tháng - 1 — Japonya, 41 bin 139 çalışanla en çok işçi çalıştıran pazar olmaya devam ediyor.

Temmuz 2023'te, Yurtdışı İşgücü Yönetimi Dairesi ( Çalışma, Engelliler ve Sosyal İşler Bakanlığı ) ve Wakayama eyaleti, Vietnamlı işçilerin Japonya'da çalışmasına ilişkin temel yasal çerçeve hakkında bir Mutabakat Zaptı imzaladı.

Günümüzde insan kaynağı yetersizliği nedeniyle Wakayama eyaleti, Japonya'da staj yapmak ve çalışmak üzere belirli vasıflara sahip işçiler ve mühendisler olmak üzere Vietnamlı stajyerlerin eğitimini ve kabulünü teşvik etme politikasına sahiptir.

İki taraf arasında imzalanan Çalışma İşbirliği Çerçeve Mutabakat Zaptı ile Vietnam işçileri, Vietnam ve Japonya yasaları çerçevesinde uygulama yapabilecek ve çalışabilecek, böylece her iki tarafın güçlü yönlerinin geliştirilmesi ve işbirliği faaliyetlerinden yararlanılması sağlanacaktır.

Wakayama il yönetimi, ilde staj yapan ve çalışan Vietnamlı işçiler için destek ve bakım mekanizmalarının kurulmasını kolaylaştıracaktır. Çalışma, Engelliler ve Sosyal İşler Bakanlığı, durumu kavramak ve ortaya çıkan sorunların çözümünde iş birliği yapmak, burada çalışan Vietnamlı işçilerin meşru hak ve çıkarlarını korumak için iletişim kanalları oluşturacaktır.

Son zamanlarda Japon Hükümeti, yüksek vasıflı yabancı işçilerin uzun vadede kalabilmelerini sağlamak için politika iyileştirmeleri uyguluyor ve Belirli Becerilere Sahip Göçmenlik Programı No. 2 için meslek gruplarını genişletiyor.

Buna göre Japonya, belirli beceri gerektiren ikamet statüsü için çalışma süresi olmayan sektörler listesine 9 gıda işleme ve restoran sektörünü daha eklemeye karar verdi. Böylece yabancı işçilerin uzun vadede kalabileceği sektör ve meslek sayısı 12'ye çıktı.

Hơn 85.000 lao động đi làm việc nước ngoài trong 7 tháng - 2 — Güney Kore Çalışma ve İstihdam Bakanı Lee Jung Sik, bir beceri yarışmasında yarışan işçileri izliyor.

Çalışma, Engelliler ve Sosyal İşler Bakanlığı'na göre bu, Vietnam'daki işçilerin sayısını artırmak, yardımları artırmak ve uzun süreli ikamet fırsatları yaratmak için bir fırsat.

Japonya'nın yanı sıra, Kore de yüksek geliri ve kültürel yakınlığı nedeniyle birçok Vietnamlı işçinin çalışmak için tercih ettiği önemli bir pazardır. İşçilerin ortalama geliri aylık 1.500-2.000 ABD doları arasındadır.

Haziran ayında, Vietnam Hükümeti adına, Vietnam Çalışma, Engelliler ve Sosyal İşler Bakanı Dao Ngoc Dung ve Kore Çalışma ve İstihdam Bakanı Lee Jung Sik, Kore Çalışma İzni Sistemi (EPS) kapsamında Kore'de çalışmak üzere Vietnamlı işçilerin gönderilmesi ve alınması konusunda bir Mutabakat Zaptı (MOU) imzaladılar.

İki Bakanlık arasındaki yakın ve etkili işbirliği sayesinde EPS Programı etkili, adil, objektif ve şeffaf bir şekilde uygulanmış, Vietnamlı işçiler için birçok yüksek gelirli iş yaratılmış ve Koreli işletmelerin gelişimine katkıda bulunulmuştur.

[reklam_2]
Kaynak bağlantısı