Konferansa şu yoldaşlar başkanlık etti: Parti Merkez Komitesi üyesi, İl Parti Komitesi Sekreteri, İl Ulusal Meclisi Delegasyonu Başkanı Y Thanh Ha Nie Kdam; Parti Merkez Komitesi yedek üyesi, İl Parti Komitesi Daimi Sekreter Yardımcısı Nguyen Hoai Anh; İl Parti Komitesi Sekreter Yardımcısı, İl Halk Konseyi Başkanı Tran Hong Thai; İl Parti Komitesi Sekreter Yardımcısı, İl Halk Komitesi Başkanı Ho Van Muoi.
Konferansa, İl Parti Komitesi Başkan Yardımcıları; Lam Dong ilini izleyen Merkez Parti Komitesi Dairelerinin temsilcileri; İl Parti Yürütme Komitesi üyeleri; ilde bulunan il daireleri, şubeleri ve merkezi kurumların başkanları; İl Halk Komitesi Başkan Yardımcıları; komün, mahalle ve özel bölge başkanları katıldı.
Konferansta konuşan İl Parti Sekreteri Y Thanh Ha Nie Kdam, şunları vurguladı: Bu, birleşmeden sonra tüm eyaletteki kilit kadroların yetkileri altında önemli görevler üstlendikleri ilk konferanstır. Bu nedenle, katılan delegelerin, uygulamanın yönetmeliklere uygun olarak yürütülmesi ve kadro çalışmalarının içeriğinde demokratik merkeziyetçilik ruhunun teşvik edilmesi için konferans başkanının tartışma talimatlarını yakından takip etmeleri rica olunur.
Aynı zamanda konferansta aktarılan diğer içeriklere ilişkin olarak, Parti'nin ilke ve politikalarını, Devlet yasalarını ve politikalarını tam olarak kavrayıp uygulamaktan doğrudan sorumlu olan kilit kadroların, geçmişte yerel, kurum ve kuruluşlardaki sosyo-ekonomik durum, güvenlik-savunma, Parti inşası ve siyasal sistem hakkında bilgileri tam ve kapsamlı bir şekilde dinlemeleri ve kavramaları ve bunları pratik duruma yakın bir şekilde uygulamaları gerekmektedir.
"Pratik uygulamada karşılaşılan zorluklar ve sorunlar derhal yetkili makamlara bildirilmeli ve değerlendirilmek ve ele alınmak üzere raporlanmalıdır."
İl Parti Sekreteri Y Thanh Ha Nie Kdam
Konferansta, 2025-2030 dönemi için İl Parti Yürütme Kuruluna ilk kez katılacak personelin tanıtım süreci gerçekleştirildi. Delegeler, yönetmeliğe uygun olarak oy kullandı.
Ayrıca Konferansta 4 önemli konu hakkında kilit yetkililer bilgilendirildi.
2 kademeli yerel yönetimin ilk aydaki uygulama sonuçları ve önümüzdeki dönemdeki bazı görevler hakkında İl Halk Komitesi Başkanı Ho Van Muoi şunları söyledi: "Lam Dong eyaletinin 2 kademeli yönetimi uygulamada birçok avantajı olmasına rağmen birçok zorluğu da var. Bir aydan uzun süren uygulama sürecinin ardından önemli sonuçlar elde edildi. İş yükü planlandığı gibi ilerliyor ve güçlü bir şekilde uygulanıyor. Sosyo- ekonomi gelişti; ulusal savunma ve güvenlik güvence altına alındı. Siyasi güvenlik, toplumsal düzen ve emniyet istikrarlı. Özellikle, İl İdari Reform Dairesi ülkenin en üst noktasında yer alıyor."
Ayrıca, bazı bölgeler şu anda zorluklarla karşı karşıya: GSYİH büyümesi yalnızca %6 civarında; kamu yatırım sermayesi dağıtımı %23; bütçe geliri belirlenen hedefe ulaşamadı... Bunun yanı sıra, bazı belediyeler ofis alanı konusunda hâlâ zorluklarla karşı karşıya. Personel dağılımı mekanik olduğundan, bazı belediyeler eşit değil; hâlâ "görevlerinde doğru dürüst çalışmayan, derslerini bilmeyen" personel var. 178 Sayılı Kararname uyarınca istifa etme eğiliminde olan personelin durumu, belediye düzeyindeki personel ekibi için zor...
Bu zorluklar karşısında İl Halk Komitesi Başkanı, özellikle Lam Dong'un yeniden katılımda sahip olduğu potansiyel, büyük avantajlar ve konumla eşleşecek yüksek kararlılık göstermesi gereken sosyo-ekonomik alanda özel çözümlere ihtiyaç duyulduğunu söyledi.
