نیشنل اکیڈمی آف پبلک ایڈمنسٹریشن کے قیام کی 65 ویں سالگرہ کا جشن منانا (29 مئی 1959

27 مئی 2024 کی صبح، نیشنل اکیڈمی آف پبلک ایڈمنسٹریشن نے 65 ویں سالگرہ کی تقریب (29 مئی 1959 - 29 مئی 2024) کو پختہ طریقے سے منعقد کیا۔

وزیر داخلہ فام تھی تھانہ ٹرا اور وزارت کے قائدین نے نیشنل اکیڈمی آف پبلک ایڈمنسٹریشن کے قائدین، عہدیداروں اور ملازمین کو اکیڈمی کے قیام کی 65ویں سالگرہ کے موقع پر مبارکباد دینے کے لئے پھول پیش کئے۔

تقریب میں پارٹی کی مرکزی کمیٹی کے رکن کامریڈ فام تھی تھانہ ٹرا، پارٹی کمیٹی کے سیکرٹری، وزیر داخلہ اور دیگر نے شرکت کی۔ وزارت داخلہ کے نائب وزراء: نگوین ترونگ تھوا، وو چیئن تھانگ، ٹریو وان کوونگ؛ مرکزی اور مقامی محکموں، وزارتوں، شاخوں کے رہنماؤں کے نمائندے؛ وزارت داخلہ کے ماتحت یونٹوں کے رہنما؛ رہنماؤں، لیکچررز، طلباء کی نسلیں جنہوں نے ویتنام میں متعدد سفارت خانوں اور بین الاقوامی تنظیموں کے ادوار اور نمائندوں کے ذریعے اکیڈمی میں کام کیا اور تعلیم حاصل کی۔

نیشنل اکیڈمی آف پبلک ایڈمنسٹریشن کے ڈائریکٹر، ایسوسی ایٹ پروفیسر، ڈاکٹر Nguyen Ba Chien نے اکیڈمی کے قیام کی 65 ویں سالگرہ کے موقع پر ایک تقریر پیش کی۔

نیشنل اکیڈمی آف پبلک ایڈمنسٹریشن کی تعمیر اور ترقی کے 65 سالہ سفر پر نظر ڈالتے ہوئے، اکیڈمی کے ڈائریکٹر ایسوسی ایٹ پروفیسر ڈاکٹر نگوین با چیان نے کہا کہ نیشنل اکیڈمی آف پبلک ایڈمنسٹریشن: فو لو کمیونل ہاؤس، ٹو سون ڈسٹرکٹ، باک نین صوبے میں واقع ایک سادہ تربیتی سہولت سے، اکیڈمی اب مرکزی ، مرکزی علاقے، ہائی لینڈ، ہائی لینڈ اور ہائی لینڈ میں ایک کھلا نظام بن چکی ہے۔ چی منہ سٹی۔

اکیڈمی کے سائنسدانوں ، اساتذہ، عہدیداروں اور کارکنوں کی ٹیم کو مقدار اور معیار دونوں لحاظ سے تیزی سے بہتر کیا گیا ہے۔ رہنماؤں، اساتذہ، سائنسدانوں اور اکیڈمی کے عہدیداروں کی نسلوں نے ہاتھ ملایا، متفقہ طور پر، تخلیقی طور پر کام کیا، اور اکیڈمی کو تمام پہلوؤں میں ترقی دینے کے لیے بنایا، اور معاشرے کے لیے انسانی وسائل کی تربیت، اہلکاروں، سرکاری ملازمین کو فروغ دینے، اور انتظامیہ اور عوامی نظم و نسق پر سائنسی تحقیق کرنے میں اچھی کارکردگی کا مظاہرہ کیا۔

