وزارت محنت، غیر قانونی اور سماجی امور کی جانب سے، نائب وزیر لی وان تھان نے 30 اپریل - 1 مئی کی تعطیلات کے لیے معاوضے کے دنوں کی چھٹیوں کو تبدیل کرنے کے منصوبے پر وزیر اعظم کو ابھی ایک تجویز پر دستخط کیے ہیں۔ تجویز کے مطابق، محنت، غیر قانونی اور سماجی امور کی وزارت کے رہنما نے کہا کہ تبادلے کا منصوبہ 15 متعلقہ وزارتوں اور ایجنسیوں سے آراء اکٹھا کرنے اور ترکیب کرنے کے بعد تجویز کیا گیا۔ 11 اپریل تک، 13 وزارتوں اور ایجنسیوں نے حصہ لیا تھا، جو وزارت محنت، غیر قانونی اور سماجی امور کے مجوزہ منصوبے سے 100% متفق تھے۔ اسی مناسبت سے، وزارتوں اور ایجنسیوں کا خیال ہے کہ عام کام کے دنوں کی تبدیلی اور دیگر دنوں کے لیے معاوضہ دینے کا انتظام اس بات کو یقینی بنانے میں مدد کرے گا کہ ملک بھر میں لوگوں کو ایک ہم آہنگ اور مکمل تعطیل ملے، ساتھ ہی ساتھ سیاحت، سماجی استعمال اور اقتصادی ترقی کو فروغ دینے میں بھی مدد ملے گی۔ اس کے علاوہ، اس تبادلہ سے کیڈرز، سرکاری ملازمین، سرکاری ملازمین اور کارکنوں کے ورکنگ ٹائم فنڈ میں کوئی تبدیلی نہیں آئے گی۔ ویتنام جنرل کنفیڈریشن آف لیبر کے کارکنوں کے سروے کے نتائج سے یہ بھی ظاہر ہوا کہ کارکنوں کی اکثریت نے 5 دن کی چھٹی کی تجویز کی حمایت کی۔

مثال: فونگ انہ

قانونی بنیادوں کے حوالے سے مسودہ تیار کرنے والے ادارے نے کہا کہ لیبر کوڈ کی شق 3، آرٹیکل 112 کی دفعات کے مطابق ہر سال اصل حالات کی بنیاد پر وزیراعظم نئے قمری سال اور قومی دن کی تعطیلات کا فیصلہ کرتے ہیں۔ اسی بنیاد پر، وزارت محنت، ناجائز اور سماجی امور نے وزیر اعظم کو اس سال 30 اپریل تا یکم مئی کی تعطیل کے دوران پیر، 29 اپریل کو معمول کے کام کے دن کو تبدیل کرنے اور ایک اور معاوضہ دن کا اہتمام کرنے کے منصوبے کی اطلاع دی۔ خاص طور پر، سرکاری ملازمین اور سرکاری ملازمین کے لیے، یہ کام کا دن ہفتہ، 4 مئی کو تبدیل کیا جائے گا۔ اس طرح تبدیل کرنے سے، سرکاری ملازمین اور سرکاری ملازمین کو ہفتہ، 27 اپریل سے بدھ، 1 مئی تک مسلسل 5 دن کی چھٹی ہوگی۔ ریاستی لیبر مینجمنٹ ایجنسی نے قانون کی دفعات کے مطابق ملازمین کے لیے حکومتوں کے مکمل نفاذ کو یقینی بنانے اور ملازمین کے لیے مزید سازگار معاہدوں کی حوصلہ افزائی کرنے کی درخواست کی۔ ان تجزیوں کی بنیاد پر، وزارت محنت، غلط اور سماجی امور نے تجویز پیش کی کہ وزیر اعظم 30 اپریل اور یکم مئی کی تعطیلات پر غور کریں اور فیصلہ کریں، اور وزیر محنت، غلط اور سماجی امور کو ریاستی انتظامی ایجنسیوں، پبلک سروس یونٹس، انٹرپرائزز، اور ملازمین کو مطلع کرنے اور ان پر عمل درآمد کرنے کا حکم دیا۔ ایجنسیاں، اکائیاں، اور کاروباری ادارے فعال طور پر کام کا بندوبست کریں گے اور کام کی پیشرفت اور پیداوار کو یقینی بنانے کے لیے مناسب انسانی وسائل مختص کریں گے۔

Vietnamnet.vn