 |
| مشهد المؤتمر. (المصدر: VNA) |
في يوم 19 يونيو، عقدت اللجنة التوجيهية المركزية لمكافحة الفساد والأنشطة السلبية (اللجنة التوجيهية المركزية) في مقر اللجنة المركزية للحزب مؤتمرا لمراجعة عام واحد من أنشطة اللجنة التوجيهية الإقليمية لمكافحة الفساد والأنشطة السلبية (اللجنة التوجيهية الإقليمية) بمشاركة أكثر من 2500 مندوب، والتواصل عبر الإنترنت مع المحليات.
ترأس المؤتمر الأمين العام نجوين فو ترونج، رئيس اللجنة التوجيهية المركزية لمكافحة الفساد والسلبية.
ورغم أنه لم يمر سوى عام واحد على تأسيسها وبدء عملها، فإن العديد من اللجان التوجيهية الإقليمية لمكافحة الفساد والسلبية بذلت جهوداً كبيرة وعزيمة عالية، ولديها تجارب قيمة وممارسات جيدة تحتاج إلى الترويج لها وتكرارها؛ ولكن هناك أيضاً بعض الأماكن حيث لا تزال العمليات تواجه صعوبات وعقبات تحتاج إلى حل.
يعد هذا المؤتمر فرصة لتبادل الخبرات والمشاركة فيها، وتقديم التوجيه والمناقشة لإيجاد الحلول الكفيلة بتحسين الكفاءة التشغيلية للجان التوجيه الإقليمية ومكافحة الفساد والسلبية على المستويات المحلية والقاعدية.
"الذراع الموسّعة" للجنة التوجيهية المركزية للوقاية من الفساد والسلبية ومكافحتهما
وبناء على التقرير والتعليقات التي أدلي بها في المؤتمر، لخص الأمين العام نجوين فو ترونج بعض الأسباب وسلط الضوء على خمسة دروس مستفادة.
ورحب الأمين العام نجوين فو ترونج بحرارة بالإنجازات وهنأها وأشاد بالجهود والمحاولات والمساهمات العملية للمحليات في العمل على منع ومكافحة الفساد والسلبية.
وفيما يتعلق بالمتطلبات والمهام والحلول لتحسين الكفاءة التشغيلية للجنة التوجيهية الإقليمية بشكل أكبر وعمل منع ومكافحة الفساد والسلبية على المستويين المحلي والقاعدي في الفترة المقبلة، أكد الأمين العام نجوين فو ترونج على الحاجة إلى الفهم الكامل والعميق لموقف ودور ووظائف ومهام وصلاحيات اللجنة التوجيهية الإقليمية؛ والعمل بطريقة منضبطة ومنهجية وجوهرية، وفقًا لوظائفها ومهامها؛ وتحسين كفاءة العمل بشكل متزايد.
تُشكّل اللجنة التوجيهية الإقليمية من قِبل اللجنة الدائمة للجنة الحزب الإقليمية ولجنة الحزب البلدية، وهي مسؤولة أمام اللجنة الدائمة للجنة الحزب الإقليمية ولجنة الحزب البلدية ولجنة التوجيه المركزية عن قيادة وتوجيه وتنظيم تنفيذ أعمال منع ومكافحة الفساد والسلوكيات السلبية في المنطقة. وتُعدّ اللجنة التوجيهية الإقليمية الذراع الممتدة للجنة التوجيهية المركزية، حيث تُعنى بتوجيه وتنسيق وحثّ وتفتيش والإشراف على أعمال منع ومكافحة الفساد والسلوكيات السلبية في المنطقة.
"لذلك، يجب علينا أن ندرك تمامًا وظائف ومهام اللجنة التوجيهية، وأن ننظم عملها وأنشطتها بطريقة علمية وصارمة ومنهجية ومنظمة للغاية، مع ضمان الجوهر، مع نتائج محددة وواضحة، وتجنب التفاخر والشكليات و"التأسيس من أجل ذلك" و"السير مع التيار"؛ وخاصة تجنب وضع "رأس فيل وذيل فأر"، عندما ينطلق يكون صاخبًا، ولكنه يصبح متفرقًا لاحقًا ويبرد تدريجيًا"، أكد الأمين العام.
 |
| ألقى الأمين العام، نجوين فو ترونغ، الكلمة الختامية للمؤتمر. (المصدر: وكالة الأنباء الفيتنامية) |
وأشار الأمين العام نجوين فو ترونغ إلى أنه من الضروري أن يكون لدينا برنامج عمل وخطة ولوائح منهجية وصارمة؛ والتفتيش والحث بانتظام؛ وتعيين المهام بوضوح لأعضاء اللجنة التوجيهية؛ وفي الوقت نفسه، تطوير وإصدار جميع اللوائح والإجراءات الداخلية للعمل على الفور، والامتثال الصارم لنظام العمل؛ وبعد كل دورة، يجب أن يكون هناك إشعار ختامي وتوجيه، يحث على التنفيذ لتحقيق نتائج محددة، بحيث يمكن للكوادر وأعضاء الحزب والشعب رؤية التغييرات الواضحة من خلال كل دورة واجتماع للجنة التوجيهية واللجنة الدائمة للجنة التوجيهية الإقليمية.
وطلب الأمين العام نجوين فو ترونج أن نعمل على تعزيز الشعور بالمسؤولية، ومحاربة الفساد والسلبية بكل حزم؛ وعدم توقع أو الاعتماد على الرؤساء.
وأشار الأمين العام إلى أنه من الضروري مواصلة توجيه تعزيز مسؤولية لجان الحزب، والطبيعة الرائدة والنموذجية، وبناء ثقافة النزاهة باستمرار بين الكوادر وأعضاء الحزب؛ وتوجيه تصحيح والتغلب على عقلية الخوف من الأخطاء، والتهرب، والتجنب، والعمل بنصف قلب بين عدد من الكوادر وأعضاء الحزب، وخاصة القادة والمديرين على جميع المستويات؛ ومواصلة توجيه التنفيذ الأفضل لعمل بناء وتصحيح الحزب والنظام السياسي ؛ ومنع وردع تدهور الأيديولوجية السياسية والأخلاق وأسلوب الحياة ومظاهر "التطور الذاتي" و"التحول الذاتي"؛ ومحاربة الفردية والأنانية ومصالح المجموعة بقوة.
يجب على لجان ومنظمات الحزب على جميع المستويات التحلي بروح نضالية عالية، والمبادرة بمنع أعمال الفساد والسلبية وكشفها ومعالجتها. يجب على رؤساء لجان ومنظمات الحزب، والقادة الجماعيين للوكالات والمنظمات والوحدات والمحليات، أن يكونوا دائمًا قدوة حسنة وحازمين، وأن يُراجعوا أنفسهم ويُصححوا أنفسهم، وأن يُطابقوا الأقوال بالأفعال، وأن يقودوا ويُوجهوا بشكل مباشر، وأن يُبادروا بمنع أعمال الفساد والسلبية وكشفها فورًا ومعالجتها بحزم، وأن يتجنبوا وضع "حمل الشعلة لفرك أقدام الآخرين بأقدامهم المتسخة!".
على كل عضو في اللجنة التوجيهية، ولجنة الحزب، والمنظمة الحزبية تحديد المجالات والمجالات الرئيسية، والأماكن التي تشهد تزايدًا في الرأي العام، وردود الفعل، والالتماسات، والرسائل حول الفساد والسلوكيات السلبية، للتركيز على القيادة والتوجيه؛ وتحسين فعالية التفتيش الذاتي، والكشف عن الفساد والسلوكيات السلبية، ومعالجتها داخل المنظمة؛ والتعامل بصرامة مع الهيئات والمنظمات والوحدات والأفراد الذين يتجنبون الفساد والسلوكيات السلبية، أو يتسامحون معها، أو يتسترون عليها، أو يساعدون عليها. وقال الأمين العام: "إذا أخفقت أي هيئة أو وحدة أو جهة في الكشف عن الفساد والسلوكيات السلبية من خلال التفتيش الذاتي والرقابة، ثم اكتشفت فرق التفتيش والإشراف والتدقيق المركزية وجود فساد وسلوكيات سلبية، فيجب محاسبة رئيس تلك اللجنة الحزبية، أو المنظمة الحزبية، أو الوكالة، أو الوحدة، أو الجهة، وتأديبه بصرامة".
