Petrovietnam zahajuje Měsíc pracujících se zaměřením na bezpečnost a ochranu zdraví při práci.

(Chinhphu.vn) - S tématem „Pracovníci v ropném a plynárenském průmyslu sjednoceni v inovacích, stabilně dosahují dalších cílů“ uspořádala 17. dubna Vietnamská národní skupina pro energetiku a průmysl (Petrovietnam) slavnostní zahájení Měsíce pracujících a Měsíce akcí v oblasti bezpečnosti a ochrany zdraví při práci v roce 2025.

Pan Bui Ngoc Duong, předseda představenstva společnosti Binh Son Refining and Petrochemical Joint Stock Company, pronesl projev.

Jedná se o rozšířenou a praktickou aktivitu realizovanou ve všech odborových organizacích na místní úrovni, jejímž cílem je zlepšení materiálního a duchovního života pracovníků a zajištění bezpečnosti a ochrany zdraví při práci.

Mnoho aktivit pro pracovníky

Na slavnostním zahájení promluvil pan Do Chi Thanh, zástupce generálního ředitele Petrovietnamu, který uvedl, že slavnostní zahájení „Měsíce pracovníků, Měsíce akcí v oblasti bezpečnosti a ochrany zdraví při práci; zahájení soutěže pro kreativní pracovníky, zlepšení produktivity a efektivity, překročení cílů plánu řízení do roku 2025; zahájení soutěže o povídky, eseje, básně a klipy k oslavě 50. výročí Petrovietnamu; ocenění vynikajících pracovníků v ropném a plynárenském průmyslu a kreativních pracovníků v roce 2025 a v období 2020–2025“ je událostí velkého významu pro aktivity Skupiny a pracovníků Petrovietnamu.

Podle pana Do Chi Thanha dosáhla společnost Petrovietnam v roce 2024 vynikajících výsledků, a to i přes četné obtíže, a to díky vytrvalosti, efektivním manažerským řešením, odhodlání vedoucích jednotek na všech úrovních skupiny a neustálému úsilí všech zaměstnanců.

Společnost Petrovietnam dosáhla nových rekordů v oblasti tržeb a zisku za více než 60letou historii odvětví a 50 let výstavby a rozvoje ropného a plynárenského sektoru. Tento úspěch bude ještě významnější, až do roku 2025 budou klíčové ropné a plynárenské závody a zařízení fungovat stabilně, nepřetržitě a bezpečně, bez vážných nehod, incidentů nebo požárů; mnoho nových projektů bude uvedeno do provozu a bezpečně využíváno; frekvence nehod a incidentů bude nízká; a bude dobře postaráno o zdraví pracovníků.

Aby bylo možné efektivně realizovat téma Měsíce pracujících a téma Měsíce akcí v oblasti bezpečnosti a ochrany zdraví při práci v roce 2025, vedení Petrovietnamu požádalo skupinu o provedení následujících úkolů. Konkrétně má odborový svaz v oboru úzce řídit všechny úrovně odborů v rámci skupiny, aby i nadále udržovaly a propagovaly vlastenecké hnutí emulace, se zaměřením na hnutí emulace k dokončení cílů plánu řízení skupiny a jednotek, emulaci tvůrčí práce a aby úzce sledovaly a efektivně organizovaly program „Inovace v ropě a plynu“ zaváděný mezi pracovní silou a transformovaly hnutí tvůrčí emulace v hnací sílu rozvoje.

Budování bezpečného pracovního prostředí a podpora udržitelného rozvoje podnikání; pokračování v udržování a neustálém zlepšování systému řízení bezpečnosti, kvality a životního prostředí v celé Skupině. Současně implementace PSM (systému řízení procesů) pro řízení bezpečnosti technologií v jednotkách provozujících technologicky složitá ropná a plynárenská zařízení s cílem přispět ke zlepšení řízení bezpečnosti v provozu Skupiny, udržení bezpečného a efektivního provozu a zajištění bezpečnosti a ochrany stávajících plynárenských zařízení a nově uvedených zařízení/projektů…

Pan Do Chi Thanh, zástupce generálního ředitele společnosti Petrovietnam, pronesl projev.

