لا يتم استبعاد كبار السن من عمل التحول الرقمي.

هذا هو التأكيد الذي أُطلق في ورشة عمل "تقييم احتياجات كبار السن ووضعهم الراهن للمشاركة في تعزيز التحول الرقمي، والتحول الأخضر، وريادة الأعمال، وخلق فرص العمل"، التي نظمتها جمعية كبار السن في فيتنام بالتنسيق مع جمعية كبار السن في حي تاي هو صباح يوم 15 أغسطس. وطرحت خلال الورشة العديد من الأفكار لتشجيع كبار السن وجذبهم للمشاركة في التحول الرقمي، والتحول الأخضر...

أشارت السيدة تران ثي ثو هونغ، عضوة اللجنة التنفيذية لجمعية هانوي لكبار السن، والرئيسة السابقة لجمعية منطقة تاي هو لكبار السن (سابقًا)، إلى أن تاي هو هي أول وحدة تُنظم دورات تدريبية حول "محو الأمية الرقمية" لكبار السن. بفضل موادها التعليمية المفصلة وسهلة الحفظ والفهم، زودت الدورات الأعضاء بمهارات مهمة مثل: استخدام تطبيقات VNeID وiHanoi...

وفي الوقت نفسه، قدمت جمعية وارد لكبار السن المهارات اللازمة لمنع الاحتيال عبر الإنترنت، وتحديث حيل الاحتيال الشائعة وتعليمهم كيفية التعرف عليها ومنعها بشكل فعال؛ وعززت تطبيق التكنولوجيا في الأعمال التجارية، وتعليم كبار السن كيفية استخدام الشبكات الاجتماعية وحتى الذكاء الاصطناعي (AI) للترويج وبيع المنتجات التقليدية مثل شاي اللوتس وأشجار الخوخ والكمكوات.

بالإضافة إلى التحول الرقمي، تُركز جمعية تاي هو للمسنين أيضًا على التحول الأخضر من خلال مبادرات مثل "60 دقيقة من أجل تاي هو أخضر"، و"تصنيف النفايات من المصدر"، و"إعادة استخدام الأشياء القديمة". لا تُسهم هذه النماذج في الحفاظ على البيئة فحسب، بل تُعزز أيضًا روح الحياة الإيجابية والمسؤولة.

المندوبون المشاركون في الورشة

وأكدت السيدة تران ثي ثو هونغ أن "الجمع بين التحول الرقمي والتحول الأخضر في قرى الحرف التقليدية ساعد في الحفاظ على الجوهر الثقافي، مع فتح الفرص لتطوير السياحة التجريبية ومنتجات OCOP، مؤكدة أن كبار السن هم "مواطنون رقميون متقدمون" مبدعون".

لضمان تعمق مشروع 379 وتحقيق فعالية مستدامة، قدم المشاركون في ورشة العمل العديد من التوصيات والمقترحات المبتكرة، مع التركيز على حل التحديات العملية. وصرح السيد نجوين ذا توان، رئيس جمعية هانوي لكبار السن، بأنه على الرغم من امتلاك العاصمة لبنية تحتية تكنولوجية متطورة وموارد بشرية عالية الكفاءة لكبار السن، لا تزال هناك فجوة رقمية بسبب الخوف ونقص برامج التدريب المتخصصة.

للتغلب على هذه المشكلة، اقترح السيد نغوين ذا توان سلسلة من الحلول الفعّالة، أبرزها تطوير "كتيبات رقمية" سهلة الفهم. يجب أن تكون هذه البرامج مجانية أو منخفضة التكلفة، وبسيطة المحتوى، وتركز على المهارات الأساسية، مثل استخدام الخدمات العامة عبر الإنترنت، والمدفوعات غير النقدية، وخاصةً مهارات منع الاحتيال في الفضاء الإلكتروني - وهي قضية ملحة اليوم. في الوقت نفسه، من الضروري تطوير البنية التحتية الداعمة من خلال إنشاء مراكز دعم رقمي مجتمعية، ودعم توفير الأجهزة الرقمية لكبار السن.

وفي كلمته الختامية في الورشة، أكد السيد فان فان هونج - نائب رئيس جمعية كبار السن في فيتنام (VAE) على أهمية المساهمات، معتبرا إياها مصدرا قيما للوثائق للجمعية للبحث وتطوير السياسات.

وأكدت في الوقت نفسه أنه من خلال هذه التحليلات المتعمقة، ستتمكن الجمعية من الحصول على رؤية أكثر شمولاً للفرص والتحديات لإجراء التعديلات المناسبة لإزالة الصعوبات وتعزيز دور كبار السن في التحول الرقمي والتحول الأخضر وريادة الأعمال وخلق فرص العمل.

وفقًا لصحيفة الاقتصادية والحضرية

المصدر: https://mst.gov.vn/nguoi-cao-tuoi-khong-dung-ngoai-cong-tac-chuyen-doi-so-197251019190318147.htm