29 ستمبر کی سہ پہر کو، انٹرپرائزز میں اسٹیٹ کیپٹل مینجمنٹ کمیٹی نے اپنی 5ویں سالگرہ (29 ستمبر 2018 - 29 ستمبر 2023) کو "کنکشن - ساتھ - ترقی" کے تھیم کے ساتھ منایا۔
نائب وزیر اعظم نے کہا اور تاکید کی: کمیٹی کے پاس معیشت کے بڑے توازن کو برقرار رکھنے، پارٹی اور ریاست کی طرف سے وضع کردہ اقتصادی ترقی کی پالیسیوں اور رہنما خطوط پر عمل درآمد میں حصہ لینے میں ایک انتہائی بھاری کام ہے۔
شرکت کرتے ہوئے اور تقریر کرتے ہوئے نائب وزیر اعظم ٹران ہونگ ہا نے کہا کہ 5 سال کوئی لمبا سفر نہیں ہے، لیکن کمیٹی نے ایک اہم اور انتہائی مشکل سفر کو عبور کیا ہے، جس سے آج ہم کمیٹی کے ترقیاتی عمل پر نظر ڈال سکتے ہیں، ساتھ ہی 19 کارپوریشنز اور عام کمپنیاں جو ریاستی معیشت کے انتہائی اہم مشن کو عملی جامہ پہنانے میں اپنا کردار ادا کر رہی ہیں، معیشت میں قائدانہ کردار ادا کر رہی ہیں۔
انٹرپرائزز میں اسٹیٹ کیپٹل مینجمنٹ کمیٹی کا قیام ایک خصوصی ایجنسی کے طور پر ریاستی ملکیتی اداروں کے مالکان اور کاروباری اداروں میں ریاستی سرمائے کی نمائندگی کا کام انجام دینے کے لیے ایک نئی پالیسی ہے۔ اب تک یہ پارٹی اور ریاست کی انتہائی درست اور بروقت پالیسی ثابت ہوئی ہے، جس پر غور و فکر کیا گیا ہے۔
یہ کمیٹی دونوں ہی ایک سرکاری ایجنسی ہے اور 19 ریاستی کارپوریشنوں اور گروپوں کے لیے ریاست کے مالک کے نمائندے کے حقوق اور ذمہ داریوں کا استعمال کرتی ہے، جس کے پاس اس وقت معیشت کے بڑے وسائل ہیں، جو ملک بھر میں ریاستی اداروں کے سرمائے اور اثاثہ جات کے 60% سے زیادہ ہیں، ریاستی اداروں کے ریاستی انتظامی کام کو کاروباری اداروں کے پیداواری اور کاروباری انتظامی کام سے الگ کرنے کی نئی پالیسی کو مؤثر طریقے سے نافذ کر رہے ہیں۔
"یہ ایک ایسا مسئلہ ہے جس کا جائزہ لینے اور اس کا خلاصہ کرنے کی ضرورت ہے تاکہ کمیٹی اور کاروباری اداروں کو آنے والے وقت میں اپنے کاموں کو بہتر طریقے سے انجام دینے میں مدد کرنے کے لیے موثر، قابل عمل اور عملی حل تجویز کیے جا سکیں،" نائب وزیر اعظم نے زور دیتے ہوئے کہا: کمیٹی کے پاس معیشت کے بڑے توازن کو برقرار رکھنے، ریاستی ترقی اور پارٹی کے رہنما خطوط کے نفاذ اور ریاستی ترقی کے لیے رہنما خطوط پر عمل درآمد میں حصہ لینا بہت بھاری کام ہے۔
نائب وزیر اعظم ٹران ہونگ ہا نے انٹرپرائزز میں ریاستی کیپیٹل مینجمنٹ کمیٹی کو حکومت کا ایمولیشن پرچم دیا۔