Pan Phan Van Anh, viceprezident Vietnamské generální konfederace práce, uvedl, že Vietnamský odborový svaz ropy a zemního plynu je jedním z prvních firemních odborů, které v posledních 12 letech průběžně zahajují Měsíc pracujících, Měsíc akcí v oblasti bezpečnosti a ochrany zdraví při práci, a oceňují vynikající pracovníky v ropném a plynárenském průmyslu s velmi působivými výsledky. Během Měsíce pracujících byly poskytnuty stovky miliard dongů na podporu znevýhodněných pracovníků, byly postaveny desítky domů sponzorovaných odbory a více než 700 vynikajících pracovníků v ropném a plynárenském průmyslu bylo oceněno.

Zahájení písňové soutěže u příležitosti 50. výročí Petrovietnamu.

Na akci Petrovietnam také oficiálně zahájil soutěž v psaní povídek, esejů a básní „Petrovietnam Milníky“ a soutěž v psaní videoklipů „Petrovietnam a já“. Soutěže nejsou jen příležitostí ohlédnout se za slavnou rozvojovou cestou skupiny, ale také vytvářejí zvláštní umělecký prostor pro komunitu, od zaměstnanců až po občany, kteří milují ropný a plynárenský průmysl, aby se podělili o příběhy, emoce, vzpomínky a víru v Petrovietnam.

Zároveň si organizátoři prostřednictvím této soutěže přejí inspirovat kreativitu, hrdost, odpovědnost a lásku k ropnému a plynárenskému průmyslu – klíčovému ekonomickému odvětví národa.

Soutěž, která přesahuje rámec samotného odvětví, slouží jako příležitost propojit Petrovietnam s širší komunitou, včetně umělců, novinářů, ekonomických expertů a jednotlivců zajímajících se o Petrovietnam. Hodnotná díla zaslaná do soutěže přispějí k budování důvěry a vytvoří hybnou sílu pro inovace, integraci a udržitelný rozvoj Petrovietnamu.

S tématem „Vietnamská dělnická třída vstupuje do nové éry“ a Měsícem akcí v oblasti bezpečnosti a ochrany zdraví při práci s tématem „Posílení hodnocení a identifikace rizik a proaktivní zavádění opatření k zajištění bezpečnosti a ochrany zdraví při práci na pracovišti“ se aktivity během měsíce zaměřují na péči o zaměstnanost, materiální a duchovní život pracovníků, zajištění bezpečnosti pracovníků a zvýšení znalostí, povědomí a dodržování zákonů o bezpečnosti a ochraně zdraví při práci mezi pracovníky a zaměstnavateli.

Jménem členských jednotek Petrovietnamu se pan Bui Ngoc Duong, předseda představenstva akciové společnosti Binh Son Refining and Petrochemical Joint Stock Company, zavázal k efektivní realizaci aktivit Měsíce pracujících ve spojení s měsícem akcí pro bezpečnost a ochranu zdraví při práci a k ​​dobré organizaci programu „Květnový dialog“, aby se přijaly a řešily problémy pracujících a zajistil se příjem, materiální a duchovní blahobyt členů odborů a zaměstnanců.

BSR bude implementovat specifická řešení a akční programy k prevenci pracovních úrazů a nemocí z povolání, ke zlepšení pracovních podmínek, k zahájení kampaní zaměřených na napodobování rizik, k budování kultury bezpečnosti práce a k podpoře masového hnutí pracovníků v oblasti bezpečnosti a ochrany zdraví při práci; a bude provádět monitorovací činnosti a koordinovat inspekce a audity v oblasti bezpečnosti a ochrany zdraví při práci úzce a efektivně. BSR bude i nadále povzbuzovat členy odborů a zaměstnance k inovacím, rozvoji iniciativ, zlepšování technik a aplikaci moderních technologií do výroby, což přispěje ke zvýšení produktivity práce, zvýšení efektivity řízení a konkurenceschopnosti jednotky.

Kromě toho BSR nadále efektivně vykonává aktivity v oblasti sociální péče uvnitř i vně společnosti, včetně péče, návštěv, podpory a dávání darů díků; a pokračuje v implementaci „Programu soucitu s pracovníky v ropném a plynárenském průmyslu“ s cílem šířit ušlechtilé skutky pracovníků v ropném a plynárenském průmyslu do komunity.

Linh Dan

Zdroj: https://baochinhphu.vn/petrovietnam-phat-dong-thang-cong-nhan-an-toan-ve-sinh-lao-dong-10225041717173984.htm