2024 کی پہلی ششماہی میں 65 ہزار سے زائد کارکن بیرون ملک کام کے لیے گئے۔

2024 کے پہلے 5 مہینوں میں، 65,000 سے زیادہ ویتنامی کارکن بیرون ملک کام کرنے گئے، جو سالانہ منصوبے کے تقریباً 52 فیصد تک پہنچ گئے۔

محکمہ اوورسیز لیبر مینجمنٹ کے ڈپٹی ڈائریکٹر ڈانگ سی ڈنگ نے نرسوں اور دیکھ بھال کرنے والوں کے امیدواروں کو سرٹیفکیٹ دیئے جو 4 جون 2024 کو جاپان میں کام پر جائیں گے۔ (تصویر: TRAN HAI)

محکمہ اوورسیز لیبر مینجمنٹ (وزارت برائے محنت، جنگی غیر قانونی اور سماجی امور) نے کہا کہ 2024 کے پہلے 5 مہینوں میں 65,000 سے زیادہ ویتنامی کارکن بیرون ملک کام کرنے گئے۔ خاص طور پر، کاروباری اداروں کی طرف سے رپورٹ کردہ اعداد و شمار کے مطابق، 2024 کے پہلے 5 مہینوں میں، بیرون ملک کام کرنے والے ویتنامی کارکنوں کی کل تعداد 65,852 افراد (بشمول 19,000 سے زائد خواتین کارکنان) تھی، جو 2024 کے منصوبے کے 52.68% تک پہنچ گئی۔ اس سال طے شدہ ہدف تقریباً 125,000 ویتنامی کارکنوں کو معاہدوں کے تحت بیرون ملک کام کرنے کے لیے بھیجنا ہے۔ پچھلے 5 مہینوں میں جن منڈیوں نے بہت سے ویتنامی کارکنان حاصل کیے ان میں جاپان بھی شامل ہے: 35,208 افراد؛ تائیوان (چین): 21,602 افراد؛ جنوبی کوریا: 5,209 افراد۔

2024 کے پہلے 5 مہینوں میں بیرون ملک کام کرنے والے ویتنامی کارکنوں کی کل تعداد 65,852 تھی۔

سال کے آغاز سے، کنٹریکٹ کے تحت کارکنوں کو بیرون ملک کام کرنے کے لیے بھیجنے کو فروغ دینے کے لیے بہت سے پروگرام نافذ کیے گئے ہیں۔ مارچ 2024 میں، ہنوئی میں، نائب وزیر محنت، جنگی نقصانات اور سماجی امور Nguyen Ba Hoan اور ویتنام میں آسٹریلیا کے سفیر اینڈریو گولڈزینووسکی نے آسٹریلوی حکومت اور ویتنام کی حکومت کے درمیان آسٹریلیا میں زرعی شعبے میں کام کرنے کے لیے ویتنامی شہریوں کی مدد کرنے کے لیے مفاہمت کی یادداشت پر عمل درآمد کے لیے ایک منصوبے پر دستخط کیے۔ اس کے مطابق، دونوں فریقوں نے PALM پروگرام کے تحت آسٹریلیا میں زرعی شعبے میں کام کرنے کے لیے 1,000 ویتنامی کارکنوں کی مدد کے منصوبے پر عمل درآمد کرنے پر اتفاق کیا، جس کا آغاز 2024 میں متوقع ہے۔ اس مفاہمت کی یادداشت پر عمل درآمد ویتنام کی وزارت محنت، جنگی غیر قانونی اور سماجی امور کے لیے ویتنام-آسٹریلیا لیبر تعاون کے لیے ایک اہم سنگ میل ہے۔ جون میں بھی، ہنوئی میں، اوورسیز لیبر سنٹر (وزارت محنت، جنگی غیر قانونی اور سماجی امور) نے اوساکا ہیلتھ کیئر ایسوسی ایشن (جاپان) کے ساتھ نرسنگ ٹرینیز کو جاپان میں انٹرن شپ کے لیے فراہم کرنے کے لیے ایک معاہدے پر دستخط کیے تھے۔ پروگرام میں حصہ لینے والے کارکنان اپنے اخراجات اوساکا ہیلتھ کیئر ایسوسی ایشن کے ذریعے پورا کریں گے۔ ان میں شامل ہیں: ویتنام میں جاپانی تعلیم حاصل کرنے کے تمام اخراجات (8-11 ماہ سے N4 جاپانی سطح تک پہنچنے کے لیے)، جاپانی زبان کے سرٹیفیکیشن امتحان کی فیس (ایک بار)، ویزا درخواست کی فیس، ہیلتھ چیک اپ کے اخراجات (دو بار)، ہوائی جہاز کا کرایہ (معاہدہ کی تکمیل پر روانگی اور گھر واپسی)۔ انٹرن شپ کے لیے جاپان آنے والے ورکرز کو ایسوسی ایشن کی ہیلتھ کیئر سہولیات یا ہسپتالوں میں انٹرن کرنے کا انتظام کیا جائے گا جو اوساکا ہیلتھ کیئر ایسوسی ایشن کے پارٹنرز ہیں۔ ورکرز کو مکمل جدید آلات کے ساتھ پیشہ ورانہ، دوستانہ کام کرنے والے ماحول میں تربیت دی جاتی ہے، اسی پوزیشن پر کام کرنے والے جاپانی لوگوں کی بنیادی تنخواہ کے برابر تنخواہ حاصل کرتے ہیں جس کی ماہانہ تنخواہ تقریباً 36 ملین VND ہے، الاؤنسز، اوور ٹائم تنخواہ اور سماجی فوائد سے لطف اندوز ہوتے ہیں، جاپانی قانون کے مطابق انشورنس کی اقسام میں حصہ لیتے ہیں۔ ماخذ : https://nhandan.vn/hon-65-nghin-lao-dong-di-lam-viec-o-nuoc-ngoai-trong-nua-dau-nam-2024-post814580.html