Нові правила щодо повноважень та дисциплінарних процедур для осіб, які звільнилися з роботи або вийшли на пенсію

Уряд видав Постанову № 251/2025/ND-CP від ​​23 вересня 2025 року про внесення змін та доповнень до низки статей Постанови Уряду № 172/2025/ND-CP від ​​30 червня 2025 року, що регулює дисциплінарні стягнення щодо кадрів та державних службовців.

Вирішення адміністративних процедур у місцевому відділі соціального страхування. Фото-ілюстрація: VNA

Зокрема, Декретом № 251/2025/ND-CP було внесено зміни до статей 22 та 23 Декрету № 172/2025/ND-CP, що регулюють повноваження, порядок та процедури дисциплінарних стягнень щодо осіб, які звільнилися з роботи або вийшли на пенсію.

Щодо повноважень щодо застосування дисциплінарних стягнень до осіб, які звільнилися з роботи або вийшли на пенсію, Указ № 251/2025/ND-CP передбачає наступне:

(1) У разі дисциплінарного стягнення у формі позбавлення посади або звання компетентний орган, який обирає, затверджує, приймає рішення про результати виборів, призначає або призначає на найвищу посаду або звання, виносить рішення про дисциплінарне стягнення, за винятком деяких випадків, передбачених у розділах 3 та 4 нижче. У цьому випадку компетентний орган вирішує питання щодо інших пов’язаних посад та звань.

(2) У разі дисциплінарного стягнення у формі догани або попередження, компетентний орган з питань обрання, затвердження, прийняття рішення про затвердження результатів виборів, призначення або призначення на посаду чи звання виносить рішення про дисциплінарне стягнення, крім випадків, зазначених у розділах 3 та 4 нижче.

(3) Щодо осіб, які обіймають посади або звання в державних адміністративних органах, затверджених Прем'єр-міністром та поданих на затвердження Національним зборам , Прем'єр-міністр видає рішення про дисциплінарне стягнення.

(4) Щодо осіб, які обіймають посади та звання, обрані Національними зборами, Постійний комітет Національних зборів приймає рішення про дисциплінарне стягнення.

Щодо порядку та процедур дисциплінарного стягнення щодо осіб, які звільнилися з роботи або вийшли на пенсію, Указ передбачає:

У разі прийняття рішення компетентним органом про дисциплінарне стягнення щодо особи, яка звільнилася або вийшла на пенсію та вчинила порушення протягом свого трудового періоду, на основі рішення компетентного органу про дисциплінарне стягнення кадровий орган компетентного органу пропонує форму дисциплінарного стягнення, час дисциплінарного стягнення та час застосування дисциплінарного стягнення.

У справах, що належать до дисциплінарної компетенції Постійного комітету Національних зборів, Постійний комітет Комітету у справах делегацій пропонує форму дисциплінарного стягнення, час дисциплінарного стягнення та час дисциплінарного застосування для розгляду та прийняття рішення Постійному комітету Національних зборів.

У випадках, що належать до дисциплінарних повноважень Прем'єр-міністра, компетентний орган управління та зайнятості до моменту припинення трудових відносин або виходу на пенсію повинен запропонувати форму дисциплінарного стягнення, час дисциплінарного стягнення та час дисциплінарного застосування для звіту перед Прем'єр-міністром, а також одночасно надіслати його до Міністерства внутрішніх справ для оцінки та звітувати перед Прем'єр-міністром для розгляду та прийняття рішення.

У разі відсутності дисциплінарного рішення компетентного органу щодо особи, яка звільнилася або вийшла на пенсію та вчинила порушення під час свого трудового процесу, компетентний орган, що розглядає дисциплінарні стягнення, зазначені вище, приймає рішення про дисциплінарні стягнення та несе відповідальність за своє рішення...

Постанова № 251/2025/ND-CP набирає чинності з 23 вересня 2025 року.

Джерело: https://baotintuc.vn/chinh-sach-va-cuoc-song/quy-dinh-moi-ve-tham-quyen-thu-tuc-xu-ly-ky-luat-doi-voi-nguoi-da-thoi-viec-nghi-huu-20250924162711767.htm