শ্রম, যুদ্ধ প্রতিবন্ধী ও সমাজকল্যাণ বিভাগের আওতাধীন ২৭ জন সরকারি কর্মচারী, সরকারি কর্মচারী এবং শ্রমিক (৬ জন সরকারি কর্মচারী, ১৭ জন সরকারি কর্মচারী এবং ৪ জন চুক্তিভিত্তিক কর্মী) স্বেচ্ছায় অবসর গ্রহণের জন্য আবেদন জমা দিয়েছেন।
থান হোয়া শিশু হাসপাতালে চিকিৎসাধীন শিশুদের উপহার প্রদান করেন শ্রম, যুদ্ধ প্রতিবন্ধী এবং সমাজ বিষয়ক বিভাগের নেতারা।
থান হোয়া প্রদেশের শ্রম, যুদ্ধ-অবৈধ ব্যক্তি এবং সামাজিক বিষয়ক বিভাগের (LĐ,TB&XH) তথ্য অনুসারে, ভিয়েতনামের কমিউনিস্ট পার্টির দ্বাদশ কেন্দ্রীয় কমিটির ২৫ অক্টোবর, ২০১৭ তারিখের রেজোলিউশন নং ১৮-NQ/TW অনুসারে সাংগঠনিক যন্ত্রপাতির পুনর্গঠন এবং সুবিন্যস্তকরণের জন্য, " রাজনৈতিক ব্যবস্থার সাংগঠনিক যন্ত্রপাতির অব্যাহত সংস্কার এবং পুনর্গঠন সম্পর্কিত কিছু বিষয় যাতে সুবিন্যস্ত, কার্যকর এবং দক্ষ করা যায়", LĐ,TB&XH বিভাগের অধীনে ২৭ জন বেসামরিক কর্মচারী, সরকারি কর্মচারী এবং শ্রমিক (৬ জন বেসামরিক কর্মচারী, ১৭ জন সরকারি কর্মচারী এবং ৪ জন চুক্তিবদ্ধ কর্মী) স্বেচ্ছায় প্রাথমিক অবসরের জন্য আবেদন জমা দিয়েছেন। প্রাথমিক অবসর গ্রহণের জন্য আবেদনকারী ২৭ জন কর্মকর্তার মধ্যে, LĐ,TB&XH বিভাগের অধীনে একজন পেশাদার বিভাগের একজন উপ-প্রধান; বিভাগের অধীনে ইউনিটের পাঁচজন উপ-পরিচালক; এবং ইউনিটগুলির মধ্যে বিভাগ এবং বিভাগের চারজন প্রধান বা উপ-প্রধান রয়েছেন। তাদের মধ্যে তেরো জন সরকারি কর্মচারী বা সরকারি কর্মচারী যারা নেতৃত্ব বা ব্যবস্থাপনা পদে অধিষ্ঠিত নন, এবং চারজন শ্রম চুক্তিতে আছেন।
তাদের মধ্যে এমন কমরেড আছেন যাদের এখনও ৩ থেকে ১০ বছরের বেশি চাকরি বাকি আছে, যেমন: কমরেড মাই জুয়ান খোই, শ্রম ও কর্মসংস্থান বিভাগের উপ-প্রধান; কমরেড ট্রান ভিয়েত টাই, সমাজকর্ম পরিষেবা কেন্দ্রের উপ-পরিচালক; কমরেড হোয়াং মিন থান, যুদ্ধের প্রবীণদের যত্ন কেন্দ্রের উপ-পরিচালক; এবং কমরেড নগুয়েন থি হিয়েন, কেস ম্যানেজমেন্ট এবং কমিউনিটি ডেভেলপমেন্ট বিভাগের (সমাজকর্ম পরিষেবা কেন্দ্র) প্রধান। এই কমরেডরা তরুণ প্রজন্মের উন্নয়ন অব্যাহত রাখার সুযোগ তৈরি করার জন্য তাড়াতাড়ি অবসর গ্রহণের অনুরোধ করার সিদ্ধান্ত নিয়েছিলেন।
শ্রম, যুদ্ধাপরাধী ও সমাজকল্যাণ বিভাগের অধীনস্থ নেতৃস্থানীয় কর্মকর্তারা স্বেচ্ছায় অবসর গ্রহণের ইচ্ছা প্রকাশ করে চিঠি লিখেছিলেন, যা শ্রম, যুদ্ধাপরাধী ও সমাজকল্যাণ বিভাগের কর্মকর্তা, বেসামরিক কর্মচারী এবং কর্মচারীদের সাংগঠনিক কাঠামোকে সুবিন্যস্ত করার রাজনৈতিক দায়িত্বের প্রমাণ দেয়; এই কমরেডরা সাধারণ কল্যাণের জন্য ব্যক্তিগত স্বার্থ ত্যাগ করতে ইচ্ছুক।
পরিসংখ্যান অনুসারে, শ্রম, যুদ্ধ-অবৈধ এবং সামাজিক বিষয়ক বিভাগে বর্তমানে ৯টি বিশেষায়িত বিভাগ এবং ১২টি অনুমোদিত পাবলিক সার্ভিস ইউনিট রয়েছে, যার মধ্যে মোট ৭০৭ জন কর্মকর্তা, বেসামরিক কর্মচারী এবং কর্মচারী রয়েছে (যার মধ্যে রয়েছে: ৭২ জন বেসামরিক কর্মচারী, ৩৮৬ জন সরকারি কর্মচারী এবং ২৪৯ জন চুক্তিবদ্ধ কর্মী; যার মধ্যে: ডিক্রি নং ১১১/২০২২/ND-CP এর অধীনে ২৩ জন চুক্তিবদ্ধ কর্মী, রেজোলিউশন নং ১৭৭/২০২১/NQ-HĐND এর অধীনে ১০৮ জন চুক্তিবদ্ধ কর্মী; ৪৩ জন চুক্তিবদ্ধ কর্মী যাদের বেতন কর্মসংস্থান বিভাগ - শ্রম, যুদ্ধ-অবৈধ এবং সামাজিক বিষয়ক মন্ত্রণালয় দ্বারা প্রদান করা হয় এবং ৭৫ জন চুক্তিবদ্ধ কর্মী যাদের বেতন বিভাগের রাজস্ব থেকে প্রদান করা হয়)।