وزیر اعظم کے فیصلے نمبر 27/2022/QD-TTg اور ہنوئی یونیورسٹی آف ہوم افیئرز کو نیشنل اکیڈمی آف پبلک ایڈمنسٹریشن میں ضم کرنے کے منصوبے پر عمل درآمد کرتے ہوئے، یکم جنوری 2023 سے، نیشنل اکیڈمی آف پبلک ایڈمنسٹریشن ایک وسیع تر اور زیادہ ہم آہنگ ادارہ بن گیا ہے۔ افعال، کاموں اور قانونی حیثیت میں نئی پیش رفت کے ساتھ۔ کیڈرز، سرکاری ملازمین اور سرکاری ملازمین کی تربیت اور پرورش کے مشن کے ساتھ، اکیڈمی حقیقی معنوں میں قومی تعلیمی نظام میں اعلیٰ تعلیم کی تمام سطحوں کے لیے ایک باوقار تربیتی ادارہ بن گیا ہے۔

اس کے ساتھ ساتھ نیشنل اکیڈمی آف پبلک ایڈمنسٹریشن کو اکیڈمی کے طلباء کی کئی نسلوں پر فخر ہے جو پارٹی، قومی اسمبلی، حکومت، صوبوں اور شہروں کی ایجنسیوں میں اہم عہدوں پر فائز رہے ہیں۔ یونیورسٹیوں، اکیڈمیوں، کارپوریشنوں اور بڑے اداروں کے رہنما۔ یہ کہا جا سکتا ہے کہ ہمارے ملک کے سیاسی نظام میں ہر ایجنسی اور تنظیم کی موجودگی ہے اور اس نے نیشنل اکیڈمی آف پبلک ایڈمنسٹریشن کے طلباء کی نسلوں کی تربیت اور پرورش میں اپنا "نشان" چھوڑا ہے۔

اکیڈمی نے انتظامیہ، قیادت اور نظم و نسق میں کیڈرز، سرکاری ملازمین اور سرکاری ملازمین کی تربیت اور پرورش کے لیے ایک قومی مرکز کے طور پر اپنی پوزیشن کی تصدیق کی ہے۔ ملک کی ترقی کے ہر دور کی ضروریات کو پورا کرنے کے لیے سول سروس کو منظم کرنے، چلانے اور اختراع کرنے کے عمل میں عملی تعاون کرنا۔ رہنماؤں، سرکاری ملازمین، کارکنوں، تربیت یافتہ افراد اور طلباء کی نسلوں کو گزشتہ 65 سالوں کی تاریخی روایت اور کامیابیوں پر فخر ہے۔

اس موقع پر، ایسوسی ایٹ پروفیسر، ڈاکٹر نگوین با چیان نے احترام کے ساتھ پارٹی کے رہنماؤں، ریاست، وزارت داخلہ، وزارت تعلیم و تربیت، اور مرکزی وزارتوں، محکموں، شاخوں، مقامی ایجنسیوں، تنظیموں، اکائیوں، تربیتی اداروں، بین الاقوامی تنظیموں کا شکریہ ادا کیا جنہوں نے ہمیشہ اکیڈمی کی دیکھ بھال، رہنمائی، ہم آہنگی اور براہ راست مدد کی ہے۔ اس کے ساتھ ہی انہوں نے اکیڈمی کی ترقی سے وابستہ سینئر رہنماؤں، اساتذہ کی نسلوں، سرکاری ملازمین، سرکاری ملازمین اور کارکنوں کا شکریہ ادا کیا اور ساتھ ہی ساتھ ان طلباء کی نسلوں پر اپنے احترام اور اعتماد کا اظہار کیا جو معاشرے کی ترقی اور ویتنام کے مادر وطن کی تعمیر کے لیے تحقیق اور مطالعہ کے لیے کوششیں کر رہے ہیں، جنہوں نے اکیڈمی کا وقار اور روشن مقام بنایا ہے۔

