V poslední době byly aktivity Svazu mládeže a mládežnického hnutí akciové společnosti 32, generálního oddělení logistiky a strojírenství, realizovány komplexně a správným směrem. Podnikový svaz mládeže na místní úrovni propagoval iniciativu a kreativitu členů odborů a mládeže ve všech aspektech práce s mnoha vynikajícími cíli, přispíval k budování čisté a silné stranické organizace společnosti, komplexně silné jednotky „Příkladná, typická“ a k udržitelnému rozvoji.

Mládežnický svaz akciové společnosti 32 získal od Generálního odboru logistiky a technologií čestné uznání za vynikající výsledky v hnutí „Vojenská mládež, která buduje ctnosti, cvičí talenty, je proaktivní, kreativní a odhodlaná zvítězit“ za období 2017–2022; a dva roky po sobě (2023, 2024) získal titul „Vynikající silný mládežnický svaz“.

Delegáti zvolili výkonný výbor Svazu mládeže akciové společnosti 32 na funkční období 2025–2030.

V období 2025–2030 se Mládežnický svaz akciové společnosti 32 zaměřil na budování silné mládežnické odborové organizace ve všech aspektech, zvyšování povědomí a politické kapacity kádrů a členů odborů s dobrou technickou a odbornou kvalifikací, s vůlí usilovat o růst, připraveni přijímat a excelentně plnit všechny zadané úkoly. Zároveň zlepšit efektivitu koordinace s hromadnými organizacemi ve společnosti, místními mládežnickými svazy, sesterskými jednotkami a mládežnickými organizacemi v rámci Bezpečnostního klastru jižních jednotek Generálního oddělení logistiky a inženýrství.

Mládež akciové společnosti 32 usiluje o proaktivní, příkladnou, jednotnou, inovativní, kreativní a konkurenceschopnou práci v úspěšném plnění výrobních a obchodních úkolů, zejména o vynikající plnění obranných a ekonomických zakázek, a o přispívání k budování značky společnosti na domácím i mezinárodním trhu. Každý rok se snažíme o to, aby 95 % odborových organizací mládeže bylo silných, 98 % a více členů odborů bylo dobrých a vynikajících, 40 % a více odborových kádrů bylo dobrých... Mládež společnosti je odhodlána proaktivně vést digitální transformaci, prosazovat iniciativy a technická vylepšení, efektivně uplatňovat informační technologie a ovládat vědu, technologie, moderní stroje a zařízení ve výrobě.

Scéna Kongresu.

V rámci realizace rozvojové strategie akciové společnosti 32 v období 2025–2030 s vizí pro následující roky je Svaz mládeže vedoucí silou při zavádění emulačních hnutí, zvyšování produktivity práce, ochotě pracovat přesčas, přispívání k překračování cílů v produkci práce, budování a rozvoji nových modelů v každém odvětví i mezi odvětvími. 100 % poboček, mezioborových a místních svazů mládeže má mládežnické projekty a práce, zaměřené na hlavní úkoly, slabá místa, obtížné úkoly a nové úkoly.

Novinky a fotografie: HUNG KHOA

    Zdroj: https://www.qdnd.vn/quoc-phong-an-ninh/tin-tuc/tuoi-tre-cong-ty-co-phan-32-tong-cuc-hau-can-ky-thuat-xung-kich-trong-cac-nhiem-vu-san-xuat-kinh-doanh-849538