EPS programına katılan işçiler sözleşmeli olarak Güney Kore'de çalışmaya gidiyor - Fotoğraf: HA QUAN
Yurtdışı İşçi Yönetimi Dairesi'ne (Çalışma, Engelliler ve Sosyal İşler Bakanlığı) göre, vasıflı teknik işçiler (E7 vizesi) için yeni düzenlemelerin duyurulması, Kore Bankası tarafından yayınlanan 2023 yılı kişi başına düşen Gayri Milli Gelir (GSMH) verilerine (5 Mart 2024) ve Kore Adalet Bakanlığı'nın E7 vizesi verme politikasına ilişkin düzenlemelerine dayanmaktadır.
Özellikle, Seul metropol alanı dışındaki küçük ve orta ölçekli işletmelerde, yeni kurulan şirketlerde ve orta ölçekli işletmelerde çalışanlar için asgari ücret aylık 2,57 milyon won'dan (yaklaşık 48 milyon VND) az olmamalıdır.
Diğer işletmelerde ise çalışanlar aylık 2,937 milyon won (yaklaşık 55 milyon VND) tutarında asgari ücrete hak kazanırlar.
Güney Kore'nin 2023 ve 2024 yılları için geçerli olan düzenlemelerine göre, her şirket, toplam Güney Koreli çalışan sayısının %30'unu geçmeyecek şekilde E7 vizesine sahip yabancı işçi istihdam edebilir.
Yurtdışı İşgücü Yönetimi Dairesi, işletmeleri Güney Koreli ortaklarıyla konaklama ve yaşam koşulları konusunda tavan sınırının altında, Vietnam'dan işyerine veya işyerinden Vietnam'a seyahat masrafları konusunda ise taban sınırının üzerinde pazarlık yapmaya teşvik etmektedir.
İşletmeler, ortaklarının iş türünü iyice araştırmak, gerekli belgeleri sunmak ve başarılı başvuru sahiplerine eksiksiz ve doğru bilgi sağlamakla yükümlüdür.
Özellikle Güney Kore'de faaliyet gösteren işletmeler, gelir, vergi yükümlülükleri, fabrika tesisleri ve işçi konaklaması ile ilgili koşullara dikkat etmelidir...
2024 yılının ilk dört ayında 800'den fazla Vietnamlı işçi Güney Kore'ye çalışmaya gitti.
[reklam_2]
Kaynak: https://tuoitre.vn/luong-toi-thieu-moi-nhat-khi-lam-viec-o-han-quoc-20240529090653036.htm






Yorum (0)