نائب وزیر اعظم ٹران ہانگ ہا نے اندازہ لگایا کہ اگرچہ اسے قائم ہوئے صرف 5 سال ہوئے ہیں، کمیٹی نے ابتدائی طور پر مثبت نتائج حاصل کیے ہیں، جن میں سب سے اہم تنظیمی ماڈل کی ابتدائی بہتری ہے۔ ایکویٹی اور اثاثوں کو محفوظ رکھا گیا ہے، بہت سی کارپوریشنوں اور عام کمپنیوں کی پیداوار اور کاروباری کارکردگی کو برقرار رکھا گیا ہے اور ترقی دی گئی ہے، جس سے کارکنوں کے لیے ملازمتوں اور آمدنی کو یقینی بنایا گیا ہے۔
آنے والے وقت میں، نائب وزیر اعظم نے انٹرپرائزز میں اسٹیٹ کیپٹل مینجمنٹ کمیٹی کے ذریعے 19 کارپوریشنوں اور جنرل کمپنیوں سے درخواست کی کہ وہ انٹرپرائزز میں اسٹیٹ کیپٹل مینجمنٹ کے ماڈل کو مکمل کرنے کے ساتھ ساتھ اپریٹس، آپریٹنگ میکانزم وغیرہ کو منظم کرنے کے لیے مطالعہ کریں اور تجویز کریں تاکہ ریاستی ملکیت والے ادارے سوشلسٹ پر مبنی مارکیٹ اکانومی میں زیادہ مؤثر طریقے سے کام کر سکیں۔
"حکومت کاروباری اداروں کے لیے اپنے تنظیمی ماڈل کو بہتر بنانے، آپریشنل کارکردگی کو بہتر بنانے، ریاستی سرمائے اور اثاثوں کو مؤثر طریقے سے استعمال کرنے کے لیے تمام حالات پیدا کرے گی؛ اور ملک کے ساتھ مل کر ڈیجیٹل تبدیلی، گرین ٹرانسفارمیشن وغیرہ کو فروغ دینے کے لیے کام کرے گی،" نائب وزیر اعظم نے تصدیق کی۔
انٹرپرائزز میں اسٹیٹ کیپٹل مینجمنٹ کمیٹی کے رہنماؤں نے اجتماعی، کاروباری اداروں اور نمایاں کامیابیوں کے حامل افراد کو میرٹ کے سرٹیفکیٹس سے نوازا۔
نائب وزیر اعظم نے یہ بھی تجویز کیا کہ کاروباری اداروں، کارپوریشنوں اور عام کمپنیوں میں اسٹیٹ کیپٹل مینجمنٹ کمیٹی کے پاس تمام موجودہ سرمائے اور وسائل کو تبدیل کرنے کے حل کی ضرورت ہے تاکہ وہ اہم شعبوں میں سرمایہ کاری پر توجہ مرکوز کر سکیں، نئے رجحانات جیسے سرکلر اکانومی، کم کاربن اکانومی، گرین اکانومی...
نائب وزیر اعظم نے ایک مثال دی، مثال کے طور پر، ڈیجیٹل تبدیلی میں سرکردہ کاروباری ادارے رہے ہیں، لیکن گرین ٹرانسفارمیشن میں، صرف چند کارپوریشنز جیسے EVN، PVN... کو قابل تجدید توانائی کے مراکز میں سرمایہ کاری کرنے، آلات کی تیاری اور معاون صنعتوں کو ترقی دینے اور اس شعبے میں ٹیکنالوجی میں مہارت حاصل کرنے کی طرف بڑھنے کے لیے روڈ میپ تیار کرنے کے لیے منتخب کیا گیا ہے۔
نائب وزیر اعظم ٹران ہانگ ہا کا خیال ہے کہ کمیٹی کی قیادت، کیڈرز، سرکاری ملازمین، سرکاری ملازمین اور کارکنان حاصل شدہ نتائج کو فروغ دیتے رہیں گے۔ ہمیشہ متحد رہیں، ہاتھ جوڑیں، اور متفق رہیں، مشکلات کو دور کریں، چیلنجوں پر قابو پالیں، سرمایہ کاری اور ترقی کو فروغ دیں، پیداوار اور کاروباری کارکردگی کو بہتر بنائیں، اور 2023 میں ترقی کے ہدف کو حاصل کرنے میں اپنا حصہ ڈالیں۔
ماخذ
تبصرہ (0)