Kreativita v implementaci, vytváření větší praktické efektivity

Silná inovace v myšlení

V poslední době je Hanoj ​​i nadále jednou z lokalit, které jsou považovány za lídry v zemi s mnoha dobrými vzory, novými a kreativními způsoby studia a následováním ideologie strýčka Ho. Kromě toho i nadále silně inovuje myšlení, pracovní metody, proaktivitu, kreativitu, odhodlání, efektivitu, přizpůsobuje se novým organizačním modelům a je vhodná pro praktické situace. Efektivita se jasně projevuje ve vlasteneckých hnutích, kampaních, v hnutí za budování nových venkovských oblastí, rozvoj městských oblastí, vzájemnou pomoc při snižování chudoby a rozvoj ekonomiky a společnosti.

Nový venkovský vzhled čtvrti Ba Vi. Foto: Minh Van

Studium a následování strýčka Ho v Hanoji je také spojeno s realizací 10 pracovních programů Městského výboru strany (17. volební období), plněním politických úkolů, rychlým a efektivním řešením naléhavých a nevyřešených otázek obcí, agentur a jednotek.

Zejména je propagována role jít příkladem, čímž se přispívá ke zvyšování povědomí, odpovědnosti, inovaci pracovního stylu, chování a přístupu k službám; efektivnímu řešení naléhavých a nevyřešených problémů lidí, zejména v oblasti hospodaření s půdou, stavebního řádu a udělování osvědčení o právu k užívání pozemků...

Každý stranický výbor a organizace aplikoval myšlenky strýčka Hoa na každou konkrétní oblast. Prostřednictvím rozsáhlé implementace se zvýšilo povědomí o pravidelném sebezdokonalování a vzdělávání, posílila se disciplína, inovoval se pracovní styl, pracovní návyky, životní návyky a postoje ve službě lidem.

Díky modelům vhodným pro každý region a subjekt skutečně podpořily efektivitu a měly hluboký dopad na každého jednotlivce, rodinu, agenturu a jednotku, typicky hnutí „5 šokových vln pro účast na hospodářském a sociálním rozvoji hlavního města“, „Dobří pracovníci, kreativní pracovníci“, ochrana životního prostředí, administrativní reforma..., a zároveň byly replikovány a dosáhly vysokého rozšíření v praxi. Obsah „následování“ strýčka Ho je realizován prostřednictvím konkrétních, praktických akcí v práci i každodenním životě.

V okrscích, obcích nebo sektorech, které se pravidelně „střetávají“ přímo s lidmi, studium a následování příkladu strýčka Ho vždy jde ruku v ruce s vyřizováním profesionální práce a implementací kodexu chování na pracovišti na základě kritéria „brat lidi jako střed služby“. Obce, agentury a jednotky přezkoumaly a vybraly naléhavé, složité problémy a problémy veřejného zájmu, na jejichž řešení se zaměří, a vytvářejí tak pozitivní změny v mnoha oblastech.

Stát se činem sebe sama

Aby Hanoj ​​podpořil studium a následování Ho Či Minovy ​​ideologie, morálky a stylu, rozhodl se, že propagandistická práce hraje důležitou roli. Přidává mnoho nových způsobů, jak se sdělit lidem, překonává formalismus a rigidní slogany.

Zejména v mnoha okresech jsme se zaměřili na využívání a šíření prostřednictvím online skupin a fanouškovských stránek s články, příběhy, činy a typickými a příkladnými lidmi, kteří studují a následují příklad strýčka Ho.

Spolu s tím, prostřednictvím vizuálních propagandistických plakátů, velkých nástěnných maleb v obytných oblastech, školách a scének, se sděluje mnoho smysluplných obsahů a sdělení. Tím se vytváří silná změna v povědomí a jednání v celé straně, politickém systému a u obyvatel hlavního města... Mnoho okresů kombinuje využití dramatických scén s obrazem Ho Či Mina v tematickém učení, což si kádry, členové strany i lidé efektivně osvojili.

Obsah „následování“ strýčka Ho byl realizován prostřednictvím konkrétních, praktických akcí v práci i každodenním životě. Obce, agentury a jednotky přezkoumaly a vybraly naléhavé, složité problémy a problémy veřejného zájmu, na jejichž řešení se zaměřily, a vytvořily tak pozitivní změny v mnoha oblastech.

Město se zároveň zaměřuje na propagandu prostřednictvím objevování, rozvíjení, chválení, šíření a replikace pokročilých a typických příkladů s malými, ale jednoduchými a známými akcemi, aby se dosáhlo širšího efektu. Ho Či Minovy ​​názory, myšlenky a styl tak hluboce pronikají do povědomí každého kádru a člena strany, a tím vytvářejí změny v jednání a každodenní práci každého člověka.

Odtud dopad způsobil, že se „studium“ pozitivně transformovalo v „následování“, čímž se každodenní „následování“ strýčka Ho ze strany kádrů a členů strany od malých úkolů spojených s odpovědností a veřejnou etikou stále více stává řádem, kvalitou a efektivitou. V minulosti také tisíce jednoduchých příkladů z každodenního života přispěly k lepšímu a civilizovanějšímu životu.

Dá se říci, že podle témat stanovených každý rok se jednotky ve městě stále více zaměřují na zlepšení pracovního stylu kádrů; překonávání a prevenci choroby úspěchů, formalit a předvádění se; budování image kádrů a členů strany blízkých lidu, naslouchání názorům lidí a propojení odpovědnosti za příkladné studium a následování strýčka Ho s následováním jednotek a samotných lokalit.

Zdroj: https://kinhtedothi.vn/sang-tao-trong-trien-khai-tao-them-hieu-qua-thuc-tien.html