سون لا: انتخاب مناصب قيادية في مجلس الشعب واللجنة الشعبية

عقد مجلس الشعب لمحافظة سون لا صباح يوم 18 أكتوبر، الدورة الخامسة عشرة 2021-2026، الدورة المواضيعية الخامسة والثلاثين لمراجعة واتخاذ القرار بشأن المحتويات الخاضعة لسلطته وفقًا للقانون.

في الجلسة، طرد مجلس الشعب لمقاطعة سون لا السيد تشا أ كوا من منصب نائب رئيس مجلس الشعب الإقليمي بسبب نقله وتكليفه بعمل آخر من قبل السلطات المختصة؛ وانتخب السيد في دوك تو، عضو اللجنة الدائمة للجنة الحزب الإقليمية، رئيس لجنة جبهة الوطن الأم الفيتنامية الإقليمية، مندوب مجلس الشعب الإقليمي، الدورة الخامسة عشرة، نائبًا لرئيس مجلس الشعب الإقليمي؛ وانتخب السيد ها ترونغ تشين، عضو اللجنة الدائمة للجنة الحزب الإقليمية، أمين الحزب، رئيس مجلس الشعب لجناح تو هيو، نائبًا لرئيس لجنة الشعب الإقليمية.

السيد في دوك ثو، المولود عام ١٩٧٦، من أصل تايلاندي، مسقط رأسه بلدية تشينغ هاك، مقاطعة سون لا. حاصل على شهادة الثانوية العامة (١٢/١٢)؛ وهو مهندس اقتصاديات البناء، وحاصل على ماجستير في إدارة مشاريع البناء، وباحث في النظرية السياسية . قبل انتخابه نائبًا لرئيس مجلس الشعب الإقليمي، كان عضوًا في اللجنة الدائمة للحزب الإقليمي، ورئيسًا للجنة جبهة الوطن الأم الفيتنامية الإقليمية، ومندوبًا عن مجلس الشعب الإقليمي للدورة الخامسة عشرة (٢٠٢١-٢٠٢٦).

السيد ها ترونغ تشين، المولود عام ١٩٧٨، من أصل تايلاندي، مسقط رأسه بلدية تشينغ مونغ، مقاطعة سون لا. حاصل على شهادة الثانوية العامة (١٢/١٢)، تخصص: جامعة المالية والمحاسبة، وأكمل برنامج ماجستير إدارة الأعمال، وتخصص في النظرية السياسية المتقدمة. قبل انتخابه نائبًا لرئيس اللجنة الشعبية للمقاطعة، للدورة الخامسة عشرة (٢٠٢١-٢٠٢٦)، كان عضوًا في اللجنة الدائمة للحزب في المقاطعة، وأمينًا للحزب، ورئيسًا لمجلس الشعب في مقاطعة تو هيو، للدورة (٢٠٢٥-٢٠٣٠).

صوت نواب مجلس الشعب بالمحافظة على تمرير قرارين متخصصين لهما أهمية عملية بشأن المواضيع التي تتأثر بإعادة تنظيم الأجهزة والوحدات الإدارية وفقا لنموذج الحكومة المحلية على المستويين.

ومن الجدير بالذكر أن قرار مجلس الشعب الإقليمي ينص على سياسات وأنظمة للأشخاص الذين يعملون خارج حصة الرواتب في الجمعيات التي يعينها الحزب والدولة على مستوى المقاطعات والمناطق قبل 1 يوليو 2025. ويخضع هذا القرار لنطاق التعديل وفقًا لأحكام القرار رقم 07/2025/NQ-CP المؤرخ 17 سبتمبر 2025 الصادر عن الحكومة بشأن السياسات والأنظمة للكيانات المتأثرة بتنفيذ إعادة الهيكلة التنظيمية للجهاز الإداري والوحدات على جميع المستويات وفقًا للقرار 183-KL/TW الصادر عن المكتب السياسي والأمانة العامة في مقاطعة سون لا.

منظر للاجتماع. (الصورة: نجوين كوونج/TTXV)

تشمل قائمة المتقدمين من يعملون خارج حصة التوظيف في الجمعيات التي يحددها الحزب والدولة على مستوى المحافظات أو المناطق قبل 1 يوليو 2025، ويتركون وظائفهم على الفور بسبب تطبيق نموذج تنظيم الحكومة المحلية على المستويين، بما في ذلك: رؤساء ونواب رؤساء الجمعيات في سن العمل؛ رؤساء ونواب رؤساء الجمعيات في سن العمل المتقاعدون؛ والأشخاص في سن العمل الذين يعملون بموجب عقود عمل.

وفقًا للقرار أيضًا، يستحق رؤساء ونواب رؤساء اللجان بدوام كامل، ممن أمضوا 60 شهرًا أو أكثر، بدلًا لمرة واحدة يعادل راتب أربعة أشهر من الراتب الحالي أو المكافأة. ويستحق رؤساء ونواب رؤساء اللجان بدوام كامل، ممن أمضوا أقل من 60 شهرًا، بدلًا لمرة واحدة يعادل راتب ثلاثة أشهر من الراتب الحالي أو المكافأة. ويستحق الأشخاص في سن العمل، والعاملون بموجب عقد عمل، بدلًا لمرة واحدة يعادل راتب شهرين من الراتب الحالي. وتكفل ميزانية الولاية مصدر تمويل التنفيذ.

في كلمته خلال الاجتماع، طلب رئيس مجلس الشعب لمقاطعة سون لا، نجوين تاي هونغ، من اللجنة الشعبية للمقاطعة التنفيذ العاجل للقرارات الصادرة وفقًا للأنظمة القانونية. وينبغي على اللجنة الدائمة لمجلس الشعب، ولجانه، ومجموعات الوفود التابعة له، تعزيز الرقابة على تنفيذ قراراته.../.

(TTXVN/فيتنام+)

المصدر: https://www.vietnamplus.vn/son-la-bau-cac-chuc-danh-lanh-dao-hoi-dong-nhan-dan-uy-ban-nhan-dan-post1071086.vnp