কেন্দ্রীয় পার্টি কমিটি, সরকার এবং প্রাদেশিক পার্টি স্ট্যান্ডিং কমিটির ১৮ নম্বর রেজোলিউশনের নীতিমালা বাস্তবায়ন অব্যাহত রাখার জন্য, শ্রম, যুদ্ধ-অবৈধ এবং সামাজিক বিষয়ক বিভাগ সংস্থা এবং ইউনিটগুলির মধ্যে কাজের দক্ষতা এবং সমন্বয় উন্নত করার জন্য সাংগঠনিক সংস্কার রোডম্যাপ বাস্তবায়ন অব্যাহত রেখেছে। এই চেতনার সাথে, বিভাগটি কেন্দ্রীয় সরকার, কেন্দ্রীয় স্টিয়ারিং কমিটি, প্রাদেশিক পার্টি কমিটি, প্রাদেশিক স্টিয়ারিং কমিটি এবং প্রাদেশিক পিপলস কমিটির চেয়ারম্যানের কাছ থেকে প্রাপ্ত নথিগুলি দ্রুত সকল ক্যাডার, বেসামরিক কর্মচারী এবং কর্মচারীদের কাছে পৌঁছে দেওয়ার ব্যবস্থা করেছে। একই সাথে, অভ্যন্তরীণ বিষয়ক বিভাগ, শিক্ষা ও প্রশিক্ষণ বিভাগ, স্বাস্থ্য বিভাগ এবং প্রাদেশিক জাতিগত বিষয়ক কমিটির সাথে সক্রিয়ভাবে সমন্বয় সাধন করে রাষ্ট্রীয় ব্যবস্থাপনার কার্যাবলী এবং কার্যাবলী, শ্রম, যুদ্ধ-অবৈধ ব্যক্তি এবং সামাজিক বিষয়ক বিভাগের সাংগঠনিক কাঠামো, কর্মী, বেসামরিক কর্মচারী, চুক্তিবদ্ধ কর্মী, সম্পদ এবং অর্থ স্বাস্থ্য বিভাগ, শিক্ষা ও প্রশিক্ষণ বিভাগ এবং প্রাদেশিক জাতিগত বিষয়ক কমিটিতে স্থানান্তর করার জন্য একটি পরিকল্পনা তৈরি করুন এবং শ্রম, যুদ্ধ-অবৈধ ব্যক্তি এবং সামাজিক বিষয়ক বিভাগ এবং অভ্যন্তরীণ বিষয়ক বিভাগকে একীভূত করুন এবং বিবেচনা ও নির্দেশনার জন্য প্রাদেশিক গণ কমিটি এবং প্রাদেশিক স্টিয়ারিং কমিটির কাছে জমা দিন।
তদনুসারে, নিম্নলিখিত পরিকল্পনাগুলি প্রস্তাব করা হয়েছে: শ্রম, যুদ্ধ-প্রতিবন্ধী এবং সামাজিক বিষয়ক বিভাগ এবং স্বরাষ্ট্র বিভাগকে স্বরাষ্ট্র ও শ্রম বিভাগে একীভূত করা; সামাজিক সুরক্ষা, শিশু এবং সামাজিক কুফল প্রতিরোধ ও নিয়ন্ত্রণের ক্ষেত্রে রাষ্ট্রীয় ব্যবস্থাপনার পরামর্শ দেওয়ার জন্য দায়ী শ্রম, যুদ্ধ-প্রতিবন্ধী এবং সামাজিক বিষয়ক বিভাগের কার্যাবলী, কাজ এবং সাংগঠনিক কাঠামো স্বাস্থ্য বিভাগে স্থানান্তর করা; বৃত্তিমূলক শিক্ষার ক্ষেত্রে রাষ্ট্রীয় ব্যবস্থাপনার পরামর্শ দেওয়ার জন্য দায়ী শ্রম, যুদ্ধ-প্রতিবন্ধী এবং সামাজিক বিষয়ক বিভাগের কার্যাবলী, কাজ এবং সাংগঠনিক কাঠামো শিক্ষা ও প্রশিক্ষণ বিভাগে স্থানান্তর করা; এবং দারিদ্র্য হ্রাসের ক্ষেত্রে রাষ্ট্রীয় ব্যবস্থাপনার পরামর্শ দেওয়ার জন্য দায়ী শ্রম, যুদ্ধ-প্রতিবন্ধী এবং সামাজিক বিষয়ক বিভাগের কার্যাবলী, কাজ এবং সাংগঠনিক কাঠামো জাতিগত বিষয়ক কমিটির কাছে স্থানান্তর করা।
ট্রান হ্যাং
[বিজ্ঞাপন_২]
সূত্র: https://baothanhhoa.vn/27-cong-chuc-vien-chuc-nguoi-lao-dong-thuoc-so-lao-dong-thuong-binh-va-xa-hoi-thanh-hoa-tu-nguyen-viet-don-xin-nghi-huu-truoc-tuoi-236377.htm
মন্তব্য (0)