Özellikle, 2025 yılında GSYİH'yi %8,5 oranında artırmak için köklü çözümler uygulanacak ve bu da önümüzdeki dönemde çift haneli büyümenin önünü açacaktır. Aynı zamanda, belediye düzeyinde proaktif hesaplamalar yapılacak, Maliye Bakanlığı tüm altyapı sistemini ve kamu varlıklarını inceleyerek yetkili makamlara yönetmeliklere uygun şekilde yönetmelerini önerecek bütçe tahsilatına odaklanılacaktır.
"Mevcut zorluklardan biri de saha temizliği. Bu nedenle, saha temizliği sürecinin hızlandırılmasına dikkat edilmesi gerekiyor. Özellikle belediye düzeyindeki yöneticiler kararlı bir şekilde hareket etmeli ve bu çalışmanın önerilen planı sağlaması için ilgili departman ve şubelerin koordinasyonunu sağlamalıdır."
İl Halk Komitesi Başkanı Ho Van Muoi
İki kademeli yönetimin daha iyi işleyebilmesi için iki temel faktöre dikkat edilmelidir: insan kaynakları ve maddi kaynaklar. Bu faktörler arasında kaynaklar en önemli faktördür. Ayrıca, belediyelerin ve mahallelerin deneyimlerini ve sorumluluklarını paylaşmaları ve çalışmalarında birbirlerine destek olmaları gerekir.
İl Halk Komitesi Başkanı ayrıca, yerel yönetimlerden ve birimlerden, sık sık yağan şiddetli yağışlar sırasında insanların can ve mal güvenliğinin sağlanması için heyelan riski taşıyan bölgelerde inceleme ve denetim yapılmasına odaklanmalarını istedi.
Konferansta, İl Parti Daimi Komitesi Üyesi, İl Parti Örgütlenme Komitesi Başkanı Ton Thien Dong, Parti ve kitle örgütlerinin Temmuz 2025'teki faaliyetlerinin sonuçları, önümüzdeki dönemdeki bazı görevler ve Hükümetin 31 Aralık 2024 tarihli 178/2024/ND-CP sayılı Kararnamesi uyarınca politika ve rejimlerin belirlenmesi sürecinde dikkat edilmesi gereken bazı konular hakkında bilgi verdi.
Konferansta ayrıca, İl Parti Komitesi Sekreter Yardımcısı, İl Vietnam Anavatan Cephesi Komitesi Başkanı Pham Thi Phuc, Anavatan Cephesi Kongresi'nin liderliği ve her düzeydeki sosyo-politik örgütler hakkında bilgi verdi.
Aynı zamanda, İl Parti Komitesi Daimi Sekreter Yardımcısı Nguyen Hoai Anh, 2025-2030 dönemi için Lam Dong İl Parti Komitesi Delegeleri Kongresi'ne sunulacak Taslak Belge'nin hazırlanmasına yönelik hazırlık çalışmalarının sonuçlarını bildirdi.
Konferansın sonunda, uygulamaya konulan ve iyice kavranan içerik ruhuna uygun olarak, İl Parti Sekreteri Y Thanh Ha Nie Kdam, kilit kadrolardan görevlerin uygulanmasında algılanması ve paylaşılmasını talep etti.
İl Parti Sekreteri şunları vurguladı: İki kademeli hükümetin titiz, özel ve detaylı bir hazırlık süreciyle hayata geçirildiği bir dönemin ardından, yeni modelin işleyişi hâlâ birçok zorlukla karşı karşıya ve görevler hâlâ ağır. Belirlenen hedeflere başarıyla ulaşmak için dayanışma, yenilikçilik, yaratıcılık ve disiplin ruhunun sürekli olarak geliştirilmesi gerekiyor. Her kadro ve parti üyesi, etik, yaşam tarzı, çalışma tarzı, işe bağlılık ve halka yakınlık konusunda parlak bir örnek olmalıdır.
İl Parti Sekreteri Y Thanh Ha Nie Kdam, şunları vurguladı: Her düzeydeki parti komitelerinin kadro oluşturmaya ve mükemmelleştirmeye odaklanması gerekiyor. Özellikle, Daimi Başbakan Yardımcısı Nguyen Hoa Binh'in Lam Dong eyaletinin model kongresinde verdiği talimat doğrultusunda, mevcut dönemde kadro oluşturmada 6 temel düşünce yapısına odaklanılması gerekiyor.
Yani: Halka hizmet etmeyi, halkı gözetmeyi yürekten ve bütün kalbiyle düşünmek; reform ve inovasyonu düşünmek, eskisi gibi çalışmamak, düşünmeye cesaret etmek, yapmaya cesaret etmek, ortak iyilik için; dijitali ve teknolojiyi düşünmek; sosyalist hukukun üstünlüğünü ve disiplini düşünmek; sürdürülebilir ve kapsamlı kalkınmayı düşünmek, yönetim düşüncesinden yaratılışa hizmet düşüncesine geçmek, kalkınma için tüm kaynakları teşvik etmek; entegrasyonu ve öğrenmeyi düşünmek.