اکیڈمی کے ڈائریکٹر ایسوسی ایٹ پروفیسر ڈاکٹر نگوین با چیئن نے تصدیق کی کہ اکیڈمی کی تاریخ کے تمام فخر کے ساتھ، پچھلی نسلوں کے احترام اور نئے دور میں اکیڈمی کی ترقی کے لیے ذمہ داری کے احساس کے ساتھ، نیشنل اکیڈمی آف پبلک ایڈمنسٹریشن کے عہدیداروں، اساتذہ اور طلباء کا اجتماع زیادہ مضبوطی سے اختراع کرنے کے لیے پرعزم ہے۔ اور اکیڈمی کی مشترکہ ترقی کے لیے قوتِ محرکہ اور مشترکہ قدر کے طور پر ارادے کا اتحاد۔

ان مشترکہ اقدار کی بنیاد پر، مجاز حکام کی طرف سے تفویض کردہ کاموں کو کامیابی کے ساتھ مکمل کرنے کے عزم کے ساتھ، انسانی وسائل کی تربیت کے قومی مرکز کے کردار کو مضبوطی سے فروغ دینا، انتظامیہ اور ریاستی نظم و نسق میں سرکاری ملازمین اور سرکاری ملازمین کو فروغ دینا، انتظامی اصلاحات کے تقاضوں کو پورا کرنا، جس کا مقصد ایک پیشہ ور اور جدید ریاستی انتظامیہ کی تعمیر کرنا ہے جو لوگوں کی خدمت کرے، دنیا کے جدید خطوں میں صنعتی اور صنعتی نظام کو فروغ دے سکے۔

*وزیر Pham Thi Thanh Tra نے تقریب میں مبارکبادی تقریر کی اور ہدایات دیں۔*

پارٹی کمیٹی اور وزارت داخلہ کی قیادت کی جانب سے، وزیر فام تھی تھانہ ٹرا نے گزشتہ 65 برسوں میں ریاستی نظام اور ملک کے سیاسی نظام کے لیے کیڈرز، سرکاری ملازمین اور سرکاری ملازمین کی تربیت اور فروغ دینے کے لیے نیشنل اکیڈمی آف پبلک ایڈمنسٹریشن کی کامیابیوں اور شراکت کو سراہا، سراہا اور ان کی بھرپور تعریف کی۔

اس کے علاوہ، ابھی بھی مشکلات، حدود اور بہت سے چیلنجز آگے ہیں، لیکن نیشنل اکیڈمی آف پبلک ایڈمنسٹریشن کے پاس ترقی کے نئے مرحلے میں مضبوطی سے داخل ہونے کے بہت سے فوائد اور مواقع ہیں۔ "اب، اپنی بہتر قانونی حیثیت اور بڑھتے ہوئے وسائل کے ساتھ، اکیڈمی کے پاس بہت سے نئے محرکات اور محرکات ہیں کہ وہ پیش رفت کرنے اور مستقبل میں مزید شاندار کامیابیاں حاصل کر سکیں۔"

وزیر Pham Thi Thanh Tra نے اس بات پر زور دیا کہ پارٹی کی 13 ویں قومی کانگریس کی دستاویز کام کی وضاحت کرتی ہے: "کیڈرز کی ایک ٹیم بنانا، سب سے پہلے مضبوط سیاسی ارادے، واضح اخلاقیات، شاندار صلاحیت، سوچنے کی ہمت، کرنے کی ہمت، توڑ پھوڑ کرنے کی ہمت، ذمہ داری لینے کی ہمت، اختراعات کا سامنا کرنے کی ہمت، چیلنج کا سامنا کرنے کی ہمت" نیشنل اکیڈمی آف پبلک ایڈمنسٹریشن کا اس خاص طور پر اہم کام کو انجام دینے میں بہت اہم کردار اور ذمہ داری ہے۔ اس کے ساتھ ساتھ اکیڈمی کی اجتماعی قیادت، لیکچررز، عہدیداروں اور ملازمین کو کام سونپتے ہوئے آنے والے وقت میں درج ذیل کاموں کو احسن طریقے سے انجام دینے پر توجہ مرکوز کرنے کی ضرورت ہے۔

