In einem an das Ministerium für Arbeit, Kriegsinvaliden und Soziales von Ho-Chi-Minh-Stadt gesendeten Dokument teilte die PouYuen Vietnam Co., Ltd. (Bezirk Binh Tan, Ho-Chi-Minh-Stadt) mit, dass sie im September die Arbeitsverträge mit 1.221 Arbeitern kündigen werde. Grund dafür sei die anhaltende Auftragslage und ein Mangel an Arbeit in der Fabrik.
Gemäß dem oben genannten Plan wird das Unternehmen mit jedem entlassenen Arbeitnehmer über Abfindung, Gehaltstermin, Sozialversicherungssystem usw. verhandeln.
PouYuen Vietnam setzt weiterhin ein Abfindungssystem ein, das den Mitarbeitern zugutekommt (Illustrationsfoto: Hai Long).
In dieser Kürzungsrunde führt PouYuen Vietnam auch ein Abfindungssystem für Mitarbeiter ein, das den vorherigen Kürzungen im Jahr 2023 ähnelt.
Konkret zahlt das Unternehmen dem Arbeitnehmer für die gesamte Beschäftigungsdauer 0,8 Monatsgehälter pro Dienstjahr. Das für die Abfindung verwendete Gehalt wird als Durchschnitt der sechs Monatsgehälter vor Beendigung des Arbeitsvertrags berechnet.
Während dieser Zeit plant PouYuen Vietnam, etwa 165 Milliarden VND als Abfindung für mehr als 1.200 entlassene Arbeitnehmer auszugeben.
Davon beträgt der höchste Betrag, den die Arbeiter erhalten, etwa 370 Millionen VND, der niedrigste knapp 19 Millionen VND. Die durchschnittliche Subventionshöhe für diese 1.200 Arbeiter liegt bei 133 Millionen VND pro Person.
Arbeitnehmer, die hohe Abfindungen erhalten, sind langjährige Gutverdiener.
Zuvor hatte PouYuen Vietnam im Februar erstmals mehr als 2.300 Stellen abgebaut (offiziell eingestellt im März). In diesem Zeitraum erhielten die erfahrensten Mitarbeiter 379 Millionen VND und diejenigen, die ihre Stelle erst seit einem Jahr antraten, 12 Millionen VND.
Zum zweiten Mal hat PouYuen Vietnam die Unterstützung von mehr als 5.700 Menschen gekürzt, aufgeteilt in zwei Phasen im Juni und Juli. Der höchste Unterstützungsempfänger erhielt dieses Mal 421 Millionen VND, der niedrigste 15 Millionen VND.
Insgesamt hat das Unternehmen in diesem Jahr Tausende Milliarden VND für Abfindungen ausgegeben und rund 10.000 Mitarbeiter entlassen.
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