تقديم السياسات والأنظمة الحكومية لدعم العاملين بدوام جزئي على مستوى البلديات قبل 30 مايو.

وقعت وزيرة الشؤون الداخلية فام ثي ثانه ترا وأصدرت النشرة الرسمية رقم 2560/BNV-VP بشأن تنفيذ الاستنتاج رقم 155-KL/TU المؤرخ 17 مايو 2025 للمكتب السياسي والأمانة العامة بشأن عدد من المهام الرئيسية التي يجب التركيز عليها في إعادة هيكلة الأجهزة والوحدات الإدارية من الآن وحتى 30 يونيو 2026.

وجاء في البرقية الرسمية بشكل واضح أن نواب وزير الداخلية وجهوا الوحدات المخصصة بمراجعة المهام الموكلة إليهم حسب وظائفهم ومهامهم، وضمان الجودة والتقدم، وعدم تأخير أي مهمة.

كلف وزير الداخلية إدارة التنظيم والموظفين بمراقبة وتحديث عدد الكوادر والموظفين المدنيين والموظفين العموميين الذين تركوا وظائفهم بسبب إعادة الهيكلة التنظيمية بشكل منتظم أسبوعيًا، وإرسالها بشكل استباقي إلى وزارة المالية لتخصيص الميزانية وتوفير أموال إضافية لدفع المزايا على الفور للكوادر والموظفين المدنيين والموظفين العموميين الذين تركوا وظائفهم بسبب إعادة الهيكلة؛ - مراجعة وتقييم أثر النظام والسياسات على الكوادر والموظفين المدنيين والموظفين العموميين والعمال المتأثرين بالترتيبات، وخاصة الأقليات العرقية والشخصيات الدينية.

إعداد مرسوم عاجل بشأن نظام وسياسات دعم العمال بدوام جزئي على مستوى البلديات وتقديمه إلى الحكومة في موعد أقصاه 30 مايو 2025.

- الإسراع في إنجاز مشروع المرسوم المتعلق بمهام ووظائف الهيئات المتخصصة التابعة للجان الشعبية على مستوى المحافظات والبلديات؛ تقديمها إلى وزارة العدل للمراجعة في موعد أقصاه 20 مايو 2025؛ تقديمها إلى الحكومة في موعد أقصاه 25 مايو 2025.

أوصت إدارة الحكم المحلي الجهات المختصة بشكل عاجل بإصدار قرار واحد من اللجنة الدائمة للجمعية الوطنية و 4 مراسيم حكومية لتوجيه تنفيذ قانون تنظيم الحكم المحلي (المعدل) لضمان إصدار الوثائق التوجيهية لتدخل حيز التنفيذ في نفس الوقت الذي يدخل فيه القانون حيز التنفيذ (قبل 24 يونيو 2025، وهو تاريخ إقرار الجمعية الوطنية لقانون تنظيم الحكم المحلي).

التنسيق بشكل وثيق مع لجنة القانون والعدالة لتقييم مشروع واحد بشأن ترتيب الوحدات الإدارية على مستوى المحافظات و34 مشروعًا بشأن ترتيب الوحدات الإدارية على مستوى البلديات لتقديمها إلى اللجنة الدائمة للجمعية الوطنية للموافقة عليها من قبل الجمعية الوطنية كأساس للمحليات لتنفيذ الترتيب لضمان التشغيل على مستوى البلديات اعتبارًا من 1 يوليو 2025 وعلى مستوى المحافظات بعد 30 أغسطس 2025.

أوصت إدارة الموظفين المدنيين والعامة الوزير بشكل عاجل بتقديم 7 مراسيم للإصدار وإصدار 1 منشور تفصيلي وتوجيهي لتنفيذ قانون الكوادر والموظفين العموميين (المعدل) بموجب سلطتها لضمان إصدار الوثائق التوجيهية لتدخل حيز التنفيذ في نفس وقت نفاذ القانون، حيث يتم الاهتمام بمسألة إعادة هيكلة وتحسين جودة مجموعة الكوادر والموظفين المدنيين والعامة لتلبية متطلبات اللامركزية وتفويض السلطة ونموذج الحكومة المحلية على المستويين (قبل 24 يونيو 2025، تاريخ إقرار الجمعية الوطنية لقانون الكوادر والموظفين العموميين).

تستكمل الدائرة القانونية بشكل عاجل مسودة الوثيقة: مرسوم بشأن تقسيم صلاحيات السلطات المحلية وفق نموذج تنظيم الحكم المحلي على المستويين؛ يتضمن المرسوم الخاص باللامركزية وتفويض الصلاحيات في إدارة الدولة حسب القطاع والمجال أحكاما انتقالية واضحة، ولا تترك أي ثغرات أو انقطاعات في العمل...

المصدر: https://hanoimoi.vn/trinh-chinh-phu-che-do-chinh-sach-ho-tro-nguoi-hoat-dong-khong-chuyen-trach-o-cap-xa-truoc-30-5-703535.html