سب سے پہلے ، اکیڈمی اپنے تزویراتی نقطہ نظر کو واضح طور پر بیان کرتی ہے، معیار اور آپریشنل کارکردگی کو بنیاد کے طور پر لینے، سیکھنے والوں کو مرکز کے طور پر لینے، اکیڈمی کی خودمختاری کو محرک کے طور پر لینے، اہم کردار، اختراعات اور تخلیقی صلاحیتوں کو فروغ دینے کے اصول کے ساتھ ترقی پر توجہ مرکوز کرتی ہے۔ ہر ایک کیڈر، سرکاری ملازم، لیکچرر اور اکیڈمی کے ملازم میں ترقی کی خواہش کو مضبوطی سے بیدار کرتے ہوئے، گہرائی سے تربیتی پروگراموں اور علم کی منتقلی کی تربیت کے ساتھ خطے اور دنیا کے رہنماؤں اور منتظمین کے لیے حقیقی معنوں میں ایک باوقار تربیتی مرکز بننا۔ تربیت، فروغ، ثقافتی اقدار کے اکیڈمی کے نظام کی تعمیر، علم اور سائنس اور ٹیکنالوجی کے بارے میں ذہن سازی کی تجدید ضروری ہے تاکہ ایک شاندار برانڈ، ملکی اور بین الاقوامی سطح پر باوقار بنایا جا سکے۔ ملک، خطے اور بین الاقوامی سطح پر سرکاری ملازمین، سرکاری ملازمین، ٹرینیز اور طلباء کو اکیڈمی کی طرف راغب کرنے کے لیے ایک ایسی جگہ جہاں تربیت دی جائے، پروان چڑھایا جائے اور تعلیمی علم کا تبادلہ کیا جائے اور ہمیشہ یہاں قیمتی معلومات حاصل کی جائیں۔

دوسرا ، یہ ضروری ہے کہ مرکزی کمیٹی اور پولٹ بیورو کی قراردادوں کی روح کو اچھی طرح سمجھنا جاری رکھا جائے، اور تعلیمی اور تربیت کے معیار کو بہتر بنانے کے لیے ریاستی دستاویزات کو اکیڈمی میں تربیت اور فروغ دینے کے کام کو بنیادی اور جامع طور پر اختراع کرنے، اکیڈمی میں تربیت کے طریقوں اور ٹیکنالوجی کو جدید اور تبدیل کرنے کے لیے ضروری ہے۔ سب سے پہلے، تربیتی کیڈرز، سرکاری ملازمین اور سرکاری ملازمین کے فلسفے میں تبدیلی ہونی چاہیے، یعنی: علم سے آراستہ صلاحیتوں کو بڑھانے، ملازمت کے عہدوں کے مطابق تربیت، اشرافیہ کی پرورش، اور صلاحیتوں کو پروان چڑھانا۔ اس کے بعد طریقوں، نقطہ نظر، ٹیکنالوجی، مواد، پروگرام، نصاب، اور تربیت اور فروغ دینے والے مواد کو اختراع کرنا ہے۔ کیڈرز، سرکاری ملازمین اور سرکاری ملازمین کے لیے تربیتی پروگرام، عوامی خدمت کی زندگی سے گہرائی سے منسلک، کیڈرز، سرکاری ملازمین اور سرکاری ملازمین کے لیے صحیح معنوں میں ایک قومی گورننس علمی کتاب ہونا چاہیے۔ موجودہ دور میں سول سروس کو تیزی سے اعلیٰ صلاحیت، معیار اور ذمہ داری کی ضرورت ہے، لہٰذا اکیڈمی کو موجودہ دور میں سول سروس کے عملی تقاضوں کے ساتھ عملے، سرکاری ملازمین اور سرکاری ملازمین کی صلاحیت میں فرق کو دور کرنے اور کم کرنے کے لیے ایک پل ہونا چاہیے۔

