Директор Департаменту народонаселення Міністерства охорони здоров'я Ле Тхань Зунг, член Національного керівного комітету з питань народонаселення та розвитку, заявив, що населення В'єтнаму наразі становить 100,3 мільйона осіб, з яких міське населення становить 38,13%. В'єтнам перебуває в періоді золотої структури населення з 67,7 мільйонами осіб працездатного віку, що становить 67,4% від загальної чисельності населення.
Результати опитування щодо зміни населення та планування сім'ї, проведеного 1 квітня 2022 року Головним статистичним управлінням, показують, що найбільший міграційний потік у нашій країні відбувається з міських районів до міських, що становить 44,6% від загального міграційного потоку в країні. Регіонами з найвищими показниками міграції є дельта Меконгу та Північні Середзем'я та Гірська місцевість.
Найбільш привабливими регіонами для мігрантів є південний схід та дельта Червоної річки. До провінцій з високим рівнем еміграції належать: Лангшон, Шокчанг, Тра Вінь , Камау, Бакльєу. До провінцій та міст з високим рівнем імміграції належать: Бакнінь, Біньзионг, Дананг, Хошимін, Тхуатхьєн Хюе, Лонг Ан.
Частка мігрантів у віковій групі 20-24 роки є найвищою як серед чоловіків, так і серед жінок. Далі йдуть ті, хто у вікових групах 25-29 та 15-19 років. Основними причинами міграції є працевлаштування (54,5%), а також сім'я/переїзд (15,5%), «навчання» (16%).

Фемінізація міграції спостерігається протягом багатьох років. У 2022 році жінки-мігранти становили 53,2%. Частка жінок-мігрантів була вищою, ніж чоловіків-мігрантів у більшості міграційних потоків, за винятком сільських та міських міграційних потоків, де частка чоловіків-мігрантів була на 3,4 відсоткових пункти вищою, ніж частка жінок-мігрантів.
Міграція відкриває можливості для освіти, працевлаштування, отримання доходу, передачі технологій, культурного обміну та сприяє співпраці між країнами походження та призначення. Міграція неминуча та є рушійною силою розвитку.
Однак міграція також створює труднощі та виклики як для місць походження, так і для місць призначення; мігранти належать до вразливих груп населення та стикаються з труднощами та викликами в доступі до соціальних послуг.
Щодо здоров'я мігрантів, результати Національного опитування щодо внутрішньої міграції 2015 року показали, що 60% опитаних мігрантів заявили, що їхній поточний стан здоров'я нормальний, дві третини (70,2%) мали медичне страхування. Більшість мігрантів (63%) самостійно сплатили за свою останню хворобу/захворювання; понад 70% мігрантів скористалися послугами державної охорони здоров'я.
Рівень використання контрацептивів серед жінок-мігранток (37,7%) нижчий, ніж серед немігранток (58,6%). Рівень вживання алкоголю серед мігранток вищий, ніж серед немігранток. Ці звички не лише шкідливі для здоров'я, але й непридатні для робочого середовища.
У дослідницькому звіті Міжнародної організації з міграції, Всесвітньої організації охорони здоров'я (ВООЗ) та Міністерства охорони здоров'я за 2019 рік щодо стану здоров'я мігрантів у В'єтнамі також зазначалися перешкоди та труднощі, пов'язані з доступом до медичних послуг, такі як брак знань про медичне страхування, відсутність комунікаційних програм з питань громадського здоров'я, участь партій...
Крім того, вітчизняні та міжнародні дослідження показали, що мігранти є найбільш вразливою групою населення, особливо в надзвичайних ситуаціях у сфері охорони здоров'я (прикладом є нещодавня пандемія Covid-19). Мігранти стикаються з багатьма проблемами, такими як обмеження пересування, зниження заробітної плати, втрата робочих місць, ризики, затримки та перебої в охороні здоров'я...
«Здоров’я мігрантів – це комплексне питання, яке охоплює багато рівнів і секторів і вимагає комплексного, міждисциплінарного підходу з консультаціями з відповідними сторонами. Здоров’я мігрантів – це також здоров’я бізнесу та економіки», – наголосив директор Департаменту народонаселення Міністерства охорони здоров’я.
Для підтримки здоров'я внутрішніх мігрантів необхідно вживати заходів щодо надання медичних знань, таких як довідники, посилення комунікації та освіти; зміцнення мережі соціальної допомоги, наприклад, створення умов для житла, освіти, гігієни, медичного страхування, посилення первинної медичної допомоги...; розробка політики та нормативних актів щодо безпеки праці, умов праці, закладів первинної медичної допомоги на підприємствах; моніторинг; проведення періодичних медичних оглядів.
Д-р Ву Дінь Хюй - технічний співробітник, ВООЗ у В'єтнамі
Джерело: https://kinhtedothi.vn/nguoi-di-cu-doi-mat-voi-nhieu-rao-can-cham-soc-suc-khoe.html

![[Фото] Дананг: Вода поступово відступає, місцева влада користується очищенням](https://vphoto.vietnam.vn/thumb/1200x675/vietnam/resource/IMAGE/2025/10/31/1761897188943_ndo_tr_2-jpg.webp)



![[Фото] Прем'єр-міністр Фам Мінь Чінь відвідав 5-ту церемонію вручення Національної премії преси, присвячену запобіганню та боротьбі з корупцією, марнотратством та негативом](https://vphoto.vietnam.vn/thumb/1200x675/vietnam/resource/IMAGE/2025/10/31/1761881588160_dsc-8359-jpg.webp)









































































Коментар (0)