İl Parti Sekreteri Y Thanh Ha Nie Kdam, bu altı temel zihniyetin, kalkınma için olumlu değişimler yaratmanın ve yaratmanın temeli olarak inşaatta azami dikkat gösterilmesi gereken dört sütunla ilgili içerikleri içerdiğini belirtti.
İl Parti Sekreteri, il yöneticilerinin yeni modeli uygularken 124 belediye, mahalle, özel bölge ve ilin tüm departmanları, kurumları ve şubeleriyle aynı fikirde olduğunu belirtti. Yeni modelin oluşturulması sürecinde öngörülemeyen zorluklar ve öngörüler yaşandı. Ancak, ülke genelinde her mahalle, her belediye, mahalle ve özel bölgeyle eşgüdümlü bir şekilde çalışmak gerekiyor.
İl Parti Sekreteri de, iki kademeli hükümetin bir aydan fazla süredir işletilmesinin ardından, ildeki birçok yerleşim biriminin zorlukların üstesinden gelmesinden, memurlara motivasyon ve ilham vermesinden, zor ve yeni görevleri yerine getirmesinden ve birlikte ilerlemesinden duyduğu memnuniyeti dile getirdi.
İl Parti Sekreteri, disipline, düzene, örgütlenmeye ve belediye düzeyindeki yönetimin işlevinin halka hizmet olmasını sağlamaya dikkat edilmesi gerektiğini belirtti. İlk aşamada sorumlulukların ağırlaşması ve işlerin giderek zorlaşmasıyla birlikte, inisiyatif ve sorumluluğun artırılması, idari mekanizmadaki konumunun belirlenmesi ve kabul edilmesi ve Parti, Devlet ve Halk tarafından verilen görevlerin yerine getirilmesi gerekiyor.
Önümüzdeki iş, aygıtların birleştirilmesi ve yeni il hükümetinin faaliyetlerinin sorunsuz ve kesintisiz sürdürülmesi, 2025 yılında Hükümetin gerektirdiği büyüme oranının %8,5'e ulaşması, bütçe gelirlerinin 32 trilyon VND'yi aşması, sosyal güvenlik faktörlerinin sağlanması, insanların sağlığına dikkat edilmesi, eğitim sisteminin senkronize bir şekilde işlemesi, ulusal savunma ve güvenliğin istikrarlı ve sürdürülebilir olması gibi ele alınması ve çözülmesi gereken birçok zorluk ve baskıyı barındırmaktadır... Bunlar, insanların yaşamlarına dikkat etmek ve yatırım çekmek için temel faktörlerdir.
Bu nedenle, Parti İl Sekreteri, önümüzdeki dönemde birçok büyük ve önemli görevi çözmenin yanı sıra, yetenekli memurlardan oluşan bir ekibin de görevde kalmasının gerekli olduğunu belirtti. Kilit kadrolardan oluşan bu ekibin, memurlarını zorlukların üstesinden gelmeye, sistemde kalmaya ve görevlerini yerine getirme kapasitelerini artırmaya teşvik etmesi gerekiyor.
2025-2030 dönemi İl Parti Kongresi hazırlık çalışmaları ile ilgili olarak, İl Parti Sekreteri, Kongreye katılan delegelerden, özellikle Kongre Belgeleri, yani kongre boyunca yayınlanan raporlar aracılığıyla kolektif akıl yürütülebilmesi için Belge Alt Komisyonuna daha fazla yorum sunmalarını, 2025-2030 döneminde ilin merkezi kalkınma yönünün, atılımlar, içerik, temalar, kalkınma hedefleri, başlıca görevler ve çözümlerle açıklığa kavuşturulmasını talep etti.
İl Parti Komitesi ve İl Halk Komitesi Parti Komiteleri için, bilgi edinme, yerel ve belediye düzeyindeki durumu kavrama, personelin durumunu kavrama, personele yönelik politikaları gözden geçirme, hem il hem de belediye düzeyinde çalışma koşullarının ve kamu hizmetlerinin sağlanması için gerekli tesisleri, ekipmanları, araçları vb. zamanında teklif etme çalışmalarına dikkat edilmesi gerekmektedir.
İl Parti Sekreteri, yüksek sorumluluk duygusu, kararlılık ve mutabakatla Lam Dong ilinin 2025 yılında belirlenen içerikleri başarıyla tamamlayacağına ve belirlenen hedef ve görevlere ulaşacağına inanmaktadır.
Kaynak: https://baolamdong.vn/tinh-uy-lam-dong-to-chuc-hoi-nghi-can-bo-chu-chot-dau-tien-sau-sap-nhap-387270.html
Yorum (0)