تیسرا، مستقبل قریب میں، معیاری انسانی وسائل کی تربیت میں بنیادی اقدار کے طور پر گہرائی سے سائنس اور اختراع کے نعرے کے ساتھ ایک جدید یونیورسٹی کے ماڈل پر عمل کرتے ہوئے اکیڈمی کو پبلک مینجمنٹ اور پبلک پالیسی میں ایک اہم اعلیٰ تعلیمی ادارے کے طور پر تیار کرنے کی کوششیں کی جائیں۔ اس مقصد کو حاصل کرنے کے لیے، اکیڈمی کے پاس ہر ایک عنصر کی ترقی کے لیے ایک تفصیلی اور مخصوص روڈ میپ ہونا چاہیے جو اس کی قدر پیدا کرے، اکیڈمی کے لیے ایک منفرد برانڈ اور شناخت بنائے جو موجودہ اعلیٰ تعلیمی اداروں کے سینکڑوں میں صحیح معنوں میں نمایاں ہے۔

چوتھا ، سائنسی تحقیقی کاموں میں مناسب سرمایہ کاری پر توجہ دینا ضروری ہے۔ عالمگیریت، قومی ترقی اور انتظامی اصلاحات کا عمل بڑے سوالات کو جنم دے رہا ہے جن کا جواب تلاش کرنے کی ضرورت ہے۔ اکیڈمی کو عملی مسائل کو واضح کرنے، ترقیاتی مسائل، ترقی کی رکاوٹوں کی فوری تشریح کرنے، اور ریاست کی پالیسی سازی اور قانون کے عمل کے لیے قابل اعتماد اور قابل اعتماد سائنسی دلائل فراہم کرنے پر توجہ مرکوز کرنے کی ضرورت ہے، سب سے پہلے، ریاستی انتظامیہ کے مسائل اور امور داخلہ کے شعبے کی خدمت کرنے والے ریاستی انتظام۔

پانچویں ، بین الاقوامی تعاون کی سرگرمیوں کو فروغ دینے کے لیے نہ صرف لیکچررز کی ترقی اور تربیت کے لیے وسائل کو راغب کرنا ضروری ہے بلکہ اکیڈمی کی صلاحیت کی تصدیق، علم کے تبادلے اور انسانیت کے انتظامی علم کو تقویت دینے کے مواقع بھی کھولنے کے لیے ضروری ہے۔

چھٹا، اکیڈمی کے تدریسی عملے کے معیار کو بہتر بنانا جاری رکھیں۔ اکیڈمی کے اساتذہ کو تربیت اور پرورش میں کام کرنے والوں کے لیے انکل ہو کے خیالات اور تعلیمات سے متاثر ہونے کی ضرورت ہے: "تمام پہلوؤں میں مثالی ہونا چاہیے: نظریہ، اخلاقیات، کام کرنے کا انداز" اور "اپنا تربیتی کام کرنے کے قابل ہونے کے لیے مزید مطالعہ کرنا چاہیے" تاکہ اکیڈمی کے اساتذہ کو حقیقی معنوں میں سب سے زیادہ ذہین اور مثالی افراد کے طور پر سامنے لایا جائے۔ لیکچررز کی دیکھ بھال اور ترقی کے ساتھ ساتھ، اکیڈمی کو پبلک پالیسی، پبلک ایڈمنسٹریشن، پبلک ایڈمنسٹریشن اور متعلقہ شعبوں میں مزید ماہرین اور باوقار مینیجرز کو تربیت اور فروغ دینے کے عمل میں حصہ لینے پر توجہ دینے کی ضرورت ہے تاکہ اکیڈمی ٹیلنٹ کو راغب کرنے، انسانی ذہن کو پروان چڑھانے، شخصیت کو مکمل کرنے اور انسانی وسائل کی ترقی میں مثالی ثابت ہو سکے۔

