Ministerstvo spravedlnosti právě vydalo oznámení č. 2448/TB-BTP/TB-BTP o náboru státních zaměstnanců Ministerstva spravedlnosti v roce 2023 dle vládního nařízení č. 140/2017/ND-CP ze dne 5. prosince 2017 o politikách přilákání a vytváření zdroje zaměstnanců z řad vynikajících absolventů a mladých vědců.
Náborové cíle a pozice
Ministerstvo spravedlnosti konkrétně přijme 23 státních zaměstnanců do kanceláře ministerstva a do jednotlivých odborů a úřadů spadajících pod ministerstvo takto:
Oddělení trestního a správního práva: 4 pozice, včetně: Vypracování organizačních zákonů (1), Vypracování správních zákonů (2), Vypracování trestních zákonů (1). Požadavky: Kandidáti musí mít vysokoškolské vzdělání nebo vyšší v oboru práva.
Úřad ministerstva: 2 cíle, včetně: Administrativní reformy. Požadavky: Vysokoškolské vzdělání nebo vyšší v oboru právo, administrativa; řízení tisku, publikování a vztahy s veřejností. Požadavky: Vysokoškolské vzdělání nebo vyšší v oboru žurnalistika.
Katedra mezinárodního práva: 4 cíle, včetně: Mezinárodní právo veřejné a lidská práva (1), Mezinárodní spravedlnost a soudní pomoc (1) a Budování mezinárodního investičního a obchodního práva (2). Požadavky: Vysokoškolské vzdělání nebo vyšší v oboru práva.
Oddělení pro šíření právních informací a vzdělávání : 1 pozice, pozice: Řízení šíření právních informací a vzdělávání. Požadavky: Vysokoškolské vzdělání nebo vyšší v oboru právo, žurnalistika, komunikace.
Oddělení mezinárodní spolupráce: 2 pozice, pozice: Mezinárodní spolupráce v oblasti práva. Požadavky: Vysokoškolské vzdělání nebo vyšší v oboru právo, diplomacie, zahraniční obchod; 1 pozice s plynnou španělštinou.
Oddělení personální organizace: 2 cíle, včetně: Organizace a personální obsazení. Požadavky: Vysokoškolské vzdělání nebo vyšší v oboru právo, administrativa, řízení lidských zdrojů; Vzdělávání a podpora státních zaměstnanců. Požadavky: Vysokoškolské vzdělání nebo vyšší v oboru právo, administrativa, řízení lidských zdrojů a plynná znalost angličtiny.
Ústředí ministerstva spravedlnosti.
Oddělení soudní podpory: 1 pozice v oblasti řízení soudních expertíz. Požadavky: Vysokoškolské vzdělání nebo vyšší v oboru práva.
Oddělení státních kompenzací: 2 pozice pro správu státních kompenzací. Požadavky: Bakalářský titul v oboru právo nebo vyšší.
Oddělení adopcí: 1 pozice v oblasti adopcí s cizími prvky. Požadavky: Vysokoškolské vzdělání nebo vyšší v oboru práva a plynná znalost angličtiny.
Národní registrační úřad pro zajištěné transakce: 1 pozice pro správu registrace zajištěných transakcí. Požadavky: Vysokoškolské vzdělání nebo vyšší v oboru práva.
Oddělení pro řešení správních přestupků a monitorování vymáhání práva: 3 cíle, včetně: Řízení řešení správních přestupků (1). Požadavky: Vysokoškolské vzdělání nebo vyšší v oboru práva; Monitorování vymáhání práva (1). Požadavky: Vysokoškolské vzdělání nebo vyšší v oboru práva; Správa databází (1). Požadavky: Vysokoškolské vzdělání nebo vyšší v oboru informačních technologií.
