Vláda právě vydala nařízení 263/2025/ND-CP, které podrobně a usměrňuje řadu článků zákona o vědě , technologii a inovacích, včetně preferenčních politik pro talentované mladé vědce a talentované mladé inženýry.
Konkrétně se jedná o bod 2 článku 54 o přilákání a podpoře talentů a body 1, 3, 4, 5, 6, 7 článku 55 o pobídkách pro osoby pracující ve vědě, technice a inovacích.
Jaké standardy potřebují talentovaní mladí inženýři?
Podle vyhlášky jsou talentovanými mladými inženýry vietnamští občané mladší 35 let s vysokoškolským nebo vyšším vzděláním, kteří pracují v organizacích a podnicích působících v oblasti vědy, techniky a inovací.
Mladí talentovaní inženýři musí být mladší 35 let, mít vysokoškolské vzdělání nebo vyšší a splňovat určité profesní standardy.
FOTO: MOJE KRÁLOVNA
Jedním z kritérií, která musí talentovaný mladý inženýr splňovat, je: být projektovým manažerem, hlavním členem nebo hlavním inženýrem výzkumného a vývojového projektu, projektu transferu technologií, inovačního projektu s vysokou socioekonomickou efektivitou; nebo být autorem alespoň jednoho chráněného vynálezu, který byl aplikován v praxi a přinesl jasnou socioekonomickou efektivitu. Nebo mít klíčovou roli v návrhu, výrobě a úspěšném testování technických produktů s novostí a vysokou použitelností, nebo být hlavním autorem alespoň 3 vědeckých článků publikovaných v prestižních mezinárodních časopisech v souladu s předpisy Ministerstva vědy a techniky .
Požadavky splňují i zakladatelé nebo spoluzakladatelé inovativních startupů založených na nových technologiích, které úspěšně získaly financování z fondů rizikového kapitálu nebo mají produkty, které jsou akceptovány trhem a generují významné příjmy.
Přednostní nábor a benefity
Talentovaní mladí inženýři mají při náboru na pozici státních zaměstnanců přednost a do 5 let od data rozhodnutí o přijetí obdrží dodatečný příspěvek ve výši 150 % jejich aktuálního platového koeficientu.
Kromě toho je usnadněno formování silných výzkumných skupin a zajištění financování pro realizaci výzkumných záměrů ve specializovaných oblastech s obsahem výdajů v souladu s předpisy o výdajích na provádění vědeckého výzkumu a úkolů technologického rozvoje.
Přednostně se uděluje vyslání do zahraničí a úhradě nákladů na stáže a krátkodobou práci; podpoře při úhradě školení a zvyšování kvalifikace v zahraničí; a posouzení příslušnými orgány k pověření vedoucími úkolů v oblasti vědy, techniky a inovací.
Jak se zachází s talentovanými mladými vědci?
Vyhláška rovněž stanoví, že talentovaní mladí vědci požívají preferenčních podmínek.
Konkrétně se jedná o prioritu náboru státních zaměstnanců, vytváření podmínek pro formování silných výzkumných skupin a zajišťování financování realizace výzkumných záměrů ve specializovaných oblastech s obsahem výdajů dle předpisů o výdajích na provádění vědeckého výzkumu a úkolů technologického rozvoje.
Talentovaní mladí vědci mají také přednost při vyslání do zahraničí a jsou jim proplaceny náklady na stáže a krátkodobou práci; příslušné orgány je považují za pověřeného úkoly v oblasti vědy, techniky a inovací a mají nárok na další preferenční opatření v souladu s vládními nařízeními.
Aby se této politiky mohli účastnit talentovaní mladí vědci, musí splňovat následující kritéria: být mladší 35 let, mít doktorský titul a pracovat v oblasti vědy, techniky a inovací.
Zároveň získání prestižních domácích i mezinárodních ocenění v oblasti vědy, techniky a inovací; nebo být hlavním autorem alespoň 5 vědeckých článků publikovaných v prestižních mezinárodních časopisech dle předpisů Ministerstva vědy a techniky...
V případě práce v oblasti společenských a humanitních věd musí být v ročním bodovacím seznamu fakultní rady průmyslových a interdisciplinárních oborů publikováno alespoň 5 vědeckých článků v časopisech s kódy ISSN, z toho alespoň 3 vědecké články publikované v prestižních mezinárodních časopisech dle předpisů Ministerstva vědy a techniky.
Zdroj: https://thanhnien.vn/ky-su-tre-tai-nang-duoc-huong-phu-cap-tang-them-bang-150-luong-185251018100812015.htm
Komentář (0)