Minister Nguyen Kim Son: Es werden mehr Anreize für Lehrer in Bergregionen benötigt

Der Minister für Bildung und Ausbildung erklärte, dass Lehrer in Bergregionen zwar spezielle Förderprogramme erhalten, es aber noch weitere Anreize nötig seien, um sie zu motivieren.

Auf dem Arbeitsforum 2023, das am Nachmittag des 28. Juli in der Nationalversammlung stattfand, erklärte Bildungsminister Nguyen Kim Son, dass der gesamte Bildungssektor über 1,6 Millionen Lehrkräfte und Angestellte umfasst. Der Staat habe zwar bereits zahlreiche Sonderprogramme für Lehrkräfte in Berg-, abgelegenen und Inselgebieten ins Leben gerufen, doch seien diese angesichts der Opferbereitschaft der Lehrkräfte noch immer nicht angemessen. Daher schlug er weitere Fördermaßnahmen zur Unterstützung der Beschäftigten vor.

Laut Bildungsminister Nguyen Kim Son hat das Ministerium für Bildung und Ausbildung die Regierung angewiesen, die Zusammenlegung von Schulen zu beschleunigen und dem Bau von Sozialwohnungen für Lehrkräfte in benachteiligten Gebieten Priorität einzuräumen. Das Ministerium arbeitete außerdem mit dem Innenministerium an der Prüfung einer vorgezogenen Erhöhung der Zulagen und empfahl dem Ministerium für Arbeit, Kriegsinvaliden und Soziales, das Renteneintrittsalter für Vorschullehrerinnen und -lehrer zu senken.

„Es gibt landesweit noch immer 16.000 unabhängige Kindertagesstätten, deren Mitarbeiter noch keine Sozialversicherungsbeiträge entrichtet haben. Wir appellieren an die Gewerkschaften und Kommunen, sich dieses Problems anzunehmen, damit diese Gruppe bald in die Liste der Beitragszahler aufgenommen wird und von der Sozialversicherung profitiert“, sagte der Minister für Bildung und Ausbildung.

Bildungsminister Nguyen Kim Son beantwortete am Nachmittag des 28. Juli eine Petition bezüglich der Gehälter von Lehrern in benachteiligten Gebieten. Foto: Pham Thang

Der Lehrer Tran Manh Hung von der Dan Hoa Grund- und Sekundarschule (Quang Binh) teilte die Meinung von Minister Kim Son und schlug eine angemessene Gehaltspolitik für Lehrer in abgelegenen Gebieten und Kindergärtnerinnen vor. Er bezeichnete dies als einen schwierigen Beruf. „Ich muss 70 km von zu Hause entfernt unterrichten. Das Leben von Lehrern im Hochland ist tatsächlich sehr beschwerlich“, sagte Herr Hung.

Frau H'Chuyên Nie von der Kautschukfarm Cuôr Đăng (Đắk Lắk) wies auf die aktuelle Situation hin, in der die Preise für Schweinefleisch und lebensnotwendige Güter steigen, während der Mindestlohn der Arbeiter nicht zum Leben reicht und die Gehälter der Beamten weit von den Grundbedürfnissen entfernt sind. Sie schlug vor, dass die Nationalversammlung die Situation überwacht und baldmöglichst Maßnahmen zur Verbesserung des Mindestlohns und des Grundgehalts ergreift, damit die Arbeiter ohne Sorgen arbeiten können.

Arbeitsminister Dao Ngoc Dung gab bekannt, dass der Nationale Lohnrat am 8. August seine erste Sitzung abhalten wird, um die aktuelle Situation der Arbeitnehmer und die Produktionslage der Unternehmen zu bewerten. Darauf aufbauend wird der Rat die Anpassung des regionalen Mindestlohns für das Jahr 2024 berechnen und beraten.

Laut Herrn Dung wurde das Grundgehalt während der drei Jahre der Covid-19-Pandemie nicht erhöht, der regionale Mindestlohn wurde jedoch angepasst, zuletzt am 1. Juli 2022; auch die Renten und Sozialversicherungsleistungen wurden um 7,4 % angepasst.

Der Vorsitzende der Nationalversammlung, Vuong Dinh Hue, erklärte, dass die Nationalversammlung auf ihrer 6. Sitzung im Oktober den Fahrplan für eine Gehaltsreform auf der Grundlage eines ausgewogenen Ressourcenmanagements gemäß Resolution 27 des Zentralkomitees von 2018 erörtern werde. Insbesondere im Wirtschaftssektor basiere die Anpassung des Mindestlohns auf dem Existenzminimum, dem Verbraucherpreisindex sowie dem harmonischen Verhältnis zwischen beiden Seiten, da das Gehalt zwar das Einkommen der Arbeitnehmer darstelle, aber auch maßgeblich mit den Kosten der Unternehmen zusammenhänge.

Der Vorsitzende der Nationalversammlung, Vuong Dinh Hue, leitete das Forum am 28. Juli. Foto: Pham Thang

Herr Hue, der den Vorsitz des vierstündigen Forums innehatte, betrachtete dies als ein besonderes Treffen mit den Wählern, als einen Kanal für die Nationalversammlung, um die Gedanken der Arbeitnehmer zu hören, damit sie ihre legislativen Aufgaben besser erfüllen, die oberste Aufsicht ausüben und über wichtige Fragen entscheiden kann.

Seinen Angaben zufolge werden die Gesetze zu Arbeit und Gewerkschaften zwar stetig verbessert, doch bestehen weiterhin viele widersprüchliche und sich überschneidende Regelungen. Die Organe der Nationalversammlung und der Regierung müssen die von den Wählern geäußerten Bedenken und Mängel aufgreifen und Lösungen erarbeiten. Alle Punkte, die einer sofortigen Anpassung oder Ergänzung bedürfen, können der Nationalversammlung zur Prüfung vorgelegt werden.

Son Ha - Hong Chieu

Quellenlink: https://vnexpress.net/bo-truong-nguyen-kim-son-can-them-uu-dai-cho-giao-vien-vung-cao-4635256.html