Náborové standardy, podmínky a cíle
Všeobecné podmínky a normy
Osoby, které splňují následující podmínky bez ohledu na etnickou příslušnost, pohlaví, sociální třídu, přesvědčení nebo náboženství, se mohou zaregistrovat k podání žádosti o zaměstnání ve státní správě: Mít pouze jednu státní příslušnost, vietnamskou státní příslušnost; Být starší 18 let; Mít přihlášku; mít bezchybné vzdělání; Mít příslušné diplomy a certifikáty dle požadavků dané pozice; d) Mít dobré politické vlastnosti a etiku; Být dostatečně zdravý k výkonu úkolu; Zajišťovat splnění interních politických standardů (Ministerstvo spravedlnosti bude koordinovat zkoušku po zveřejnění výsledků náboru); Další podmínky dle požadavků dané pozice.
Standardy dle požadavků náborové pozice
Kromě obecných podmínek a standardů musí uchazeči registrující se ke zkoušce splňovat také následující standardy:
Pokud jde o odbornou kvalifikaci: Vysokoškolské vzdělání nebo vyšší v oboru vhodném pro požadovanou pracovní pozici (viz informace v části Kritéria pro výběr a pozice);
Ohledně cizích jazyků a informačních technologií: Mít základní znalosti informačních technologií, být schopen používat cizí jazyky na úrovni odpovídající úrovni 3 vietnamského rámce kompetencí pro cizí jazyky dle požadavků dané pracovní pozice. Kromě toho 1 kvóta pro pozici Mezinárodní spolupráce v oblasti práva na Oddělení mezinárodní spolupráce je plynná znalost španělštiny, 1 kvóta pro pozici Adopce s cizími prvky na Oddělení adopce a 1 kvóta pro pozici Školení a pěstounských státních zaměstnanců na Oddělení organizace a personálu je plynná znalost angličtiny.
Kandidáti
1. Studenti, kteří absolvovali s vyznamenáním vysokou školu v tuzemsku nebo v zahraničí a jsou uznáváni za rovnocenné diplomu nebo certifikátu podle právních předpisů, dosahují vynikajících studijních a studijních výsledků ve všech ročnících vysokoškolského studia, v době podání žádosti dosahují věkové hranice uvedené v článku 1 zákona o mládeži a splňují jedno z následujících kritérií:
(a) Získání třetího místa nebo vyššího místa v jedné ze soutěží vynikajících studentů na provinční úrovni, získání povzbudivé ceny nebo vyššího místa v celostátních soutěžích vynikajících studentů nebo udělení čestného uznání nebo vyššího místa v mezinárodních soutěžích vynikajících studentů v jednom z přírodních věd (matematika, fyzika, chemie, biologie, informatika) a společenských věd (literatura, dějepis, zeměpis, cizí jazyky) během střední školy;
(b) Získal třetí nebo vyšší cenu v národní nebo mezinárodní vědeckotechnické soutěži během studia na střední nebo vysoké škole;
(c) Získání třetí nebo vyšší ceny v individuální olympijské soutěži v jednom z následujících předmětů: matematika, fyzika, chemie, mechanika, informační technologie nebo jiné obory během vysokoškolského studia uznané Ministerstvem školství a odborné přípravy.
2. Osoby s magisterským titulem, které v době podání žádosti dosáhly věku uvedeného v článku 1 zákona o mládeži a splňují následující kritéria: Splňují kritéria uvedená v bodě a) nebo bodě b) nebo bodě c) odstavci 1 výše;
Absolvoval(a) jste univerzitu s dobrým nebo vyšším prospěchem a máte postgraduální obor ve stejném oboru jako bakalářský obor.
3. Osoby s doktorským titulem ve věkovém rozmezí stanoveném v článku 23 vládního nařízení č. 40/2014/ND-CP ze dne 12. května 2014, kterým se upravuje zaměstnávání a povyšování osob pracujících ve vědě a technice do doby podání žádosti a které splňují všechna kritéria stanovená v bodě 2 výše.
