অভিভাবকদের অভিযোগ, প্রতিনিধি বোর্ড সমান ফি আদায় করে, অধ্যক্ষ কী বলেন?

ক্লাস গ্রুপের শিক্ষার্থীদের অভিভাবকদের কাছে পাঠানো এক বার্তায়, ভো থি সাউ প্রাথমিক বিদ্যালয়ের (জেলা ৭, হো চি মিন সিটি) দ্বিতীয়/নবম শ্রেণীর অভিভাবক প্রতিনিধি বোর্ড লিখেছেন: "প্রতিনিধি বোর্ড স্কুলের সাথে সমন্বয় সম্পন্ন করেছে, এখন আমরা ধারা ১০, সার্কুলার ৫৫ অনুসারে শিশুদের জন্য অবদান এবং পরিচালন ব্যয় বহন করতে পারি। প্রতিনিধি বোর্ড অভিভাবকদের হাত মেলাতে, হাত মেলাতে এবং শিশুদের জন্য ঐক্যবদ্ধ হতে আহ্বান জানায়।"

এরপরে অবদান সম্পর্কে তথ্য দেওয়া হল, যা অভিভাবকদের মতে সমান: "২রা অক্টোবরের সভায় সকল অভিভাবকের সম্মতি অনুসারে, আমরা আনুমানিক ১ মিলিয়ন (VND-NV)/বছর অবদান রাখব। এটি একবার বা ২ বার ভাগ করা যেতে পারে।"

একই সময়ে, অভিভাবক সমিতি ৪৭ মিলিয়ন ভিয়েতনামি ডং এর বাজেটও তৈরি করেছে, যার মধ্যে রয়েছে ২০ অক্টোবর, ২০ নভেম্বর, নববর্ষ দিবস, চন্দ্র নববর্ষ, ৮ মার্চ এবং স্কুল বছরের শেষের মতো প্রধান ছুটির দিনে হোমরুম শিক্ষক, বিষয় শিক্ষক এবং আয়াদের প্রতি কৃতজ্ঞতার জন্য আনুমানিক বাজেট; কাগজ ছাপানো, কালি, এয়ার কন্ডিশনিং, মেয়াদ শেষের পার্টি, বছরের শেষের পার্টি, বছরের শেষের শেখার উপহার, বই কেনা, শ্রেণীকক্ষ সাজানো ইত্যাদির মতো কার্যকলাপের ব্যয়।

১৭ অক্টোবর বিকেলে ভো থি সাউ প্রাথমিক বিদ্যালয়ের শিক্ষার্থীদের অভিভাবকরা তাদের সন্তানদের নিতে অপেক্ষা করছেন।

অধ্যক্ষ টাকা ফেরত এবং প্রতিশ্রুতির অনুরোধ করেন

থান নিয়েন সংবাদপত্রের প্রতিবেদকের সাথে কথা বলতে গিয়ে, ভো থি সাউ প্রাথমিক বিদ্যালয়ের (জেলা ৭) অধ্যক্ষ মিঃ ফান থান ফং বলেন যে, স্কুল বছরের শুরুতে অভিভাবক-শিক্ষক সভায়, স্কুল অনুরোধ করেছিল যে, ক্লাসগুলো যেন কোনও ক্লাস বা স্কুলের তহবিল সংগ্রহ না করে এবং হোমরুম শিক্ষকরা অভিভাবক-শিক্ষক সমিতির সনদের ৫৫ নম্বর সার্কুলার বাস্তবায়নের জন্য দায়ী। ৫২টি ক্লাসের সভার কার্যবিবরণীতে স্কুলের অনুরোধ বাস্তবায়নের কথা লিপিবদ্ধ করা হয়েছে।

অতএব, ১৭ অক্টোবর সকালে প্রেসের প্রতিক্রিয়া পাওয়ার সাথে সাথেই, মিঃ ফং বলেন যে তিনি অভিভাবক প্রতিনিধি বোর্ড এবং দ্বিতীয়/নবম শ্রেণীর হোমরুম শিক্ষককে ডেকে পাঠিয়েছেন। দ্বিতীয়/নবম শ্রেণীর অভিভাবক প্রতিনিধি বোর্ড স্বীকার করেছে যে তারা অভিভাবকদের তহবিল অবদান রাখার জন্য এবং একটি বাজেট তৈরি করার জন্য আহ্বান জানিয়েছে যাতে অভিভাবকদের দ্বারা প্রদত্ত শিক্ষক, আয়া এবং শ্রেণীকক্ষ মেরামতের মতো খরচ অন্তর্ভুক্ত থাকে।

