Posílení dialogu o politice sociálního pojištění

Sociální pojišťovna Dak Lak právě ve spolupráci s radou pro správu ekonomické zóny Phu Yen uspořádala konferenci, jejímž cílem bude šířit informace, poskytovat odpovědi a poradenství v oblasti politik a zákonů týkajících se sociálního, zdravotního a nezaměstnanostního pojištění (SI, HI, BHTN). Tato aktivita přispívá k přiblížení politik a zákonů týkajících se SI a HI zaměstnancům a zaměstnavatelům v provincii.

Konference o propagandě, zodpovídání otázek a poradenství v oblasti sociálního pojištění, zdravotního pojištění a pojištění v nezaměstnanosti přilákala velký počet zaměstnanců a zaměstnavatelů z téměř 100 společností a podniků v průmyslových parcích An Phu a Hoa Hiep. Na konferenci provinční sociální pojištění poskytlo přehled a aktualizované právní předpisy týkající se sociálního a zdravotního pojištění; nové body zákona o sociálním pojištění č. 41/2024/QH15 a zákona č. 51/2024/QH15, kterými se mění a doplňuje řada článků zákona o zdravotním pojištění...

Nejzajímavější částí byl dialog s mnoha tématy týkajícími se sociálního pojištění, zdravotního pojištění a pojištění v nezaměstnanosti, které zaměstnance zajímaly, například: Předpisy o rekonvalescenci a zotavení po porodu pro zaměstnance vracející se do práce před začátkem dovolené; položky příjmů pro odvody na sociální pojištění; vyúčtování dávek z pracovního úrazu pro zaměstnance, předpisy o jednorázových dávkách sociálního pojištění dle novelizovaného zákona o sociálním pojištění; dokumenty pro vyúčtování dávek v nemoci, mateřství, pracovním úrazu, nemoci z povolání, dávek v nezaměstnanosti; postupy pro jednorázové odebrání sociálního pojištění pro zaměstnance s vážným onemocněním... Na tyto otázky odpověděla agentura sociálního pojištění přímo v rámci dialogu. V případě, že agentura nebyla schopna včas odpovědět, byl zaměstnancům i zaměstnavatelům zaslán dokument k seznámení a implementaci.

Paní Dang Thi Thu ze společnosti CCIPY Vietnam Co., Ltd. (průmyslový park An Phu) uvedla: „Konference mi pomohla lépe pochopit výhody účasti na zdravotním pojištění, sociálním pojištění a pojištění v nezaměstnanosti. Zejména ti, kteří pracují v administrativních oblastech v podnicích, jako jsme my, lépe porozumí předpisům týkajícím se sociálního pojištění, zdravotního pojištění a pojištění v nezaměstnanosti, které budou uplatňovat v praxi a přispějí k zajištění práv a zájmů zaměstnanců.“

Paní Dam Thi Thanh Que, zástupkyně ředitele provinčního sociálního pojištění, uvedla, že konference je pro sektor sociálního pojištění příležitostí, jak se včas informovat o obsahu a předpisech týkajících se implementace politik sociálního pojištění, zdravotního pojištění a pojištění v nezaměstnanosti v dané oblasti. Zároveň umožní zachytit myšlenky a aspirace a včas řešit obtíže a překážky zaměstnanců i zaměstnavatelů v procesu implementace politik v jejich pobočkách, čímž se zvýší povědomí, zodpoví otázky a vytvoří se porozumění a důvěra mezi zaměstnanci i zaměstnavateli v oblasti sociálního pojištění, zdravotního pojištění a pojištění v nezaměstnanosti.

Vedoucí představitelé provinčního sociálního pojištění odpovídali na otázky pracovníků pracujících v průmyslovém parku Dong Bac Song Cau.

Od začátku roku uspořádaly provinční a místní sociální pojištění stovky konferencí, jejichž cílem bylo šířit informace, konzultovat a vést dialog o politikách sociálního pojištění, zdravotního pojištění a pojištění v nezaměstnanosti pro zaměstnance i zaměstnavatele. Podle pana Nguyen Van Khoana, zástupce vedoucího oddělení pro správu výběru a rozvoj účastníků (provinční sociální pojištění), je dialog přímým interakčním kanálem; zároveň se zde získává zpětná vazba od zaměstnanců a zaměstnavatelů ohledně politik sociálního pojištění, zdravotního pojištění a pojištění v nezaměstnanosti, zejména ohledně ducha a přístupu státních zaměstnanců a veřejných zaměstnanců v sektoru sociálního pojištění. Na základě toho lze včas najít nápravná řešení, která přispějí ke zvýšení povědomí o politikách sociálního pojištění a sociálního zabezpečení.

Aby se politiky sociálního a zdravotního pojištění zavedly do praxe a pomohlo se zaměstnancům i zaměstnavatelům lépe porozumět jejich obsahu, režimům a novým politikám, aktivně koordinuje provinční sociální pojištění s agenturami a útvary komunikaci, která vede k pozitivním výsledkům.

Zástupce ředitele provinčního sociálního pojištění Dam Thi Thanh Que uvedl, že provinční sociální pojištění bude v nadcházejícím období pokračovat v inovacích obsahu a diverzifikaci forem komunikace a šíření politik a zákonů v oblasti sociálního pojištění, zdravotního pojištění a pojištění v nezaměstnanosti. Tím aktivně přispěje ke zlepšení efektivity vymáhání práva v oblasti sociálního a zdravotního pojištění a vytvoří konsenzus mezi stranickými výbory, úřady a lidmi ze všech společenských vrstev ohledně povinností a práv při účasti na sociálním a zdravotním pojištění a zajištění sociálního zabezpečení v provincii.

Zdroj: https://baodaklak.vn/xa-hoi/202509/day-manh-doi-thoai-ve-chinh-sach-bao-hiem-xa-hoi-68a185a/