ساتویں ، نیشنل اکیڈمی آف پبلک ایڈمنسٹریشن کو تربیت اور فروغ دینے کے عمل کو جدید بنانے کے لیے ایک ڈیجیٹل اکیڈمی تیار کرنے کے لیے ایک مخصوص روڈ میپ کی ضرورت ہے، تربیت اور پرورش میں جگہ اور وقت کی پابندیوں کو ختم کرنے، کیڈرز، سرکاری ملازمین، سرکاری ملازمین، ٹرینیز اور طلباء کے لیے سازگار حالات پیدا کرنے کے لیے علم تک رسائی کا موقع فراہم کرنے کے لیے، کسی بھی وقت تربیت اور علم کو فروغ دینے کے لیے۔

*اکیڈمی کے سابق نائب صدر، سابق اساتذہ کی انجمن کے صدر Nguyen Huu Khien نے تقریب سے خطاب کیا۔*

تقریب میں سابق اساتذہ کی انجمن کے چیئرمین Nguyen Huu Khien نے اکیڈمی کے قیام اور ترقی کی 65 ویں سالگرہ پر مبارکباد دی۔ پروفیسر ڈاکٹر Nguyen Huu Khien نے یہ بھی کہا: نیشنل اکیڈمی آف پبلک ایڈمنسٹریشن ملی جلی مشکلات اور فوائد کے بہت سے مراحل سے گزری ہے، لیکن حالات اور حالات سے قطع نظر، اکیڈمی کے رہنما، اہلکار اور ملازمین حکومت اور وزارت داخلہ کی طرف سے تفویض کردہ کاموں کو بہترین طریقے سے مکمل کرنے کے لیے متحد اور متفق ہیں۔ اکیڈمی کے سابق اساتذہ کی انجمن کے اراکین ہمیشہ اکیڈمی کی جدت اور ترقی کا خیال رکھتے ہیں اور اس کی حمایت کرتے ہیں، ضرورت پڑنے پر اکیڈمی کے ساتھ اور تعاون کے لیے ہمیشہ تیار رہتے ہیں۔

*طالب علم فام وان بنہ - اکیڈمی کے تربیتی کورسز کے طلباء کے نمائندے نے تقریب سے خطاب کیا۔*

سینئر سپیشلسٹ ٹریننگ کورس کے طالب علم فام وان بنہ کو یہ بتانے کے لیے حوصلہ افزائی کی گئی کہ نیشنل اکیڈمی آف پبلک ایڈمنسٹریشن کی کامیابیوں کے ساتھ، یہ یقینی طور پر اپنے مشن کو کامیابی کے ساتھ انجام دے گی، وزارت داخلہ اور امور داخلہ کے شعبے کی ترقی میں اپنا کردار ادا کرے گی، ایک پیشہ ور، ذمہ دار، متحرک اور باصلاحیت، پیشہ ورانہ، جدید سول سروس، ڈیموکریٹک، جدید، جدید نظام کی تعمیر کے مقصد میں کردار ادا کرے گی۔ ترقی، سالمیت، اور لوگوں کی خدمت کرنے کی صلاحیت کے ساتھ موثر انتظامیہ۔ اس کی تاسیس کی 65 ویں سالگرہ کے موقع پر، اکیڈمی میں زیر تعلیم اور تحقیق کرنے والے طلباء کی جانب سے، انہوں نے پارٹی کمیٹی، اکیڈمی کے بورڈ آف ڈائریکٹرز، اور اساتذہ، لیکچررز اور سرکاری ملازمین کی پوری ٹیم کا شکریہ ادا کیا جنہوں نے گزشتہ دہائیوں میں تربیتی کیڈرز، سرکاری ملازمین اور سرکاری ملازمین کے لیے خود کو وقف کیا ہے۔

تقریب کی چند تصاویر: