هل يبدو السير جيم راتكليف صارمًا للغاية في مانشستر يونايتد؟

يستخدم السير جيم راتكليف إجراءاتٍ صارمةً لإصلاح مانشستر يونايتد. الصورة: وكالة فرانس برس

بعد إتمام استثماره البالغ 1.3 مليار جنيه إسترليني في مانشستر يونايتد، صرّح السير جيم راتكليف بأنه ليس مهتمًا بجني الأرباح من النادي، بل يهدف إلى إحياء إمبراطورية راكدة. وقد ردّد الرئيس التنفيذي ريتشارد أرنولد شعارات مماثلة مرارًا وتكرارًا.

لقد لاقى نهج راتكليف - الذي ركز على إنشاء فريق فائز بدلاً من النجاح التجاري - استقبالاً جيداً، وبعد سنوات عديدة، انتهت اجتماعات يونايتد بالتفاؤل.

لكن بعد خمسة أشهر، تغير المزاج العام في يونايتد. تلقى الموظفون رسائل بريد إلكتروني من راتكليف تصف "الفوضى" في ملعب أولد ترافورد وملعب كارينغتون للتدريب. كما أُبلغوا في مايو/أيار بإنهاء سياسة العمل المرن من المنزل، وأنه من المتوقع عودة الجميع إلى مكاتبهم في مانشستر أو لندن بحلول 3 يونيو/حزيران.

يريد السير جيم راتكليف من موظفي مانشستر يونايتد تغيير أسلوب العمل القديم. الصورة: وكالة فرانس برس

كما أُلغيت امتيازاتٌ مثل رحلةٍ مدفوعة التكاليف بالكامل لحضور نهائي كأس الاتحاد الإنجليزي في ويمبلي. وطُلب من الموظفين "المساهمة" و"لن يُقدّم الغداء مجانًا".

بعد ثلاثة أيام من الفوز 2-1 على مانشستر سيتي، تلقى جميع الموظفين غير المرتبطين بكرة القدم رسالة بريد إلكتروني تحتوي على رابط يسمح لهم بتقديم استقالاتهم.

وقال راتكليف إن إجراءات خفض التكاليف ضرورية "لضمان قدرتنا على الاستثمار قدر الإمكان في النادي خلال الأشهر المقبلة لتحقيق هدفنا المتمثل في إعادة مانشستر يونايتد إلى صدارة كرة القدم الإنجليزية والأوروبية والعالمية ".

وفقًا لوسائل الإعلام البريطانية، يشعر العديد من موظفي مانشستر يونايتد بأنهم يدفعون ثمن عقدين من سوء الإدارة في عهد عائلة جليزر. ولم تُسهم إجراءات راتكليف الحالية إلا في خلق جو من القلق والتوتر داخل النادي. فبالإضافة إلى رسائل البريد الإلكتروني الداخلية، تحدث راتكليف مرارًا وتكرارًا عن مستقبل مشرق، لكن جماهير "الشياطين الحمر" بحاجة إلى أفعال لا مجرد أقوال.

أعرب الكثيرون عن خيبة أملهم من طريقة معاملة إريك تين هاج منذ نهائي كأس الاتحاد الإنجليزي. فبعد مساهمته في فوز مانشستر يونايتد باللقب، لم يتلقَّ تين هاج سوى مصافحة من راتكليف، بينما تلقى بيب غوارديولا عناقًا حارًا من الملياردير البريطاني.

انخفضت قوة تين هاج بشكل ملحوظ بعد وصول السير جيم راتكليف. الصورة: مانشستر يونايتد

لم يذكر راتكليف تين هاج في بيانه الصادر بعد نهائي كأس الاتحاد الإنجليزي، ورفض الإجابة على أسئلة حول مستقبل المدرب الهولندي. في هذا السياق، تواصل مجلس إدارة مانشستر يونايتد بهدوء مع العديد من المرشحين الآخرين.

في النهاية، بعد قرار البقاء مع تين هاج، أكدت مصادر في مانشستر يونايتد أن "كرامة واحترافية" المدرب البالغ من العمر 54 عامًا كانتا أحد الأسباب الرئيسية. تساءل بعض موظفي مانشستر يونايتد عما إذا كان راتكليف سيعامل تين هاج بنفس الطريقة التي عاملوه بها.

رغم مخاوف إدارة النادي، لا تزال آمال الجماهير كبيرة في وصول راتكليف. فقد مرّ أكثر من عشر سنوات على فوز مانشستر يونايتد بالدوري الإنجليزي الممتاز، وأكثر من خمسة عشر عامًا على فوزه بدوري أبطال أوروبا.

إذا تمكن راتكليف من تحقيق النجاح في الموسم المقبل، فإن بدايته الصعبة سوف تُنسى قريبًا.

المصدر: https://laodong.vn/bong-da-quoc-te/sir-jim-ratcliffe-dang-qua-cung-ran-tai-man-united-1356560.ldo