"যা ঘটেছে তা খুবই দুর্ভাগ্যজনক। আমি দ্বিতীয়/নবম শ্রেণীর অভিভাবক পরিষদকে অভিভাবকদের কাছ থেকে অনুদান ফেরত দিতে বলেছি। একই সাথে, আমি ক্লাসগুলি পর্যালোচনা করেছি এবং শ্রেণী প্রতিনিধিদের সার্কুলার ৫৫-এ বর্ণিত অভিভাবক পরিষদের নিয়ম মেনে চলার জন্য স্কুলের প্রতি প্রতিশ্রুতিবদ্ধ হতে বলেছি।"

অভিভাবক সমিতি স্কুল এবং হোমরুম শিক্ষকের কাছে ক্ষমা চেয়েছে।

১৭ অক্টোবর বিকেলে থান নিয়েন সংবাদপত্রের সাংবাদিকদের সাথে কর্মশালায়, ভো থি সাউ প্রাথমিক বিদ্যালয়ের পরিচালনা পর্ষদের পাশাপাশি, ২য়/৯ম শ্রেণীর অভিভাবক প্রতিনিধি পর্ষদের সদস্যরাও উপস্থিত ছিলেন।

সভায়, ক্লাস ২/৯ এর প্যারেন্ট রিপ্রেজেন্টেটিভ বোর্ডের একজন সদস্য নিশ্চিত করেছেন যে স্কুল বোর্ড এবং হোমরুম শিক্ষক তাদের প্যারেন্ট রিপ্রেজেন্টেটিভ বোর্ডের কার্যক্রমের নিয়মকানুন সম্পর্কে পুঙ্খানুপুঙ্খভাবে অবহিত করেছেন এবং মনে করিয়ে দিয়েছেন। এছাড়াও, ক্লাসের শিক্ষার্থীদের অভিভাবকরা ক্লাসে কার্যক্রম, খেলার মাঠ এবং থাকার জায়গা তৈরি করতে চেয়েছিলেন, তাই তারা অবদান রাখার আহ্বান জানিয়েছেন। "তবে, জালো গ্রুপের শিক্ষার্থীদের অভিভাবকদের সাথে আলোচনার সময়, শব্দের আহ্বান সার্কুলার ৫৫ এর স্বেচ্ছাসেবী চেতনাকে প্রতিফলিত করেনি। এটিও একটি শিক্ষা। আমরা স্কুল এবং হোমরুম শিক্ষকের কাছে ক্ষমা চাইছি," প্রতিনিধি বলেন।

অভিভাবক প্রতিনিধি বোর্ডের একজন অভিভাবক বলেন: "আমরা মাত্র ২ দিন আগে জালো গ্রুপে এই আবেদনটি পাঠিয়েছি এবং ব্যাখ্যা করার জন্য অভিভাবকদের কাছ থেকে কোনও মন্তব্য পাইনি। ৩৫/৪১ জন অভিভাবক মোট প্রায় ২০ মিলিয়ন ভিয়েতনামি ডং অবদান রেখেছেন এবং বাজেটের কোনও আইটেমের জন্য এটি ব্যবহার করেননি। অতএব, যখন আমরা প্রেস থেকে প্রতিক্রিয়া পেয়েছি, তখন আমরা বেশ 'মর্মাহত' হয়েছি। প্রতিনিধি বোর্ড অভিভাবক গ্রুপে তথ্য যোগাযোগের ভুল স্বীকার করেছে। আজ বিকেলের পরে আমরা অবদানকারী অভিভাবকদের টাকা ফেরত দেব।"

বৈঠকে, ভো থি সাউ প্রাথমিক বিদ্যালয়ের অধ্যক্ষ প্রতিনিধি বোর্ডকে তাদের অভিজ্ঞতা থেকে শিক্ষা নিতে এবং তাদের কাজ বাস্তবায়নের সময় সাবধানতার সাথে বিবেচনা করতে বলেন। "অধ্যক্ষ হিসেবে, আমি নিজেও দায়ী এবং আমার কাজে আরও কঠোর হব," মিঃ ফং বলেন।

সূত্র: https://thanhnien.vn/tphcm-phu-huynh-phan-anh-ban-dai-dien-thu-tien-cao-bang-hieu-truong-noi-gi-18524101722590389.htm