Ханой підтримує ключові промислові підприємства:

Ключові промислові підприємства Ханоя не лише підтверджують свої позиції завдяки якості продукції, але й роблять дедалі більший внесок у соціально-економічний розвиток столиці, гідні бути «провідними птахами» промислового сектору Ханоя.

Щоб допомогти бізнесу розвиватися, Ханой сприяє розвитку торгівлі, допомагає підприємствам брати участь у глобальних виробничих та постачальних ланцюгах, а також налагоджує зв'язки з навчальними закладами для покращення якості людських ресурсів.

Лінія з виробництва побутової електротехніки на заводі Sunhouse Group. Фото: Sunhouse

Підтримка бізнесу в розширенні його ринків

За даними Департаменту промисловості та торгівлі Ханоя, у місті наразі налічується 107 підприємств, 199 видів продукції яких визнані ключовими промисловими продуктами. Це великомасштабні підприємства з високою конкурентоспроможністю на ринку, здатні до міжнародної економічної інтеграції, глибоко беруть участь у світовому ланцюжку виробництва та постачання, мають сильний вплив та значний побічний ефект на економіку столиці, роблячи значну частку загальної вартості промислового виробництва всього міста.

Щороку ключові підприємства столиці з виробництва промислової продукції отримують дохід майже 200 000 мільярдів донгів, що становить близько 35% від загальної вартості промислового виробництва міста. Експортний обіг сягає майже 2 мільярдів доларів США, створюючи робочі місця для майже 80 000 працівників.

Щоб підтримати підприємства у просуванні та розширенні своїх ринків, з 2022 року і дотепер Ханой щорічно організовує виставку ключової промислової продукції – найбільший ярмарок з просування торгівлі, щоб підтримати ключові промислові підприємства у пошуку партнерів та розширенні своїх ринків протягом року. Цього року щойно відбувся ярмарок Hanoi MIP Fair 2025, організований Департаментом промисловості та торгівлі Ханоя, який зібрав понад 200 підприємств з 350 стендами з 15 провінцій та міст країни та кількох країн світу. Серед них багато престижних брендів, таких як Sunhouse, Elmich, Son Ha, Viglacera, Vicostone, Eurowindow , Canon, Phenikaa, May 10...

Віце-президент Ханойської асоціації підприємств з виробництва ключової промислової продукції Нгуєн Конг Куонг зазначив, що найважливішим моментом програми є допомога підприємствам у отриманні більшої кількості замовлень, розширення співпраці між підприємствами-членами, а також між членами та іншими партнерами. Є замовлення, які забезпечили рішення щодо цифрової трансформації, нових технологій, зеленого та розумного виробництва тощо.

«Однак, окрім підтримки просування торгівлі та продукції, місту також необхідно підтримувати підприємства, що виробляють ключову промислову продукцію, за допомогою більш глибоких рішень. Наразі підприємства все ще стикаються з труднощами з капіталом, процентними ставками, а також доступом до нових і високих технологій…», – зазначив пан Нгуєн Конг Куонг.

Заступник директора Департаменту промисловості та торгівлі Ханоя Нгуєн К'єу Оань заявив, що для підтримки промислового сектору загалом та ключових галузей промисловості зокрема Департамент продовжуватиме сприяти підтримці підприємств, що виробляють ключову промислову продукцію, для розвитку науки і технологій, співпраці у розвитку високоякісних людських ресурсів; мобілізації великих підприємств до участі у виборі ключової промислової продукції міста. Ці рішення в поєднанні з діяльністю з просування продукції та розширенням ринку стануть рушійною силою для того, щоб ключова промислова продукція справді відігравала провідну роль у промисловому секторі столиці.

Усунення вузького місця в людських ресурсах

Коментуючи потужності ключових підприємств, віце-голова Ханойської асоціації підприємств з виробництва ключової промислової продукції Нгуєн Конг Куонг підтвердив, що ключові промислові підприємства Ханоя не лише утверджують свої позиції завдяки якості продукції, але й роблять дедалі більший внесок у соціально-економічний розвиток столиці, гідні бути «провідними птахами» промисловості Ханоя.

Однак, ключові промислові підприємства також стикаються зі значними викликами, пов'язаними з вимогами технологічних інновацій, цифрової трансформації, автоматизації та міжнародної інтеграції. У цьому контексті високоякісні людські ресурси стають вирішальним фактором сталого розвитку підприємств.

Клієнти дізнаються про продукцію Garment 10 Corporation на виставці Hanoi City Key Industrial Products Exhibition Fair 2025. Фото: Фуонг Ань.

Насправді, багатьом студентам після закінчення університету все ще бракує практичних навичок, вони не володіють іноземними мовами та не знайомі з сучасними виробничими лініями. Підприємства повинні перепідготовлювати їх, перш ніж використовувати їх. Саме цей розрив між навчанням та реальними потребами необхідно вирішити.

Завдяки виробничій та розробницькій практиці, ключова промислова спільнота Ханоя усвідомлює, що людські ресурси є не лише операційним фактором, а й стратегічним ресурсом, який визначає конкурентоспроможність, креативність та міжнародну інтеграційну спроможність підприємств.

Доцент доктор Нгуєн Дик Тханг, віце-ректор Східноазійського технологічного університету (EAUT), зазначив, що з огляду на зростаючий попит на високоякісні людські ресурси для ключових галузей промисловості, EAUT визначає співпрацю бізнесу як ключовий фактор для підвищення ефективності навчання. Щороку навчальний заклад надає сотні інженерів міцними навичками, ґрунтовними базовими знаннями та здатністю опановувати нові технології.

Тому школа бажає тісно співпрацювати з підприємствами в таких видах діяльності, як прийом стажерів, рекрутинг після закінчення навчання, координація наукових досліджень, а також впровадження навчальних програм на вимогу.

З точки зору бізнесу, заступник генерального директора акціонерного товариства Thanh Giong Communications and Computer Joint Stock Company Тран Нам Хай зазначив, що потреби бізнесу в наймі наразі досить великі, особливо в контексті Індустрії 4.0 та активного розвитку штучного інтелекту (ШІ).

«Нам потрібні людські ресурси, які добре знаються на технологіях та мають навички управління бізнесом, щоб розвивати ринок і продажі. Випускники є важливим джерелом кандидатів, але підприємствам все одно доводиться забезпечувати додаткове навчання, щоб відповідати фактичним вимогам роботи», – сказав пан Тран Нам Хай.

Завдяки тісному зв'язку між державою, школою та підприємством, очікується, що підприємства загалом, а також ключові промислові виробничі підприємства відкриють багато можливостей для суттєвої співпраці, поступово усуваючи «вузьке місце» людських ресурсів, створюючи основу для сталого промислового розвитку столиці в новий період.

Джерело: https://hanoimoi.vn/ha-noi-ho-tro-doanh-nghiep-cong-nghiep-chu-luc-day-manh-xuc-tien-thuong-mai-nang-chat-luong-nguon-nhan-luc-723462.html