Konkretizovat akční programy, aby se Hanoj ​​mohl stát skutečně „průkopníkem a příkladem“

Odpoledne 17. října uspořádal Hanojský stranický výbor tiskovou konferenci, na které informoval o výsledcích 18. sjezdu Hanojské strany pro období 2025-2030.

18. sjezd Hanojského stranického výboru byl velkým úspěchem. (Foto: Viet Thanh)

Tiskové konference se zúčastnili náhradník ústředního výboru strany, stálý náměstek ministra kultury, sportu a cestovního ruchu Le Hai Binh.

Tiskovou konferenci předsedal stálý zástupce tajemníka Hanojského stranického výboru Nguyen Van Phong, zástupce tajemníka Hanojského stranického výboru, stálý místopředseda Hanojské lidové rady Phung Thi Hong Ha, zástupce tajemníka Hanojského stranického výboru a místopředseda Hanojského lidového výboru Nguyen Trong Dong.

Tiskové konference se zúčastnili předseda organizační rady Hanojského stranického výboru Ha Minh Hai, předseda propagandistické a masové mobilizační komise Hanojského stranického výboru Nguyen Doan Toan, zástupce předsedy propagandistické a masové mobilizační komise Hanojského stranického výboru, ředitel tiskového střediska pro 18. sjezd Hanojské strany Dao Xuan Dung a více než 200 vedoucích pracovníků a reportérů z ústředních a hanojských tiskových agentur.

Po třech dnech usilovné práce (15.–17. října), naléhavě prosazující ducha demokracie, solidarity a vysokého smyslu pro odpovědnost vůči stranickému výboru a obyvatelům hlavního města, 18. sjezd hanojského stranického výboru, volební období 2025–2030, dokončil veškerý stanovený obsah a program a byl velmi úspěšný.

Na tiskové konferenci předseda Organizačního výboru Hanojského stranického výboru Ha Minh Hai uvedl, že práce na vývoji a výběru personálních plánů pro 18. hanojský stranický sjezd byly provedeny „velmi důkladně“. Jedním z mimořádných úspěchů sjezdu byla personální práce, volba delegátů pro účast na celostátním sjezdu a také volba výkonného výboru městského stranického výboru. Příprava personálu pro výkonný výbor proběhla v souladu se strukturou a zajistila splnění požadavků dle schváleného plánu.

Pokud jde o digitální transformaci a administrativní reformu, jedná se o klíčové body politické zprávy. Městský stranický výbor velmi důrazně směřoval a zároveň naslouchal a vstřebával názory odborníků s cílem zdokonalit orientaci a akční program.

Pan Ha Minh Hai zdůraznil: „Obsah týkající se digitální transformace, zejména usnesení ústředního výboru č. 57 o průlomech ve vědeckotechnickém rozvoji, inovacích a digitální transformaci, je velmi silným bodem akčního programu 18. městského sjezdu strany.“

Hanojský stranický výbor realizuje specifické programy, které úzce sledují směr ústřední vlády, zejména plány Ústředního řídícího výboru pro digitální transformaci. Město zřídilo Řídicí výbor pro digitální transformaci v čele s tajemníkem Městského stranického výboru, přičemž stálým orgánem je Kancelář Městského stranického výboru. Řídicí výbor pravidelně monitoruje a zabývá se situací a promptně řídí plnění klíčových úkolů.

Pan Hai dále uvedl, že novým bodem tohoto volebního období je vysoce akčně orientovaný přístup. Do návrhu politické zprávy, návrhu usnesení a akčního programu bylo zahrnuto mnoho prvků, které byly okamžitě zavedeny do praxe.

„Tato politická zpráva je vysoce praktická. Jakmile bude obsah jasný, bude okamžitě implementována,“ řekl.

V tomto duchu Městský stranický výbor a Lidový výbor konkretizují akční programy, aby se Hanoj ​​mohl stát skutečně „průkopníkem a příkladným“ v zavádění digitální transformace. Přístup spočívá v „identifikaci specifických problémů, které přímo souvisejí s lidmi a podniky a které je třeba v první řadě řešit“, a v řešení úzkých míst a obtíží v praxi.

Výkonný výbor Hanojské strany se na sjezdu představil. (Foto: Viet Thanh)

Hanoj ​​pilotně zavádí model jednotného kontaktního centra veřejné správy, obnovuje celý systém informačních technologií a vytváří tak co nejpříznivější podmínky pro lidi i podniky. Kromě pevných odbavovacích míst město nasadilo modely mobilních služeb, jako jsou autobusy veřejné dopravy, aby dopravilo administrativní služby do odlehlých oblastí nebo hustě osídlených průmyslových zón.

Zároveň se městský stranický výbor zaměřuje na rozvoj vědy, technologií a inovací v technologickém parku Hoa Lac, přičemž v 58 bodech akčního programu k realizaci politické zprávy jsou zahrnuty desítky konkrétních projektů a návrhů.

Předseda organizační rady městského stranického výboru Ha Minh Hai rovněž uvedl, že personální práce je jedním z hlavních zaměření městského stranického výboru ve volebním období 2025–2030 a svědčí o silném duchu inovací v hodnocení, výběru a zajišťování personálu.

„Hanoj ​​má dva konzistentní názory: Prvním je výběr úředníků podle motta ‚vyberte si správnou osobu, které svěříte své zlato‘, spojeného s principem ‚někdo dovnitř, někdo ven, někdo nahoru, někdo dolů‘. Druhým je hodnocení úředníků na základě dat, standardů a výsledků,“ řekl pan Hai.

Práce na hodnocení kádrů s využitím dat a skutečných výsledků je v novém volebním období průlomem. Hanoj ​​dokončila vytvoření databáze kádrů a státních zaměstnanců a zároveň zavedla sdílený model elektronické kanceláře pro celý politický systém, včetně strany, Vlastenecké fronty, Lidové rady a Lidového výboru. Tato databáze pomáhá zajistit úplné a transparentní informace pro práci v oblasti hodnocení, plánování a využívání kádrů.

Panorama závěrečného zasedání 18. sjezdu Hanojské strany, volební období 2025-2030, odpoledne 17. října. (Foto: Phan Anh)

Pan Ha Minh Hai dodal, že městský výbor strany používá nástroje OKR, KPI a Dashboard k hodnocení pracovního výkonu a usiluje o transparentní model hodnocení založený na technologiích a digitálních datech. Všechny výsledky jsou prezentovány a vyhodnocovány transparentně. Městský výbor strany zastává názor, že je třeba hodnotit kádry na základě digitálních dat a výsledků plnění úkolů.

Obecným duchem Hanojského stranického výboru v novém období je jednat včas, jednat rozhodně a bedlivě sledovat realitu. Mnoho obsahu dokumentů tohoto kongresu bylo městem implementováno již od fáze přípravy.

Městský stranický výbor označil digitální transformaci, administrativní reformu a hodnocení zaměstnanců za průlomové oblasti v období 2025–2030 s cílem vybudovat moderní, efektivní a lidem sloužící správu hlavního města a zároveň vytvořit pevný základ pro Hanoj, aby se stala průkopníkem v oblasti vědy, technologií a inovací.

V nadcházejícím období bude městský výbor strany i nadále řídit a synchronně zavádět řešení a posilovat koordinaci mezi agenturami a jednotkami s cílem efektivně realizovat stanovené cíle.

Zdroj: https://baoquocte.vn/cu-the-hoa-cac-chuong-trinh-hanh-dong-de-ha-noi-thuc-su-tien-phong-guong-mau-331312.html