أشار الأمين العام نجوين فو ترونغ إلى ضرورة التركيز على قيادة وتوجيه بناء ثقافة النزاهة، ونبذ الفساد والسلبية، بين الكوادر وأعضاء الحزب وموظفي الخدمة المدنية والقطاع العام والشعب. أولاً، من الضروري تعزيز الوعي بالامتثال الذاتي والتطبيق الصارم للوائح الحزب وقوانين الدولة المتعلقة بمنع ومكافحة الفساد والسلبية؛ والتعامل الاستباقي مع تضارب المصالح؛ ووضع وتطبيق مدونة سلوك وأخلاقيات مهنية؛ وانتقاد وإدانة ومكافحة الفساد والسلبية بفعالية؛ واحترام النزاهة والشرف؛ والشعور بالخجل عند تورط الفرد أو أقاربه في الفساد والسلبية.
يجب على كل كادر وعضو في الحزب أن يتحمل مسؤولية تقديم القدوة، وأن يكون واعياً بتنمية الذات والتدريب الأخلاقي، وأن ينفذ بدقة لوائح الحزب بشأن تقديم القدوة وما لا يجوز لأعضاء الحزب فعله؛ وكلما ارتفع مقام الكادر، كلما كان يجب أن يكون أكثر ريادية وقدوة.
أكد الأمين العام على ضرورة مكافحة فكرة التراجع، إيمانًا منه بأن الإفراط في مكافحة الفساد والسلبية سيعيق التنمية ويكبح الإبداع؛ والقضاء على مظاهر "التراجع" و"الدفاع" و"التستر" و"الحفاظ على السلامة" و"التهرب" والتنصل من المسؤولية والخوف من الوقوع في الأخطاء لدى عدد من الكوادر والموظفين الحكوميين، وخاصةً القادة والمديرين على جميع المستويات. وأكد الأمين العام مجددًا: "إذا كانت لدى أي شخص هذه الفكرة، فعليه أن يسارع إلى تركها للآخرين".
 |
| قادة الحزب والدولة والمندوبون المشاركون في المؤتمر. (المصدر: وكالة الأنباء الفيتنامية) |
التعامل بصرامة مع المخالفات في وقت مبكر ومن بعيد
وطلب الأمين العام نجوين فو ترونج التركيز على توجيه الكشف في الوقت المناسب عن الروابط الضعيفة والصعوبات والاختناقات ومعالجتها؛ والقضايا العاجلة والملحة التي تهم الرأي العام؛ وإحداث المزيد من التغييرات الإيجابية في الكشف عن الفساد والسلبية ومعالجتها على المستويات المحلية والقاعدية.
أولاً، من الضروري مواصلة توجيه تعزيز التفتيش والرقابة والتحقيق وتسوية الشكاوى والإبلاغات والتوصيات والتأملات بشأن الفساد والسلوكيات السلبية، للكشف الفوري عن الانتهاكات ومعالجتها بصرامة ومبكرة، ومنع تراكم الانتهاكات الصغيرة لتصبح انتهاكات جسيمة. يجب دمج التفتيش والرقابة من قِبل لجان الحزب والمنظمات الحزبية ولجان التفتيش على جميع المستويات مع تعزيز وتحسين فعالية التفتيش والرقابة من قِبل لجنة التوجيه الإقليمية وهيئات الحزب الاستشارية والداعمة؛ مع التركيز على المجالات المعرضة للفساد والسلوكيات السلبية، أو المجالات التي تثير الرأي العام حول الفساد والسلوكيات السلبية وتدهور الفكر السياسي والأخلاق وأسلوب الحياة.