Náborový formulář a obsah
Ministerstvo spravedlnosti provádí nábor prostřednictvím dvou kol výběru:
1. kolo: Ověřte kvalifikaci kandidáta podle požadavků na pracovní pozici, na kterou má být přijat. Pokud kandidát splňuje požadavky, bude mu umožněna účast ve 2. kole.
2. kolo: Pohovor k prověření odborné kvalifikace, znalostí a dovedností kandidáta při výkonu veřejných funkcí dle požadavků na danou pracovní pozici. V tomto kole bude pro 1 pozici v oblasti mezinárodní spolupráce v oblasti práva na Oddělení mezinárodní spolupráce část pohovoru probíhat ve španělštině; pro 1 pozici v oblasti zahraniční adopce na Oddělení adopce a 1 pozici v oblasti vzdělávání a pěstounské péče státních zaměstnanců na Oddělení organizace a personálu bude část pohovoru probíhat v angličtině.
Doba trvání pohovoru je 30 minut (kandidáti mají na přípravu před pohovorem maximálně 15 minut). Skóre pohovoru se počítají na 100bodové stupnici a výsledky pohovoru se nehodnotí.
Datum pohovoru (předpokládané): červenec 2023.
Seznam kandidátů způsobilých pro 2. kolo a harmonogram pohovorů budou zveřejněny na webových stránkách Ministerstva spravedlnosti na adrese: www.moj.gov.vn/.
Žádost o zaměstnání
Dokumenty k žádosti zahrnují:
Žádost o přijetí (dle formuláře vydaného vládním nařízením č. 140/2017/ND-CP ze dne 5. prosince 2017);
Kopie diplomů a přepisů studijních výsledků požadovaných pro požadovanou pozici, ověřené příslušným orgánem. Diplomy a přepisy v cizích jazycích musí být předloženy s vietnamským překladem ověřeným příslušným orgánem. V případech, kdy výše uvedené diplomy ze zahraničních vzdělávacích institucí jasně neuvádějí známky dobrý, výborný nebo vynikající, je nutné předložit další dokumenty prokazující, že studijní výsledky uchazeče jsou dobré, výborné nebo vynikající podle klasifikace školy (například hodnotící tabulka školy; potvrzovací dopis školy o dobrých, výborných nebo vynikajících známkách atd.);
Osvědčení a dokumenty ověřené příslušnými orgány prokazující individuální ocenění během studia na střední nebo vysoké škole, které splňují ustanovení článku 2 bodu 1 vyhlášky č. 140/2017/ND-CP;
Osvědčení o přednosti při náboru státních zaměstnanců (pokud existuje) ověřené příslušným orgánem;
3 orazítkované obálky s jasně uvedeným jménem, adresou a kontaktním telefonním číslem příjemce.
Poplatek za podání žádosti činí 500 000 VND/žadatel dle oběžníku ministra financí č. 92/2021/TT-BTC ze dne 28. října 2021, kterým se stanoví sazba výběru, výběr, úhrada, správa a použití poplatků za nábor, povýšení a povýšení státních zaměstnanců a veřejných zaměstnání. Způsobilí žadatelé uhradí poplatek za podání žádosti po oznámení výsledků přezkoumání žádosti.
Lhůta pro podání žádosti je 30 dní, od 15. června 2023 do 14. července 2023.
Místo pro podání žádosti: Žádost podejte přímo (během úředních hodin ve všední dny) nebo poštou na adresu: Oddělení personálního řízení a podpory stranických výborů, Oddělení personální organizace, Ministerstvo spravedlnosti, 60 Tran Phu, Ba Dinh, Hanoj.
Poznámka: Uchazeči se mohou ucházet pouze o 1 pracovní pozici. V případě, že uchazeč nesplňuje podmínky pro podání žádosti nebo se zaregistruje, ale nedostaví se k pohovoru, Ministerstvo spravedlnosti nevrátí dokumenty k žádosti a poplatky za podání žádosti.
Souhrnná hodnota
Zdroj
Komentář (0)