Yaklaşık 10.000 belediye düzeyindeki memur ve memur azaltıldı.

2017'den bu yana bu yerleşim birimi, 143 belediyeyi birleştirerek 67 belediye oluşturdu; 635 belediye, mahalle ve kasabadan 559 belediyeye düştü (ülkedeki en büyük düşüş). Köy ve yerleşim gruplarının birleştirilmesine gelince, Thanh Hoa 2017'den bu yana 1.620 köy ve yerleşim grubunu birleştirdi ve küçülttü... O zamandan beri, belediye düzeyinde 9.902 kadrolu, memur ve meslek dışı çalışanın sayısı azaltıldı.

Konferansa katılan delegeler.

Thanh Hoa İl Parti Komitesi Daimi Komitesi, 26 Aralık'ta, 12. Parti Merkez Komitesi'nin 25 Ekim 2017 tarihli 18-NQ/TW sayılı Kararını özetlemek üzere bir konferans düzenledi. Thanh Hoa İl Parti Komitesi Sekreteri Nguyen Doan Anh konferansa katıldı ve yönetti.

Konferansta sunulan raporda, 18 No'lu Kararın uygulanmasından 7 yıl sonra Thanh Hoa eyaletinin, 39-NQ/TW sayılı Kararın ruhuna uygun olarak 2016-2021 dönemi için maaş bordrosunu düzenleme hedefini aştığı gösterildi.

Özellikle, 2017'den bugüne Thanh Hoa, 143 komünü birleştirerek 67 komün oluşturmuş, 76 komün azaltılmış ve geriye 559 komün, mahalle ve kasaba (2016-2021 dönemi) kalmıştır; bu, ülkedeki en büyük azalmadır. Köy ve yerleşim gruplarının birleştirilmesine gelince, Thanh Hoa, 2017'den bugüne 3.172 köy ve yerleşim grubunu birleştirerek 1.522 yeni köy ve yerleşim grubu oluşturmuştur. Tüm ilde 1.620 köy ve yerleşim grubu azaltılmıştır (5.971 köy ve yerleşim grubundan 4.351 köy ve yerleşim grubuna).

Thanh Hoa İl Parti Sekreteri Nguyen Doan Anh konferansta bir konuşma yaptı.

Birleşmeyle birlikte, köy ve yerleşim birimlerindeki meslek dışı çalışanların sayısı, 6 kadroya 3 kişi ve şu anda 4 kadroya 2 kişi atanarak konsolide edildi. Köy ve yerleşim birimlerinin birleşmesiyle il genelinde 27.279 meslek dışı çalışan azaldı.

Thanh Hoa, şimdiye kadar belediye düzeyinde 9.902 kadro, memur ve yarı zamanlı çalışanı azalttı (belediye kadroları 541 kişi, belediye memurları 2.556 kişi ve yarı zamanlı çalışanlar 6.805 kişi azaltıldı).

Thanh Hoa eyaletinde 7 yılda komün ve mahalle düzeyinde 9.902 kadro, memur ve yarı zamanlı çalışan azaltıldı. Fotoğraf: Nguyen Chung.

2016-2021 döneminde kamu sektörü maaş bordrolarının sadeleştirilmesi uygulamasına ilişkin olarak: Kadro ve memur sayısı 518 kişi azaltılacak, bordro sadeleştirme oranı %12,29'a ulaşacak. Memur sayısı 6.843 kişi azaltılacak, bordro sadeleştirme oranı %11,3'e ulaşacak (bu rakama, İçişleri Bakanlığı tarafından 2016-2021 dönemi için atanan 7.126 ek eğitim ve sağlık meslek kadrosu dahil değildir).

İdari birim düzenlemesiyle ilgili olarak, Thanh Hoa şu anda yönetmeliklere uygun olarak 2023-2025 dönemini uygulamaya devam ediyor. Özellikle Dong Son ilçesi, Thanh Hoa şehrine birleştirilerek 1 ilçe azaltılacak; 23 belediye birleştirilerek 11 belediye oluşturulacak ve 12 belediye azaltılacak.

Parti ve kitle örgütleri için bir kurum küçültüldü (İl İşletme Parti Komitesi, İl Ajansları Parti Komitesi ile İl Ajansları ve İşletmeler Parti Komitesi'nin birleştirilmesi); 24 daire ve ofis küçültüldü... İl Parti Komitesi Kitle Seferberlik Komisyonu Başkanı'nın aynı zamanda İl Anavatan Cephesi Komitesi Başkanı olması; İlçe Parti Komitesi Propaganda Komisyonu Başkanı'nın aynı zamanda 27/27 ilçe, kasaba ve şehirde İlçe düzeyindeki Siyasi Merkez Müdürü olması modeli uygulandı.

Parti ve kitle örgütlerinin kadrolarının sadeleştirilmesine titizlikle uyulmalıdır: 2016-2021 döneminde 286 kişi sadeleştirilmiş, kadro sadeleştirme oranı %10,87'ye ulaşmıştır. 2022-2026 döneminde ise planın doğru bir şekilde uygulanması sağlanarak, 2026 yılı sonuna kadar kadro ve memur sayısında %5, devlet bütçesinden maaş alan kamu çalışanlarının sayısında ise %10 oranında bir azalma sağlanması hedeflenmektedir.

Kaynak: https://daidoanket.vn/thanh-hoa-tinh-giam-duoc-gan-10-nghin-can-bo-cong-chuc-cap-xa-10297246.html