وقال الأمين العام "عندما يتم اكتشاف الانتهاكات، يجب التعامل معها بحزم وصرامة وبشكل متزامن بين الانضباط الحزبي والانضباط الإداري للدولة والمنظمة والمعالجة الجنائية؛ لا توجد مناطق محظورة ولا استثناءات، بغض النظر عن هوية الشخص ويجب ألا يخضعوا للتأثير الفاسد لأي منظمة أو فرد".
يجب توجيه الكوادر والموظفين الحكوميين والموظفين الذين يضايقون الناس والشركات ويبتزّونهم ويسببون لهم المشاكل بحزم، والتعامل معهم بحزم؛ والقضاء على "الفساد التافه" الذي يُثير الاستياء في المجتمع ويضرّ بمشاعر الناس وثقتهم. وأكد الأمين العام نجوين فو ترونغ: "إن احترام حق الشعب في السيادة وتعزيزه سياسة استراتيجية، وقضية جوهرية في مبادئ حزبنا. علينا أن نبذل قصارى جهدنا في سبيل مصلحة الشعب، وأن نتجنب كل ما يضره. علينا أن نحب الشعب ونحترمه حتى يحبنا ويحترمنا، كما علّمنا العم هو".
وأشار الأمين العام إلى ضرورة التركيز على قيادة وتوجيه الكشف المبكر عن الفساد والقضايا والحوادث السلبية والتعامل معها في الوقت المناسب وبصرامة؛ وخاصة توجيه إزالة الصعوبات والعقبات، وتسريع التحقيق والملاحقة القضائية والمحاكمة في القضايا تحت إشراف وتوجيه اللجنة التوجيهية المركزية واللجنة التوجيهية الإقليمية. وعلى وجه الخصوص، من الضروري التركيز على توجيه وتنسيق المعالجة النهائية للقضايا والحوادث المتعلقة بشركة فيت أ، وشركة أي آي سي، وجبهة تحرير الكونغو، وشركة فان ثينه فات، وتفتيش المركبات، والقضايا والحوادث المتعلقة بالقادة والمديرين على جميع المستويات، والمساهمة في الإعداد الجيد للموظفين لمؤتمرات الحزب على جميع المستويات في الفترة المقبلة؛ ومنع الموظفين ذوي الانتهاكات والفساد والسلبية بحزم من دخول لجان الحزب على جميع المستويات.
وأشار الأمين العام نجوين فو ترونج إلى أن القيادة والتوجيه يجب أن يعززا دور الوكالات والممثلين المنتخبين وجبهة الوطن الفيتنامية والمنظمات الاجتماعية والسياسية والصحافة والشعب في مكافحة الفساد والسلبية؛ وتعزيز وتحسين فعالية وكفاءة أنشطة الرقابة على المجالس الشعبية على جميع المستويات؛ ودور الرقابة والنقد الاجتماعي لجبهة الوطن الفيتنامية والمنظمات الاجتماعية والسياسية.
يجب على قادة لجان الحزب وهيئاته على جميع المستويات تعزيز مساءلتهم وتطبيق لوائح الحزب والدولة المتعلقة باستقبال المواطنين والحوار معهم بصرامة؛ وتلقي القضايا التي يطرحها المواطنون ويوصي بها ويشكو منها وينددون بها، وتوجيه حلها فورًا، وخاصةً القضايا المتعلقة بأخلاقيات وأسلوب حياة كوادر وأعضاء الحزب. كما يتعين على اللجنة التوجيهية الإقليمية إنشاء خط ساخن أو وسيلة مناسبة لتلقي معلومات من المواطنين حول مكافحة الفساد والسلوكيات السلبية.
