تركز وزارة الداخلية على مهمة تبسيط الجهاز.

في صباح يوم 21 ديسمبر، عقدت وزارة الداخلية مؤتمرا وطنيا عبر الإنترنت لمراجعة العمل في عام 2024 ونشر المهام لعام 2025. وحضر المؤتمر عضو المكتب السياسي ونائب رئيس الوزراء الدائم نجوين هوا بينه وألقى كلمة. وفي نقطة البداية في كوانغ نينه، كان هناك الرفيق نغييم شوان كوونغ، نائب رئيس اللجنة الشعبية الإقليمية.

وفي عام 2024، يسعى قطاع الشؤون الداخلية بأكمله إلى التغلب على جميع الصعوبات والتحديات للتركيز على تنفيذ المهام الواردة في برنامج العمل والمهام المخصصة بشكل حازم. ومن أبرز ما تم إنجازه: استكمال هدف ترتيب الوحدات الإدارية على مستوى المقاطعات والبلديات للفترة 2023-2025 في عام 2024؛ - إكمال مهمة تقديم المشورة بشأن تنفيذ سياسة إصلاح الرواتب لموظفي الخدمة المدنية والموظفين العموميين والقوات المسلحة وفقًا للقرار رقم 27-NQ/TW الصادر عن اللجنة المركزية الثانية عشرة وفقًا لخارطة طريق مناسبة ومتدرجة وحذرة ومؤكدة وفعالة (بما في ذلك تعديل الراتب الأساسي لزيادة بنسبة 30٪، وهي أعلى زيادة على الإطلاق)؛ - إضفاء الطابع المؤسسي في الوقت المناسب على سياسات الحزب، وإزالة الصعوبات والعقبات والنواقص في تنفيذ الآليات والسياسات في مجال الشؤون الداخلية لخلق الوحدة وسلاسة التنفيذ...

وعلى وجه الخصوص، تنفيذًا لخطة اللجنة التوجيهية المركزية بشأن تلخيص تنفيذ القرار رقم 18-NQ/TW للمؤتمر المركزي السادس، الدورة الثانية عشرة، ترأست وزارة الداخلية ونسقت مع الوزارات والفروع ذات الصلة لوضع مشاريع ووثائق تنظيمية على وجه السرعة تتعلق بترتيب الوزارات والوكالات على مستوى الوزراء والوكالات الحكومية لضمان التبسيط والكفاءة والفعالية والكفاءة، وتقديم تقرير إلى اللجنة التوجيهية الحكومية للتعليقات والمكتب السياسي قبل 31 ديسمبر 2024. وقد وجهت الوزارة المحليات بشكل استباقي وسريع لتبسيط الوكالات الاستشارية التابعة للجان الشعبية على مستوى المقاطعات والمناطق لضمان التوجيه الموحد في أداء مهام إدارة الدولة من المستوى المركزي إلى المستويات المحلية.

بالنسبة لمقاطعة كوانج نينه، نركز حاليًا على بناء مشروع لإعادة تنظيم وترتيب الأجهزة. حتى هذه النقطة، من المتوقع أن تقوم الوكالات والوحدات الإقليمية الخاضعة لإعادة الترتيب بتقليص هيئتين تابعتين للجنة الحزب الإقليمية؛ 3 اللجنة التنفيذية؛ 7 مجموعات حزبية؛ انخفاض بمقدار 1 لجنة الحزب الإقليمية؛ تقليص 7 نقاط اتصال للوكالات المتخصصة على مستوى الإدارات؛ تقليل حوالي 42 جهة اتصال على مستوى الغرفة. كما اقترحت الهيئات والوحدات غير الخاضعة لإعادة الترتيب بشكل استباقي تقليص 7 إدارات متخصصة و5 وحدات تابعة.

بالإضافة إلى ذلك، ووفقًا لخطة تبسيط الرواتب، انخفض عدد الأشخاص الذين يعملون برواتب من الميزانية ووحدات الخدمة العامة التابعة للمقاطعة في الفترة 2023-2026، حتى الآن بمقدار 18 وحدة خدمة تابعة للإدارات ولجان الشعب على مستوى المقاطعات، وانخفض بمقدار 7 أهداف رواتب الموظفين المدنيين و978 هدفًا للأشخاص الذين يعملون برواتب من ميزانية الدولة مقارنة بعام 2023. كما قامت المقاطعة أيضًا بتجربة إنشاء مركز خدمة الإدارة العامة من مستوى واحد تحت إشراف اللجنة الشعبية للمقاطعة؛ الموافقة على مشروع الحكم الذاتي للفترة 2024-2025 مع 34 وحدة خدمة عامة في المحافظة واستكمال بناء واعتماد الوظائف لـ 100٪ من الهيئات الإدارية والمنظمات ووحدات الخدمة العامة.

وألقى عضو المكتب السياسي، نائب رئيس الوزراء الدائم نجوين هوا بينه، كلمة في المؤتمر.

وفي كلمته التي ألقاها في المؤتمر، أشاد عضو المكتب السياسي ونائب رئيس الوزراء الدائم نجوين هوا بينه بأداء وزارة الداخلية ووزارة الداخلية في عام 2025. واقترح أنه في الفترة المقبلة، يجب أن يركز قطاع الداخلية على مهمة الاندماج مع وزارة العمل ومعاقي الحرب والشؤون الاجتماعية لضمان المبادرة والوحدة والإجماع والديمقراطية والدعاية والشفافية.

كما يتعين على الصناعة أن تنصح الحكومة بتوجيه وإرشاد الوزارات والفروع والمحليات لنشر خطط لإعادة تنظيم أجهزة الإدارة العامة للدولة لضمان السرعة في العمل وعدم انقطاعه أو تفويته؛ تنفيذ عملية تبسيط إجراءات الموظفين المرتبطة بإعادة هيكلة الموظفين وفقًا للمناصب الوظيفية؛ وفي الوقت نفسه، التركيز على تدريب وإعادة تدريب وتنمية فريق من الموظفين المدنيين والعاملين في القطاع العام لضمان الصفات والمؤهلات والقدرة الكافية للوفاء بالمهام بعد إعادة هيكلة وتبسيط الجهاز التنظيمي للوزارات والفروع والمحليات.

وفي الوقت نفسه التركيز على مراجعة وتعديل واستكمال المؤسسات والسياسات المتعلقة بتنظيم الجهاز الإداري وآليات التشغيل والسياسات الخاصة بموظفي الخدمة المدنية والعمال بشكل كامل ومتزامن، بما يضمن تنفيذ أهداف كفاءة وفعالية وكفاءة الجهاز وتحسين نوعية موظفي الخدمة المدنية والعمال بعد ترتيب وتنظيم الجهاز. تنفيذ محتويات إصلاح سياسة الرواتب وفقًا للاستنتاج رقم 83-KL/TW المؤرخ 21 يونيو 2024 للمكتب السياسي وإعداد تقرير حكومي لتقديمه إلى الجمعية الوطنية في الدورة التاسعة (2025) بشأن إصلاح الرواتب وتعديل المعاشات التقاعدية والبدلات الاجتماعية.

مصدر