وأكد الأمين العام على ضرورة مواصلة تقديم المشورة والتوجيه وتطوير الجهاز التنظيمي وتحسين قدرة وكفاءة عمل اللجنة التوجيهية والوكالة الدائمة والهيئات الوظيفية في مجال منع ومكافحة الفساد والسلبية.
أشار الأمين العام إلى أنه: "يجب على أعضاء اللجنة التوجيهية، قبل كل شيء، أن يكونوا قدوة حسنة، وأن يكونوا نظيفين، وصادقين، وشجعان، ومستقيمين، لا تغريهم أي مصلحة، ولا يخشون أي عقبات دنيئة؛ وأن يجرؤوا على الكلام، وأن يجرأوا على الفعل، وأن يعملوا بحزم من أجل الصالح العام. إذا لم تكونوا أيها الرفاق قدوة حسنة، وكبحوا جماح أنفسكم، وتورطوا في الفساد والسلبية، فمن الذي يمكنكم التحدث إليه؟ ومن الذي يمكنكم التعامل معه؟ لذلك، يجب أن نولي اهتمامًا مستمرًا لتطوير اللجنة التوجيهية، وأن نجري تعديلات سريعة ونستبدل الأعضاء الضعفاء الذين لا يستوفون الشروط."
يجب على لجان الشؤون الداخلية للجان الحزب الإقليمية والبلدية - المكتب الدائم للجنة التوجيهية أن تسعى جاهدة لتأكيد مكانتها ودورها كمركز يربط وينسق بين الوكالات الوظيفية في تقديم المشورة بشأن القيادة وتوجيه عمل الوقاية من الفساد والسلبية ومكافحته في المحليات ؛ تعزيز التنسيق وتحسين فعالية الوكالات الوظيفية في الوقاية من الفساد والسلبية ومكافحته ، وتنفيذ اللوائح بشكل جدي وفعال بشأن التحكم في السلطة ومنع الفساد والسلبية ومكافحته في التفتيش والرقابة والتحقيق والملاحقة القضائية والمحاكمة وتنفيذ الأحكام ...
وطلب الأمين العام نجوين فو ترونج ووجه بتطوير واستكمال اللوائح والقواعد لمنع التأثيرات السلبية وغير الصحية على عمليات هذه الوكالات بشكل فعال؛ ويجب الاهتمام بتوجيه تطوير فريق من الكوادر العاملة في مجال الوقاية ومكافحة الفساد والسلبية الذين يتمتعون بالشجاعة الحقيقية والصدق والنظافة الحقيقية؛ ولا يخضعون لأي ضغط غير نقي من أي منظمة أو فرد؛ ولا يخضعون لأي إغراء أو رشوة من المجرمين.
في الوقت نفسه، يجب اتباع سياسة تعامل معقولة، تُهيئ ظروفًا مواتية وتحفز العاملين في مجال منع ومكافحة الفساد والسلوكيات السلبية على بذل قصارى جهدهم في عملهم بكل إخلاص وتفانٍ. وأكد الأمين العام مجددًا: "يجب علينا منع ومكافحة الفساد والسلوكيات السلبية، وممارسة النزاهة في الجهات المعنية بمنع ومكافحة الفساد والسلوكيات السلبية".
أكد الأمين العام أن "منع ومكافحة الفساد والسلبية معركةٌ شاقةٌ ومعقدةٌ للغاية، ولكن بمشاركة النظام السياسي بأكمله، وإجماع الشعب ودعمه، سيتم منع الفساد والسلبية ودفعهما إلى الوراء حتمًا، لأنه "لا يزال هناك طريقٌ لتسلق جبلٍ شاهق. لا يزال هناك طريقٌ لنسلكه، مهما كانت خطورة الطريق". هذه هي الروح، وعلينا تعزيزها بقوةٍ أكبر، وبعزمٍ أكبر، وبفعاليةٍ أكبر".
[إعلان 2]
مصدر
تعليق (0)